Việc làm Thành Công Motor VIỆT NAM (TC Group)
Cập nhật 10/12/2024 14:33
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Thành Công Motor VIỆT NAM (TC Group)
Đã xác minh
Product Development Engineer - Australian Company In Binh Dương
Thành Công Motor VIỆT NAM (TC Group)
22 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ:
14/01/2025
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Lot A 3.1 Dong An 2 Industrial Zone, Thu Dau Mot, Binh Duong|
Mô tả công việc
Design Control
The incumbent shall be part of a team controlling materials, components, assemblies and finished products manufactured or purchased by the Rheem Vietnam operations, and be primarily responsible for:
• Overall control of benchmarking and product design for "new markets".
• Providing product design engineering support in order to reduce manufacturing costs, to increase manufacturing capacity, and to provide product reliability, quality and performance.
• Develop Concept Plans, preliminary models/drawings for new R&D projects.
• Provide detailed engineering designs for new products and modifications to existing products.
• Preparation and maintenance of Design Control Documentation, including
o Technical Specifications for product and components
o Drawings
o Bill of Materials and ERP establishment for new or modified product
o Failure Mode Effects Analysis, FMEA, especially FMEA.
o Manage the CI-PCR Product Change Request register.
• Analyzing, problem solving of 4M Continuous Improvement programs related to product design.
• Manage in 'Cost Down' projects.
• Providing technical advice and support to other departments/personnel.
• Assistance to sales and marketing in the draft and maintenance of product manuals, installation instructions and data sheets.
Product Specification & Certification
• Develop product specifications to meet specific market needs as defined by the relevant marketplace.
• Manage product development projects, including
o Developing project plans.
o Ensuring milestones are achieved;
o Ensuring compliance with product and market specification;
o Supporting the approvals process for certification compliance of new product;
o Liaising with department heads regarding the introduction of new products or product modifications being implemented to production .
The incumbent shall be part of a team controlling materials, components, assemblies and finished products manufactured or purchased by the Rheem Vietnam operations, and be primarily responsible for:
• Overall control of benchmarking and product design for "new markets".
• Providing product design engineering support in order to reduce manufacturing costs, to increase manufacturing capacity, and to provide product reliability, quality and performance.
• Develop Concept Plans, preliminary models/drawings for new R&D projects.
• Provide detailed engineering designs for new products and modifications to existing products.
• Preparation and maintenance of Design Control Documentation, including
o Technical Specifications for product and components
o Drawings
o Bill of Materials and ERP establishment for new or modified product
o Failure Mode Effects Analysis, FMEA, especially FMEA.
o Manage the CI-PCR Product Change Request register.
• Analyzing, problem solving of 4M Continuous Improvement programs related to product design.
• Manage in 'Cost Down' projects.
• Providing technical advice and support to other departments/personnel.
• Assistance to sales and marketing in the draft and maintenance of product manuals, installation instructions and data sheets.
Product Specification & Certification
• Develop product specifications to meet specific market needs as defined by the relevant marketplace.
• Manage product development projects, including
o Developing project plans.
o Ensuring milestones are achieved;
o Ensuring compliance with product and market specification;
o Supporting the approvals process for certification compliance of new product;
o Liaising with department heads regarding the introduction of new products or product modifications being implemented to production .
Yêu cầu công việc
Working location : Đồng An 2 IDP, Thủ Dầu Một city, Bình Dương
Experience from developing and implementing programs with identifiable results using some of the following:
• Ability to fluently communicate, speak and write English.
• 6 years minimum experience in the design of appliances or related manufacturing, mechanical equipment assembly.
• Manufacturing or HVAC / Heat pump Qualification is an advantage
• Experience in 3D CAD design, Inventor is an advantage.
• Problem solving and understanding of "Cause and Effect"
• Competency in Project Planning
• Strong planning, organizing and interpersonal skills.
• An ability to manage and complete complex product design projects.
• An ability to work on multiple projects within tight timeframes.
• An ability to work and achieve results within a team environment.
• Sound people management, team facilitation, conflict resolution and communication skills
• Minimum 2 years experience with and understanding of the ISO 9001 Quality Management System.
• Excellent communication skills.
• An interest in developing & implementing organization development and culture change programs.
• A strong ability to relate to all levels from shop floor to senior management.
• Trained and experienced in using and understanding statistical measures to reduce process variations within a manufacturing environment.
• Well developed computer skills (specifically Microsoft Office)
• A strong commitment to OHS and environmental compliance in the workplace.
• Energetic and enthusiastic
WHY TO COME WITH US ? WHAT WE HAVE :
Opportunity to work with Australia's global HR team
Pay gross salary for whole insurances contribution + the 13th salary bonus
Provide a laptop, suitable work tools, uniform.
One lunch, noodle, coffee in breaktime
48 vinamilk cartons/ a month
Office hour: 7:45 -16:25 + 02 rotating Saturdays off
Company trip
Accident insurances
Seniority policy, wellbeing program
Flexible work environment with 250 employees
Worldwide Work Styles - USA & AUS
Annual Learning and Development Policy
Experience from developing and implementing programs with identifiable results using some of the following:
• Ability to fluently communicate, speak and write English.
• 6 years minimum experience in the design of appliances or related manufacturing, mechanical equipment assembly.
