Vô Cực

Mô tả Công việc
- Chủ trì tổ chức/ giám sát/ thúc đẩy lập tổng tiến độ triển khai các dự án trên cơ sở các mốc quan trọng được duyệt như thời điểm khởi công, kế hoạch bán hàng, kế hoạch khai trương hoặc các chỉ đạo khác của LĐTĐ theo từng thời điểm để làm cơ sở theo dõi;
- Theo dõi, đánh giá, báo cáo tổng tiến độ theo định kỳ/ đột xuất trên cơ sở nội dung báo cáo tiến độ của các Khối/Ban/Phòng/Đơn vị liên quan và kết quả kiểm tra thực tế;
- Đưa ra các cảnh báo rủi ro về việc chậm tiến độ trong quá trình triển khai tới các đơn vị liên quan như Thiết kế, Đấu thầu, Thi công, ...
- Chủ trì, phối hợp với các bên liên quan để giải quyết các vấn đề khi bị chậm tiến độ, đưa ra giải pháp khắc phục nhằm đảm bảo các mốc quan trọng của Tổng tiến độ đã được duyệt không bị ảnh hưởng, trình LĐTĐ phê duyệt;
- Cập nhật tổng tiến độ định kỳ (hàng tuần/hàng tháng/ hàng quý) và mỗi khi có các công tác chậm tiến độ mà đang ảnh hưởng tới các mốc tiến độ quan trọng, báo cáo LĐTĐ;
- Thực hiện ghi nhận sự kiện phát sinh đối với các cá nhân/bộ phận vi phạm deadline theo chỉ đạo của LĐTĐ.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng và/hoặc theo yêu cầu của LĐTĐ tại từng thời điểm.Yêu Cầu Công Việc
Trình độ học vấn (Educational background): Tốt nghiệm Đại học trở lên, ưu tiên ứng viên thành thạo Visual Basic trong Excel
Chuyên ngành (Major): Xây dựng dân dụng và công nghiệp, Quản lý dự án
Chứng chỉ (Certification): Giám sát, ưu tiên chứng chỉ Quản lý dự án.
Kinh nghiệm (Experience): Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm chuyên môn & đã từng làm vị trí tương đương tại các phòng ban của Chủ đầu tư
Kiến thức (Knowledge): Có kinh nghiệm thực tế trong công tác quản lý tiến độ và thi công tại dự án.
Kỹ năng/Khả năng (Skills/ Abilities):
- Sử dụng phần mềm chuyên ngành thành thạo: Ms Project, Autocad, Ms Office
- Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm
- Có khả năng thuyết phục, thương thảo & xử lý linh hoạt trong mọi tình huống
- Có tinh thần trách nhiệm, khả năng bao quát, tổng hợp tốt, chịu được áp lực caoLaptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm