Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Nhân Viên Kinh Doanh SMB (Doanh Nghiệp Vừa Và Nhỏ)
Thông tin Di Động
11 việc làm
10 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
20/06/2024
Hạn nộp hồ sơ:
20/07/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 1 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hà Nội
Nhân Viên Kinh Doanh chịu trách nhiệm tư vấn và bán các sản phẩm và dịch vụ của Conek Telecom, bao gồm ứng dụng loyalty, autocare, HRM, hệ thống tổng đài VoIP, gói dịch vụ SMS, và gói quảng cáo Zalo. Mục tiêu là tiếp cận và phát triển khách hàng doanh nghiệp vừa và nhỏ (SMB), hỗ trợ họ lựa chọn các sản phẩm và dịch vụ phù hợp để cải thiện quy trình kinh doanh.
2. Trách Nhiệm Chính
• Phát triển kinh doanh:
o Tìm kiếm khách hàng: Xác định và tiếp cận các khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực SMB.
o Tư vấn sản phẩm: Tư vấn khách hàng về các sản phẩm và dịch vụ của Conek Telecom như ứng dụng loyalty, autocare, HRM, hệ thống tổng đài VoIP, gói dịch vụ SMS, và gói quảng cáo Zalo.
o Chào bán sản phẩm: Giới thiệu và chào bán các sản phẩm, dịch vụ phù hợp với nhu cầu của khách hàng doanh nghiệp, đặc biệt tập trung vào SMB.
• Quản lý quan hệ khách hàng:
o Duy trì liên lạc: Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng hiện tại và tiềm năng.
o Hỗ trợ sau bán hàng: Hỗ trợ khách hàng trong quá trình triển khai và sử dụng sản phẩm, giải quyết các vấn đề phát sinh và đảm bảo sự hài lòng của khách hàng.
• Triển khai và hỗ trợ:
o Hỗ trợ triển khai: Hỗ trợ khách hàng trong quá trình triển khai các ứng dụng và dịch vụ, đảm bảo họ sử dụng hiệu quả và đúng mục đích.
o Đào tạo khách hàng: Hướng dẫn khách hàng cách sử dụng các sản phẩm và dịch vụ, cung cấp các tài liệu hướng dẫn cần thiết.
• Phân tích và đề xuất:
o Phân tích nhu cầu: Thu thập thông tin và phân tích nhu cầu của khách hàng để đề xuất các sản phẩm và dịch vụ phù hợp.
o Đề xuất cải tiến: Đưa ra các đề xuất cải tiến dịch vụ dựa trên phản hồi và nhu cầu của khách hàng.
• Quản lý dữ liệu và báo cáo:
o Quản lý thông tin khách hàng: Cập nhật và quản lý dữ liệu khách hàng trong hệ thống CRM, đảm bảo thông tin chính xác và bảo mật.
o Lập báo cáo: Lập báo cáo về hoạt động kinh doanh, doanh số và các chỉ số liên quan theo yêu cầu của quản lý• Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, ưu tiên các ngành Kinh doanh, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan.
• Kinh nghiệm:
o Kinh nghiệm B2B: Tối thiểu 6 tháng đến 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng B2B, đặc biệt trong lĩnh vực SMB.
• Kỹ năng:
o Kỹ năng tư vấn và bán hàng: Khả năng thuyết phục và tư vấn khách hàng về các sản phẩm và dịch vụ.
o Kỹ năng giao tiếp: Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng lắng nghe và hiểu nhu cầu của khách hàng.
o Kỹ năng quản lý thời gian: Khả năng tổ chức công việc và quản lý thời gian hiệu quả.
• Phẩm chất cá nhân:
o Chủ động: Chủ động trong công việc, tìm kiếm và phát triển cơ hội kinh doanh.
o Tinh thần trách nhiệm: Có trách nhiệm cao với công việc và khách hàng.
o Thân thiện: Thân thiện, hòa đồng và dễ tiếp cận với khách hàng.• Mức lương: Lương cứng (chưa bao gồm hoa hồng và thưởng) từ 6.5 triệu đến 9 triệu tùy theo thỏa thuân và kinh nghiệm tại buổi phỏng vấn.
• Phúc lợi: Bao gồm bảo hiểm, thưởng doanh số, và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của công ty.
• Đào tạo: Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng và phát triển nghề nghiệp.
• Môi trường làm việc: Chuyên nghiệp, năng động, và có cơ hội thăng tiến.
• Hồ sơ bao gồm: Đơn xin việc, CV chi tiết, các chứng chỉ liên quan.
• Hình thức nộp hồ sơ: Qua email hoặc trực tiếp tại văn phòng Conek Telecom.
2. Trách Nhiệm Chính
• Phát triển kinh doanh:
o Tìm kiếm khách hàng: Xác định và tiếp cận các khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực SMB.
o Tư vấn sản phẩm: Tư vấn khách hàng về các sản phẩm và dịch vụ của Conek Telecom như ứng dụng loyalty, autocare, HRM, hệ thống tổng đài VoIP, gói dịch vụ SMS, và gói quảng cáo Zalo.
o Chào bán sản phẩm: Giới thiệu và chào bán các sản phẩm, dịch vụ phù hợp với nhu cầu của khách hàng doanh nghiệp, đặc biệt tập trung vào SMB.
