Việc làm ICHECK
Tìm thấy 4 việc làm đang tuyển dụng
ICHECK
Đã xác minh
Nhân viên Truyền thông Đào tạo
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
15 - 20 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
07/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
07/08/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Bắc Giang, Lào Cai
Mô tả Công việc
Viettel Construction tuyển dụng 2 nhân viên truyền thông đào tạo tại Chi nhánh Công trình Bắc Giang và Lào Cai. Cụ thể công việc như sau:
1. Phát triển sản phẩm (20%)
Lĩnh vực đào tạo:
Nghiên cứu xu hướng công nghệ, kiến thức mới về đào tạo.
Xây dựng giải pháp và áp dụng sản phẩm đào tạo mới tại CNKT.
Phát triển, duy trì hoạt động của đội ngũ giảng viên nội bộ, của CNKT. Đề xuất đào tạo, cấp chứng nhận cho giảng viên nội bộ của CNKT.
Tham gia xây dựng khung kiến thức đào tạo cho từng chức danh của CNKT.
Thiết kế chương trình, xây dựng tài liệu đào tạo cho các khóa học do CNKT tổ chức.
Phân tích số liệu, đánh giá hiệu quả công tác đào tạo.
Lĩnh vực truyền thông:
Lên ý tưởng thể hiện các nội dung truyền thông cho các hoạt động truyền thông của CNKT.
Quay phim, chụp ảnh các sự kiện truyền thông tại đơn vị.
Viết tin bài theo đề xuất, yêu cầu của P.TTĐT TCT.
Phát triển, duy trì hoạt động của đội ngũ hạt nhân truyền thông của CNKT.
2. Tổ chức đào tạo (40%)
Tổ chức vận hành các khóa học theo kế hoạch của TCT và theo các kế hoạch đào tạo do CNKT thực hiện.
Tổ chức thi - kiểm tra, đánh giá theo phân cấp.
Phối hợp thanh kiểm tra, quản lý chất lượng công tác đào tạo theo yêu cầu.
Vận hành hệ thống Quy trình, quy định, hướng dẫn, KPIs đào tạo do TCT ban hành.
Quản trị, thống kê phân tích số liệu đào tạo.
Quản lý hệ thống chứng chỉ theo phân cấp.
Trực tiếp tham gia đào tạo các nội dung do Giám đốc CNKT phân công.
3. Truyền thông nội bộ (40%)
Vận hành hệ thống Quy trình, quy định, hướng dẫn, KPI truyền thông nội bộ do TCT ban hành.
Quản trị công cụ truyền thông nội bộ (website, fanpage...) của CNKT.
Sản xuất nội dung truyền thông nội bộ.
Thu thập ý kiến đóng góp, vướng mắc của CBNV qua các kênh nội bộ. Phản ánh lên các cơ quan chức năng để tháo gỡ
Hỗ trợ hoạt động marketing tại đơn vị.
Lĩnh vực đào tạo:
Nghiên cứu xu hướng công nghệ, kiến thức mới về đào tạo.
Xây dựng giải pháp và áp dụng sản phẩm đào tạo mới tại CNKT.
Phát triển, duy trì hoạt động của đội ngũ giảng viên nội bộ, của CNKT. Đề xuất đào tạo, cấp chứng nhận cho giảng viên nội bộ của CNKT.
Tham gia xây dựng khung kiến thức đào tạo cho từng chức danh của CNKT.
Thiết kế chương trình, xây dựng tài liệu đào tạo cho các khóa học do CNKT tổ chức.
Phân tích số liệu, đánh giá hiệu quả công tác đào tạo.
Lĩnh vực truyền thông:
Lên ý tưởng thể hiện các nội dung truyền thông cho các hoạt động truyền thông của CNKT.
Quay phim, chụp ảnh các sự kiện truyền thông tại đơn vị.
Viết tin bài theo đề xuất, yêu cầu của P.TTĐT TCT.
Phát triển, duy trì hoạt động của đội ngũ hạt nhân truyền thông của CNKT.
Tổ chức vận hành các khóa học theo kế hoạch của TCT và theo các kế hoạch đào tạo do CNKT thực hiện.
Tổ chức thi - kiểm tra, đánh giá theo phân cấp.
Phối hợp thanh kiểm tra, quản lý chất lượng công tác đào tạo theo yêu cầu.
Vận hành hệ thống Quy trình, quy định, hướng dẫn, KPIs đào tạo do TCT ban hành.
Quản trị, thống kê phân tích số liệu đào tạo.
