Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Key Responsibilities:
1-Fully responsible for HR functions in the assigned country or region, supporting the implementation of corporate policies and strategies at the local level;
2-Understand business needs deeply and provide tailored HR solutions to support business growth and development;
3-Possess expertise in HR modules such as recruitment, training, compensation, performance management, and employee relations, driving horizontal collaboration within the region;
4-Participate in and support talent development programs to build and optimize the HR management system;
5-Focus on employee satisfaction, providing effective care and support to foster team cohesion in the region;
6-Conduct regular HR data analysis and reporting, offering recommendations for optimization and driving implementation;
7-Facilitate effective cross-cultural communication and collaboration, ensuring the integration and development of diverse teams.
Yêu Cầu Công Việc
Requirements:
1-Language Skills: Proficiency in both English and Chinese, with strong cross-cultural communication skills;
2-Experience: At least 3 years of HR-related experience, preferably in multinational companies or international environments;
3-Education: Bachelor’s degree or above, with majors in Human Resources Management, Psychology, Business Administration, or related fields preferred;
4-Professional Expertise: Proficiency in at least two HR modules (e.g., recruitment, training, compensation, performance management), with a holistic view and ability to implement strategies effectively;
5-Soft Skills: Excellent coordination, communication, and stress management abilities, capable of independently solving complex problems and fostering teamwork;
6-Cross-Cultural Competence: Familiarity with working styles across different cultures, with the ability to promote integration and collaboration in a multicultural environment;
7-Flexibility: Willingness to travel to other countries
Compensation and Benefits:
1-Competitive salary and benefits package;
2-International working environment with opportunities for career development and advancement;
3-Support for cross-border projects and rotation programs based on individual career aspirations.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 22 - 38
- Lương: Cạnh tranh
Khách sạn Sofitel Sài Gòn Plaza là khách sạn 5 sao sang trọng và nổi tiếng nhất Sài Gòn với 286 phòng được nâng cấp mới.
Tọa lạc tại khu vực yên tĩnh trên đại lộ lịch sử Lê Duẩn với hàng cây xanh rợp bóng mát. Nơi đây cũng là trái tim của Thành Phố Hồ Chí Minh về thương mại, văn hoá và mua sắm.
Sofitel Saigon Plaza mang đến cho khách hàng một không gian đậm chất Pháp với sự lãng mạn cổ điển pha lẫn nét thanh lịch hiện đại. Hãy cảm nhận một linh hồn Pháp thuần khiết giữa lòng Sài Gòn tấp nập. Chiêm ngưỡng sự hòa quyện hoàn hảo, tinh túy của hai nền văn hóa Việt và Pháp trong từng thiết kế của khách sạn. Bắt đầu từ sảnh đón khách, phòng khách , các phòng hội họp…..Khách hàng đều có thể cảm nhận được nét thanh lịch Pháp và đâu đó cũng thấp thoáng nét văn hoá đậm chất Việt.
Ngoài ra, trải nghiệm ẩm thực Pháp cũng không thể nào thiếu trong kỳ nghỉ của quý khách tại Sofitel Saigon Plaza. Nhà hàng LE17 Bistro, toạ lạc tại tầng 2, sẽ mang đến những trải nghiệm ẩm thực theo phong cách Pháp chuẩn mực với những món ăn của vùng Provence đích thực. Những dịch vụ đẳng cấp khác cũng không thể thiếu trong kỳ nghỉ của quý khách như: hồ bơi tầng thượng, phòng tập thể dục với các trang thiết bị mới và hiện đại nhất, đặc biệt trung tâm chăm sóc sức khoẻ RESET vơi các phương pháp trị liệu và phục hồi sức khoẻ mới lạ chỉ duy nhất có tại Sofitel Saigon Plaza.