• Manufacturing or HVAC / Heat pump Qualification is an advantage
• Experience in 3D CAD design, Inventor is an advantage.
• Problem solving and understanding of "Cause and Effect"
• Competency in Project Planning
• Strong planning, organizing and interpersonal skills.
• An ability to manage and complete complex product design projects.
• An ability to work on multiple projects within tight timeframes.
• An ability to work and achieve results within a team environment.
• Sound people management, team facilitation, conflict resolution and communication skills
• Minimum 2 years experience with and understanding of the ISO 9001 Quality Management System.
• Excellent communication skills.
• An interest in developing & implementing organization development and culture change programs.
• A strong ability to relate to all levels from shop floor to senior management.
• Trained and experienced in using and understanding statistical measures to reduce process variations within a manufacturing environment.
• Well developed computer skills (specifically Microsoft Office)
• A strong commitment to OHS and environmental compliance in the workplace.
• Energetic and enthusiastic
WHY TO COME WITH US ? WHAT WE HAVE :
Opportunity to work with Australia's global HR team
Pay gross salary for whole insurances contribution + the 13th salary bonus
Provide a laptop, suitable work tools, uniform.
One lunch, noodle, coffee in breaktime
48 vinamilk cartons/ a month
Office hour: 7:45 -16:25 + 02 rotating Saturdays off
Company trip
Accident insurances
Seniority policy, wellbeing program
Flexible work environment with 250 employees
Worldwide Work Styles - USA & AUS
Annual Learning and Development Policy
Quyền lợi được hưởng
Thưởng
Annual leave, Insurances and Policies following Labor Law ( Gross salary for insurances )
Chăm sóc sức khoẻ
Competitive salary, shuttle bus ( Binh Dương ), Laptop, Meal , Milk ( 48 cartons), Uniform..
Máy tính xách tay
24/24 Insurance, 02 rotating Saturday off, training policy, cheering party, 13th salary...
Annual leave, Insurances and Policies following Labor Law ( Gross salary for insurances )
Chăm sóc sức khoẻ
Competitive salary, shuttle bus ( Binh Dương ), Laptop, Meal , Milk ( 48 cartons), Uniform..
Máy tính xách tay
24/24 Insurance, 02 rotating Saturday off, training policy, cheering party, 13th salary...
Khu vực
Thành Công Motor VIỆT NAM (TC Group)
Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Khu công nghiệp Gián Khẩu,, Xã Gia Trấn, Huyện Gia Viễn
Công Ty Cổ Phần Thành Công Motor Việt Nam có mã số thuế 2700901162, do ông/bà Nguyễn Anh Tuấn làm đại diện pháp luật, được cấp giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh ngày 04/02/2020.
Công ty có ngành nghề kinh doanh chính là "Bán buôn ô tô và xe có động cơ khác.", do Cục Thuế Tỉnh Ninh Bình quản lý.
Khởi nguồn từ lĩnh vực cơ khí vào năm 1999, TC Group với khát vọng vươn mình trở thành một Tập đoàn đa ngành, đã tạo lập nền tảng một cách vững chắc về kinh nghiệm, hệ thống cơ sở vật chất, công nghệ – kỹ thuật, cũng như mối quan hệ hợp tác sâu rộng cùng các đối tác thương hiệu lớn, bắt đầu phát triển mạnh mẽ bằng lĩnh vực Công nghiệp Ô tô. Sau gần 25 năm xây dựng và phát triển, TC Group đã và đang tiếp tục khẳng định vị thế bằng việc mở rộng hệ sinh thái sang nhiều lĩnh vực, dựa trên 3 trụ cột kinh doanh chính: Công nghiệp ô tô; Bất động sản; Dịch vụ, hàng năm đóng góp vào ngân sách nhà nước hàng chục ngàn tỉ đồng.
3 giá trị cơ bản mà TC Group luôn hướng tới trên con đường hiện thực hóa mục tiêu trở thành Tập đoàn Đầu tư – Thương Mại – Công nghiệp hàng đầu Việt Nam đó là: Mang lại sự hài lòng cho Khách hàng, tạo ra giá trị kinh tế lợi nhuận cho cổ đông và đóng góp cho sự phát triển của xã hội, góp phần gìn giữ và bảo vệ môi trường sống cho tương lai.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe Bảo Việt
- Bảo hiểm sức khỏe cho toàn bộ CBNV, Khám sức khỏe hàng năm
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch trong nước/ nước ngoài 1 lần/ năm
Lịch sử thành lập
-
Ngày thành lập: 04/02/2020
Mission
Sứ mệnh: Đáp ứng nhu cầu và mang lại sự hài lòng cao nhất cho khách hàng về sản phẩm, hàng hóa, dịch vụ; đóng góp ngày càng nhiều cho sự nghiệp phát triển kinh tế – xã hội của đất nước.
Tầm nhìn: Phát triển nhanh, bền vững, hội nhập, trở thành một trong những tập đoàn kinh tế đa ngành, đa lĩnh vực hàng đầu Việt Nam và khu vực, dựa trên 3 trụ cột chính: công nghiệp ô tô, bất động sản, dịch vụ.
Những nghề phổ biến tại Thành Công Motor VIỆT NAM (TC Group)
Bạn làm việc tại Thành Công Motor VIỆT NAM (TC Group)? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Thành Công Motor VIỆT NAM (TC Group)
Click để đánh giá