Quản lý hệ thống chứng chỉ theo phân cấp.
Trực tiếp tham gia đào tạo các nội dung do Giám đốc CNKT phân công.
Vận hành hệ thống Quy trình, quy định, hướng dẫn, KPI truyền thông nội bộ do TCT ban hành.
Quản trị công cụ truyền thông nội bộ (website, fanpage...) của CNKT.
Sản xuất nội dung truyền thông nội bộ.
Thu thập ý kiến đóng góp, vướng mắc của CBNV qua các kênh nội bộ. Phản ánh lên các cơ quan chức năng để tháo gỡ
Hỗ trợ hoạt động marketing tại đơn vị.Yêu Cầu Công Việc
Trình độ Học vấn/ Chuyên môn có Liên quan
· Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Sư phạm/Báo chí/Truyền thông/Kỹ thuật/Kinh tế/Luật/Ngoại ngữ/Nhân sự.
Yêu cầu về kỹ năng:
· Có kỹ năng tổ chức hoạt động đào tạo cơ bản, kỹ năng truyền đạt nội dung, kỹ năng viết tin/bài, kỹ năng truyền thông cơ bản.
· Tin học: Sử dụng thành thạo các phần mềm liên quan đến công việc: Microsoft Office, Công cụ đào tạo trực tuyến, Công cụ ghi âm, ghi hình....
· Tiếng Anh: Theo quy định của Tập đoàn, Tổng Công ty, CNKT Viettel Tỉnh/TP.
Kiến thức chuyên môn:
· Kiến thức cơ bản về ngành truyền thông - đào tạo.
· Kiến thức về các lĩnh vực được đào tạo.
Kiến thức nghiệp vụ:
· Có nghiệp vụ sư phạm, huấn luyện nội bộ.
Có nghiệp vụ sản xuất tin bài, truyền thông nội bộ
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Tổng thu nhập: 15.000.000 - 20.000.000 đồng/ tháng.
- Có phụ cấp ăn trưa điện thoại 930.000/tháng
- Thưởng doanh thu Quý năm
- Gói Thưởng các ngày lễ tết dành riêng cho người Viettel: 48.000.000TR/năm
- Nghỉ phép 15 ngày/năm
- Địa điểm làm việc: Thành phố Bắc Giang và Thành Phố Lào Cai
- Voucher du lịch, nghỉ dưỡng 1 lần/năm cho mỗi CBNV
- Khám sức khỏe định kỳ cho CBNV.
- Được ký hợp đồng lao động và tham gia các loại bảo hiểm theo quy định của Nhà nước.
- Được đào tạo tại công ty hoặc tham gia các khóa đào tạo nâng cao, bổ ích bên ngoài.
- Tham gia nhiều hoạt động văn hóa, thể dục, thể thao, giải trí.
Viettel Construction tuyển dụng 2 nhân viên truyền thông đào tạo tại Chi nhánh Công trình Bắc Giang và Lào Cai. Cụ thể công việc như sau:
1. Phát triển sản phẩm (20%)
Lĩnh vực đào tạo:
Nghiên cứu xu hướng công nghệ, kiến thức mới về đào tạo.
Xây dựng giải pháp và áp dụng sản phẩm đào tạo mới tại CNKT.
Phát triển, duy trì hoạt động của đội ngũ giảng viên nội bộ, của CNKT. Đề xuất đào tạo, cấp chứng nhận cho giảng viên nội bộ của CNKT.
Tham gia xây dựng khung kiến thức đào tạo cho từng chức danh của CNKT.
Thiết kế chương trình, xây dựng tài liệu đào tạo cho các khóa học do CNKT tổ chức.
Phân tích số liệu, đánh giá hiệu quả công tác đào tạo.
Lĩnh vực truyền thông:
Lên ý tưởng thể hiện các nội dung truyền thông cho các hoạt động truyền thông của CNKT.
Quay phim, chụp ảnh các sự kiện truyền thông tại đơn vị.
Viết tin bài theo đề xuất, yêu cầu của P.TTĐT TCT.
Phát triển, duy trì hoạt động của đội ngũ hạt nhân truyền thông của CNKT.
2. Tổ chức đào tạo (40%)
Tổ chức vận hành các khóa học theo kế hoạch của TCT và theo các kế hoạch đào tạo do CNKT thực hiện.
Tổ chức thi - kiểm tra, đánh giá theo phân cấp.
Phối hợp thanh kiểm tra, quản lý chất lượng công tác đào tạo theo yêu cầu.
