Mô tả công việc
Job Description:
- Get registration certificates and check labels
- Study and make clear related Việt Nam regulations with authority in case of need. Prepare dossiers and submit to authorities. Make an action plan and ensure to get certificates on time.
- Understand related regulations on labelling. Check and confirm
- Handle issuance of barcode - Control product quality and handle quality issues as well as audit factories
- Understand production process and make a plan to control quality from pre-production to finished products.
- Evaluate steady of product by a product monitoring program
- Monitor quality situation at stores. Visit factories in case of need to collaborate with them to solve quality issues - Collaborate with Managements to create featured products as assigned.
Yêu cầu công việc
Yêu Cầu Công Việc
- University degrees, major in organic chemistry or electricity or garment
- Experienced in related areas at least 4 years
- English Communication
- Communication skills (both verbal and written)
- Negotiation skills for external affairs including authorities and governments
- Time management skills.
- Presentation skills and choosing appropriate words as both verbal and writing skills
- Computer literate: Word, Excel, PowerPoint, Outlook and Internet
Working Location: AEON VIETNAM – HEAD QUARTER, 30 Tan Thang st., Son Ky ward., Tan Phu district, HCMC
Quyền lợi được hưởng
Benefits:
– 13 month salary
– Performance bonus
– Transportation allowance
– Meal at canteen
– Premium healthcare
– Full salary social insurance
– 1-day work from home per week (as approved by HOD)
– 12 days annual leaves
– Many opportunities of development (transfer, promote)
– Training and learning development;
Xuất phát từ quan điểm: ”Con người chính là yếu tố quan trọng mang đến sự khác biệt và thành công cho mỗi doanh nghiệp”, AOBA Việt Nam được thành lập nhằm mục đích hỗ trợ và cung cấp các giải pháp hoàn chỉnh về nhân sự. Với đội ngũ sáng lập là những người đã từng du học tại Nhật Bản, giàu kinh nghiệm làm việc liên quan đến nhân sự, rất am hiểu văn hóa, con người và tác phong làm việc của người Nhật, chúng tôi đã, đang và sẽ nỗ lực hết sức mình để góp phần mang đến ”Chìa khóa thành công” cho các doanh nghiệp dựa theo nguyên tắc 3R: Right person – Đúng người, Right job – Đúng việc và Right time – Đúng lúc.