Lương nhân viên Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel bao nhiêu? Bao gồm tiền lương, tiền thưởng và trả lương theo giờ dựa trên các báo cáo và ước tính của nhân viên.
Kỹ thuật
Pentester
37.5 triệu/tháng
Dựa trên 1 việc làm
Nhân viên Kỹ thuật bảo dưỡng
36.5 triệu/tháng
Dựa trên 2 việc làm
Trưởng phòng kỹ thuật
35 triệu/tháng
Dựa trên 3 việc làm
Quản lý Cơ Điện
32.5 triệu/tháng
Dựa trên 1 việc làm
Kỹ sư
25 triệu/tháng
Dựa trên 1 việc làm
Kiến trúc sư
22.5 triệu/tháng
Dựa trên 2 việc làm
Kỹ sư R&D
21.5 triệu/tháng
Dựa trên 1 việc làm
Giám Sát Kỹ Thuật
20 triệu/tháng
Dựa trên 3 việc làm
Nhân viên Bảo hành
20 triệu/tháng
Dựa trên 1 việc làm
Kỹ Sư Thiết Kế Cơ Khí
20 triệu/tháng
Dựa trên 1 việc làm
Kỹ Sư Tự Động Hoá
20 triệu/tháng
Dựa trên 1 việc làm
Kỹ sư điện tử
19 triệu/tháng
Dựa trên 1 việc làm
Kỹ sư Shopdrawing
18.9 triệu/tháng
Dựa trên 4 việc làm
Nhân Viên Cơ Điện
18.8 triệu/tháng
Dựa trên 2 việc làm
Kỹ thuật viên
18 triệu/tháng
Dựa trên 6 việc làm
Kỹ sư cơ điện
17.7 triệu/tháng
Dựa trên 5 việc làm
Kỹ sư Điện mặt trời
17.3 triệu/tháng
Dựa trên 2 việc làm
Quản lý kỹ thuật hệ thống
16.9 triệu/tháng
Dựa trên 4 việc làm
Kỹ Sư Thiết Kế Điện
16.4 triệu/tháng
Dựa trên 5 việc làm
Kỹ sư dịch vụ kỹ thuật
15.7 triệu/tháng
Dựa trên 7 việc làm
Các mức lương tại Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel theo phòng ban
Lương trung bình tại Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel là bao nhiêu?
Mức lương trung bình hàng tháng tại Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel dao động từ khoảng 15,714,286₫ cho Kỹ sư dịch vụ kỹ thuật tới 37,500,000₫ cho Pentester.
Thông tin về lương đến từ 20 điểm dữ liệu việc làm được thu thập từ nhân viên công ty, người tìm việc, và việc làm đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Vui lòng lưu ý rằng số liệu về lương là số liệu ước lượng dựa trên các nguồn từ bên thứ ba được cung cấp cho 1900.com.vn. Các số liệu này được cung cấp cho người dùng của 1900.com.vn chỉ với mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham vấn nhà tuyển dụng về mức lương thực tế.
Thông tin về lương đến từ 20 điểm dữ liệu việc làm được thu thập từ nhân viên công ty, người tìm việc, và việc làm đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Vui lòng lưu ý rằng số liệu về lương là số liệu ước lượng dựa trên các nguồn từ bên thứ ba được cung cấp cho 1900.com.vn. Các số liệu này được cung cấp cho người dùng của 1900.com.vn chỉ với mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham vấn nhà tuyển dụng về mức lương thực tế.
Những nghề phổ biến tại Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
Câu hỏi thường gặp về lương của Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
Mức lương trung bình hàng tháng tại Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel dao động từ khoảng 15,714,286₫ cho Kỹ sư dịch vụ kỹ thuật tới 37,500,000₫ cho Pentester.
Công việc được trả lương cao nhất tại Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel là Pentester với mức lương 37,500,000₫ (ước tính).
Công việc được trả lương thấp nhất tại Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel là Kỹ sư dịch vụ kỹ thuật với mức lương 15,714,286₫ (ước tính).
Bạn làm việc tại Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
Click để đánh giá