Vận hành hệ thống Quy trình, quy định, hướng dẫn, KPIs đào tạo do TCT ban hành.
Quản trị, thống kê phân tích số liệu đào tạo.
Quản lý hệ thống chứng chỉ theo phân cấp.
Trực tiếp tham gia đào tạo các nội dung do Giám đốc CNKT phân công.
3. Truyền thông nội bộ (40%)
Vận hành hệ thống Quy trình, quy định, hướng dẫn, KPI truyền thông nội bộ do TCT ban hành.
Quản trị công cụ truyền thông nội bộ (website, fanpage...) của CNKT.
Sản xuất nội dung truyền thông nội bộ.
Thu thập ý kiến đóng góp, vướng mắc của CBNV qua các kênh nội bộ. Phản ánh lên các cơ quan chức năng để tháo gỡ
Hỗ trợ hoạt động marketing tại đơn vị.
Lĩnh vực đào tạo:
Nghiên cứu xu hướng công nghệ, kiến thức mới về đào tạo.
Xây dựng giải pháp và áp dụng sản phẩm đào tạo mới tại CNKT.
Phát triển, duy trì hoạt động của đội ngũ giảng viên nội bộ, của CNKT. Đề xuất đào tạo, cấp chứng nhận cho giảng viên nội bộ của CNKT.
Tham gia xây dựng khung kiến thức đào tạo cho từng chức danh của CNKT.
Thiết kế chương trình, xây dựng tài liệu đào tạo cho các khóa học do CNKT tổ chức.
Phân tích số liệu, đánh giá hiệu quả công tác đào tạo.
Lĩnh vực truyền thông:
Lên ý tưởng thể hiện các nội dung truyền thông cho các hoạt động truyền thông của CNKT.
Quay phim, chụp ảnh các sự kiện truyền thông tại đơn vị.
Viết tin bài theo đề xuất, yêu cầu của P.TTĐT TCT.
Phát triển, duy trì hoạt động của đội ngũ hạt nhân truyền thông của CNKT.
Tổ chức vận hành các khóa học theo kế hoạch của TCT và theo các kế hoạch đào tạo do CNKT thực hiện.
Tổ chức thi - kiểm tra, đánh giá theo phân cấp.
Phối hợp thanh kiểm tra, quản lý chất lượng công tác đào tạo theo yêu cầu.
Vận hành hệ thống Quy trình, quy định, hướng dẫn, KPIs đào tạo do TCT ban hành.
Quản trị, thống kê phân tích số liệu đào tạo.
Quản lý hệ thống chứng chỉ theo phân cấp.
Trực tiếp tham gia đào tạo các nội dung do Giám đốc CNKT phân công.
Vận hành hệ thống Quy trình, quy định, hướng dẫn, KPI truyền thông nội bộ do TCT ban hành.
Quản trị công cụ truyền thông nội bộ (website, fanpage...) của CNKT.
Sản xuất nội dung truyền thông nội bộ.
Thu thập ý kiến đóng góp, vướng mắc của CBNV qua các kênh nội bộ. Phản ánh lên các cơ quan chức năng để tháo gỡ
Hỗ trợ hoạt động marketing tại đơn vị.Yêu Cầu Công Việc
Trình độ Học vấn/ Chuyên môn có Liên quan
· Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Sư phạm/Báo chí/Truyền thông/Kỹ thuật/Kinh tế/Luật/Ngoại ngữ/Nhân sự.
Yêu cầu về kỹ năng:
· Có kỹ năng tổ chức hoạt động đào tạo cơ bản, kỹ năng truyền đạt nội dung, kỹ năng viết tin/bài, kỹ năng truyền thông cơ bản.
· Tin học: Sử dụng thành thạo các phần mềm liên quan đến công việc: Microsoft Office, Công cụ đào tạo trực tuyến, Công cụ ghi âm, ghi hình....
· Tiếng Anh: Theo quy định của Tập đoàn, Tổng Công ty, CNKT Viettel Tỉnh/TP.
Kiến thức chuyên môn:
· Kiến thức cơ bản về ngành truyền thông - đào tạo.
· Kiến thức về các lĩnh vực được đào tạo.
Kiến thức nghiệp vụ:
· Có nghiệp vụ sư phạm, huấn luyện nội bộ.
Có nghiệp vụ sản xuất tin bài, truyền thông nội bộ
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Tổng thu nhập: 15.000.000 - 20.000.000 đồng/ tháng.