• Quản lý quan hệ khách hàng:
o Duy trì liên lạc: Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng hiện tại và tiềm năng.
o Hỗ trợ sau bán hàng: Hỗ trợ khách hàng trong quá trình triển khai và sử dụng sản phẩm, giải quyết các vấn đề phát sinh và đảm bảo sự hài lòng của khách hàng.
• Triển khai và hỗ trợ:
o Hỗ trợ triển khai: Hỗ trợ khách hàng trong quá trình triển khai các ứng dụng và dịch vụ, đảm bảo họ sử dụng hiệu quả và đúng mục đích.
o Đào tạo khách hàng: Hướng dẫn khách hàng cách sử dụng các sản phẩm và dịch vụ, cung cấp các tài liệu hướng dẫn cần thiết.
• Phân tích và đề xuất:
o Phân tích nhu cầu: Thu thập thông tin và phân tích nhu cầu của khách hàng để đề xuất các sản phẩm và dịch vụ phù hợp.
o Đề xuất cải tiến: Đưa ra các đề xuất cải tiến dịch vụ dựa trên phản hồi và nhu cầu của khách hàng.
• Quản lý dữ liệu và báo cáo:
o Quản lý thông tin khách hàng: Cập nhật và quản lý dữ liệu khách hàng trong hệ thống CRM, đảm bảo thông tin chính xác và bảo mật.
o Lập báo cáo: Lập báo cáo về hoạt động kinh doanh, doanh số và các chỉ số liên quan theo yêu cầu của quản lý• Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, ưu tiên các ngành Kinh doanh, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan.
• Kinh nghiệm:
o Kinh nghiệm B2B: Tối thiểu 6 tháng đến 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng B2B, đặc biệt trong lĩnh vực SMB.
• Kỹ năng:
o Kỹ năng tư vấn và bán hàng: Khả năng thuyết phục và tư vấn khách hàng về các sản phẩm và dịch vụ.
o Kỹ năng giao tiếp: Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng lắng nghe và hiểu nhu cầu của khách hàng.
o Kỹ năng quản lý thời gian: Khả năng tổ chức công việc và quản lý thời gian hiệu quả.
• Phẩm chất cá nhân:
o Chủ động: Chủ động trong công việc, tìm kiếm và phát triển cơ hội kinh doanh.
o Tinh thần trách nhiệm: Có trách nhiệm cao với công việc và khách hàng.
o Thân thiện: Thân thiện, hòa đồng và dễ tiếp cận với khách hàng.• Mức lương: Lương cứng (chưa bao gồm hoa hồng và thưởng) từ 6.5 triệu đến 9 triệu tùy theo thỏa thuân và kinh nghiệm tại buổi phỏng vấn.
• Phúc lợi: Bao gồm bảo hiểm, thưởng doanh số, và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của công ty.
• Đào tạo: Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng và phát triển nghề nghiệp.
• Môi trường làm việc: Chuyên nghiệp, năng động, và có cơ hội thăng tiến.
• Hồ sơ bao gồm: Đơn xin việc, CV chi tiết, các chứng chỉ liên quan.
• Hình thức nộp hồ sơ: Qua email hoặc trực tiếp tại văn phòng Conek Telecom.
Khu vực
Thông tin Di Động
Xem trang công ty
Quy mô:
100 - 200 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 9, Tòa nhà Hội nhà báo Việt Nam, đường Dương Đình Nghệ, P. Yên Hòa, Q. Cầu Giấy, TP Hà Nội, Việt Nam
Trải qua hơn 10 năm hình thành và phát triển, hiện tạ CONEK GROUP gồm có 4 chi nhánh: Hồ Chí Minh; Hà Nội; Hải Phòng; Quảng Ninh. Hiện Tại, CONEK GROUP đang cung cấp các sản phẩm tới hơn 3000 khách hàng doanh nghiệp trên cả nước.
Các ngành nghề và dịch vụ kinh doanh chính:
* Sản phẩm trên nền tảng dịch vụ viễn thông:
- Texting: SMS Brand name, OTT (Zalo, Viber).
- Mobile Data (3G/4G).
- Voice IP,…
* Sản phẩm phần mềm giáo dục:
- Sổ liên lạc điện tử.
- Các sản phẩm giáo dục khác,…
* Sản phẩm phần mềm giáo dục:
- Tour du lịch.
- Tổ chức Sự kiện.
- Teambuilding.
- Cho thuê hội trường Sự kiện.
* Đối tác chiến lược, Phân phối các sản phẩm hãng Samsung tại Việt Nam.
Những nghề phổ biến tại Thông tin Di Động
Bạn làm việc tại Thông tin Di Động? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Thông tin Di Động
Click để đánh giá