Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Xây dựng các bộ giải pháp Solar: dân dụng, dự án, nông ngư nghiệp, trạm sạc, ….
- Xây dựng các CTKM phù hợp với thị trường và cạnh tranh.
- Khảo sát thị trường & đối thủ cạnh tranh, để xuất giá bán & chính sách bán hàng phù hợp với vị trường.
- Phối hợp với Ban kinh Doanh triển khai các chuơng trình hỗ trợ sell out cho ĐL.
- Đề xuất phát triển sản phẩm & giải pháp phù hợp với thị trường và nắm bắt xu hướng tương lại.
- Triển khai hình ảnh Điện Quang Solar ra ngoài công chúng thông qua hệ thống phân phối, posm, brochure, v.v...
- Giới thiệu, quảng bá Điện Quang Solar đến người tiêu dùng, phối hợp cùng P. Truyền thông triển khai thực hiện các chiến dịch truyền thông cho Solar.
Yêu Cầu Công Việc
- Có 02 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương
- Có thái độ và khả năng chủ động nắm bắt công việc
- Có khả năng sáng tạo tốt, chịu tìm tòi và tạo ra ý tưởng phù hợp với mục tiêu Marketing
- Có khả năng phân tích, đề xuất điều chỉnh các hoạt động Marketing để phù hợp với mục tiêu và đạt hiệu quả
- Có khả năng làm việc theo nhóm lẫn làm việc độc lập
- Ưu tiên ứng viên có thể giao tiếp và đọc hiểu tài liệu tiếng Anh
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
SYBSY là công ty thời trang thành lập năm 2015 bởi NTK Hòa Nguyễn, với 4 thương hiệu thời trang thuộc phân khúc luxury brand Việt Nam là SHEBYHOANGUYEN, SOYOUNG, HITR, MACHÉRIE.
SYBSY - “SENSE YOUR BEAUTY - SENSE YOU” là một tập thể độc đáo bao gồm các nhân tố sáng tạo và đổi mới được thúc đẩy bởi niềm đam mê tạo ra cảm xúc và giá trị với thế giới chúng ta đang sống.
SYBSY sẽ là một môi trường lý tưởng cho những người đam mê thời trang, khát khao sự sáng tạo và cực kỳ yêu nghệ thuật. Nhưng hơn hết, đó là nơi chia sẻ niềm vui, nỗi buồn...lấy đi nước mắt của bạn và cho bạn những tiếng cười
Review SYBSY Ltd.
Môi trường oke nhưng không có quyền riêng tư
Hay phải mang việc về nhà, chính sách khen thưởng ít (rw)
Môi trường oke, mọi người friendly, nhưng không có quyền riêng tư, không được tôn trọng thời gian riêng (rw)