- Có phụ cấp ăn trưa điện thoại 930.000/tháng
- Thưởng doanh thu Quý năm
- Gói Thưởng các ngày lễ tết dành riêng cho người Viettel: 48.000.000TR/năm
- Nghỉ phép 15 ngày/năm
- Địa điểm làm việc: Thành phố Bắc Giang và Thành Phố Lào Cai
- Voucher du lịch, nghỉ dưỡng 1 lần/năm cho mỗi CBNV
- Khám sức khỏe định kỳ cho CBNV.
- Được ký hợp đồng lao động và tham gia các loại bảo hiểm theo quy định của Nhà nước.
- Được đào tạo tại công ty hoặc tham gia các khóa đào tạo nâng cao, bổ ích bên ngoài.
- Tham gia nhiều hoạt động văn hóa, thể dục, thể thao, giải trí.
Khu vực
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 12 Tòa Diamond Flower 48 Lê Văn Lương, Thanh Xuân, Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN ICHECK được thành lập từ năm 2015 với sứ mệnh bảo vệ lợi ích người tiêu dùng và uy tín thương hiệu, iCheck không chỉ hoàn thành tốt mục tiêu ban đầu mà đã và đang nhanh chóng có những bước tiến khẳng định vị thế hàng đầu trong lĩnh vực cung cấp giải pháp chuyển đổi số toàn diện cho doanh nghiệp. Từ một ứng dụng quét dữ liệu, iCheck Scanner trở thành mạng xã hội sản phẩm – tiêu dùng duy nhất tại Việt Nam hỗ trợ bảo vệ người tiêu dùng và doanh nghiệp với sứ mệnh tạo nên chuẩn mực minh bạch thông tin và nguồn gốc sản phẩm.
Tầm nhìn
iCheck là tập đoàn công nghệ mang tầm khu vực cung cấp giải pháp số hoá sản phẩm, dịch vụ giúp Doanh nghiệp chuyển đổi số hiệu quả, tăng doanh thu, giảm chi phí.
Sứ mệnh
iCheck là chuẩn mực minh bạch thông tin và nguồn gốc sản phẩm nhằm giúp Doanh nghiệp chân chính gia tăng uy tín, tăng sức cạnh tranh, đồng thời kết nối hiệu quả với khách hàng.
Giá trị cốt lõi
- Luôn phát triển bản thân
- Integrity - Sự trọn vẹn
- Lấy mình làm gốc rễ vấn đề
- Làm việc dựa trên số liệu
- Lấy khách hàng làm trọng tâm
- Yêu thương và tương trợ
Thành tựu nổi bật
Đến nay iCheck đã có hơn 100 triệu lượt scan hàng tháng, hơn 20 triệu lượt tải, 2 triệu người dùng thường xuyên trong tháng và hơn 20.000 nhãn hàng hợp tác.
Chúng tôi tự hào là đơn vị:
- ĐẠT TOP 10 SẢN PHẨM TIÊU BIỂU ĐƯỢC TIN DÙNG – Giải thưởng do VTV tổ chức nhằm vinh danh những doanh nghiệp có nhiều đóng góp vào sự nghiệp phát triển bền vững nguồn nhân lực tại Việt Nam.
- GIẢI THƯỞNG PHÁT TRIỂN NGUỒN LỰC XANH – Giải thưởng do đài truyền hình Hà Nội kết hợp với VOV tổ chức và trao giải. Giải thưởng vinh danh nhà lãnh đạo tiêu biểu – thời đại Hồ Chí Minh nhân tài đất Việt- thời kì đổi mới
- TOP 10 DOANH NGHIỆP LÃNH ĐẠO XUẤT SẮC NHẤT – Giải thưởng thương hiệu vàng Thăng Long do Hội Chống hàng giả và Bảo vệ thương hiệu TP Hà Nội tổ chức nhằm tôn vinh và bảo vệ những doanh nghiệp sản xuất kinh doanh uy tín, chất lượng, doanh nhân tâm đức.
Mỗi giải thưởng đạt được là sự khẳng định rõ ràng về năng lực, vị thế và nỗ lực phát triển không ngừng của iCheck theo thời gian. Đây cũng đồng thời là động lực để chúng tôi không ngừng nghiên cứu và tiên phong thử nghiệm những công nghệ mới, góp phần khẳng định vị thế của mình cũng như nâng cao chất lượng dịch vụ.
Những nghề phổ biến tại ICHECK
Bạn làm việc tại ICHECK? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
ICHECK
Click để đánh giá