Tweet
Facebook
Copy Link
Support the development of process improvement/QMS toolkit and equip VF quality associates with the knowledge to lead continuous improvement at the factory through proper quality initiatives, prevention and risk management. Guide and influence factory QMS through training and governance programs. Act as a coach and mentor for VFQA team as well as all factory.
Key Area of Responsibility:
- Collaborate cross-functionally with Tech Design and Product development team as and when required to ensure action plans are established for critical points of attention.
- Provide subject matter expertise for high risk programs at macro level.
- Offer training and guidance to factory and VF quality team along with RO QAM on VCP.
- Conduct Factory Process Audit for new factory along with RO QA Manager.
- Provide guideline for the factories on process improvement such as 5S, Mold Prevention, FPA etc. to identify problem before or at earlier stage.
- Objectively evaluate the quality KPIs of the factories. Work together with RO QM team and PMO for analytical work and brainstorm ideas to create solutions for identified problems.
- Employ metrics, analytics and KPIs to improve operations and optimize the overall quality performance and provide training and guidance to factory Quality team and VF quality team along with RO QAM
- Work along with HKG COE and the regional team to elevate quality systems and consistently apply best practices.
- Collaborate with RO Quality Manager on RCA for Complex Problems towards Product Quality and Processes. Validate and confirm right approach was exercised in RCA of CAP to brand.
- Provide recommendations for continuous improvement and be responsible for Quality Improvement Project Management in the regions.
- Identify and provide recommendations to prevent reoccurrence of all operational issues and coordinate with RO QM team for team members to manage and follow through.
- Openly seeks out individuals at the vendor and factory senior management and internally to share relevant information that benefits the customer, business and VF associates.
- Actively listens to others, exchange ideas and influence others to achieve the shared goals.
- Applies facts and adapts own communication style and language based on the audience and situation.
- Provide active coaching to team members to encourage and foster new knowledge while ensuring VFs values are upheld.
- Debates, negotiate and provides authentic dialogue with stakeholders to achieve the shared goals.
- Bachelor degree in Quality Management, Footwear, Engineering or related fields
- 5-8 years of relevant experience in quality management for footwear
- Strong analytical and problem-solving skills
- Detail oriented with strong organizational skills
- Proven ability to develop and apply analytic solutions to solve business problems
- Excellent written and oral communication skills in English and Vietnamese, Chinese is a plus
VF Corporation, một trong những công ty may mặc, giày dép và phụ kiện lớn nhất thế giới, hôm nay đã công bố báo cáo mới nhất về Báo cáo Thực hiện để thay đổi trách nhiệm và bền vững, bao gồm thông báo về ngành - các mục tiêu dựa trên khoa học hàng đầu (SBTs) và tầm nhìn táo bạo cho các vật liệu bền vững. Báo cáo Thực hiện để Thay đổi của VF thể hiện chi tiết khát vọng của công ty cải tạo môi trường và xã hội trên toàn doanh nghiệp, danh mục đầu tư của các thương hiệu, chuỗi cung ứng toàn cầu và cộng đồng trên toàn thế giới. Báo cáo cũng nêu bật những thành tựu
Review VF Corporation
Mô tả tuyển dụng tester software :
Tìm ứng viên kiểm thử phần mềm nhằm đảm bảo sản phẩm hoạt động đúng, ổn định và không lỗi trước khi bàn giao cho khách hàng. Tester sẽ viết test case, thực hiện test manual hoặc automation, báo cáo bug và phối hợp với dev để sửa lỗi. Cần kỹ năng logic, cẩn thận, hiểu quy trình phát triển phần mềm.
Các vị trí phổ biến: Manual Tester, Automation Tester, QA/QC Engineer, Intern Tester
Mức lương dao động từ 8 – 25 triệu VNĐ/tháng, tùy kinh nghiệm và khả năng test tự động.
Yêu cầu phổ biến: ứng viên thường cần hiểu biết testing fundamentals, tự viết test case, biết dùng tool automation (Selenium, Playwright…), kỹ năng Agile/QC, có thể chuyên hướng vào performance hoặc game QA tùy vị trí tuyển dụng. Xu hướng thị trường nhu cầu tuyển dụng Software Tester tại TP.HCM rất tích cực, từ các công ty outsourcing cho đến startup fintech, game, sản phẩm phần mềm, đặc biệt tăng trọng automation và performance testing.
Các nơi hay tuyển: Công ty công nghệ như FPT Software, KMS, NashTech, TMA, Rikkeisoft tại TP.HCM, Hà Nội, Đà Nẵng.
Những công ty tuyển dụng tester software đang tuyển tại 1900.com.vn:
- VNVC
- CÔNG TY TNHH GS25 VIETNAM ( cửa hàng GS25)
- Cổ Phần Kỹ Nghệ Lạnh Searefico
- Un-Available LTD Co
- Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận (PNJ)
Tại 1900.com.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng tester software với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với 1900.com.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. 1900.com.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!