Việc làm Bảo hiểm Bảo Long
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Bảo hiểm Bảo Long
Đã xác minh
Kế toán tổng hợp kiêm kế toán thuế
Bảo hiểm Bảo Long
15 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 13
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
15 - 25 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
13/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
31/08/2024
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
2 - 12 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
• Responsible for Tax declaration (VAT, CIT, FCT)/Chịu trách nhiệm các báo cáo thuế
• Responsible for financial and management reports monthly, weekly using ERP & Excel/Chịu trách nhiệm các báo cáo tài chính, quản trị tuần, tháng, năm
• Ensure compliance with Tax regulation and Tax Risk Management Plan. Regularly update about Tax incentives from latest free trade agreements (FTA) and governmental supporting policies for Hi-tech and support industries /Đảm bảo tuân thủ các qui định thuế. Lập và triển khai kế hoạch quản lý rủi ro thuế. Cập nhật chính sách thuế từ các hiệp định thương mại tự do và ưu đãi thuế từ chính phủ cho ngành công nghệ cao và công nghệ phụ trợ, công nghệ cao
• Support Department Manager and BOD for legal registrations, applications for favorite tax incentives/Hỗ trợ Trưởng phòng và Ban giám đốc về các đăng ký pháp lý, ưu đãi thuế.
• Co-operate with auditing company, tax and other authorities for year-end audit, tax refund/Phối hợp với kiểm toán, các cơ quan thuế và chức năng khác kiểm toán hàng năm, quyết toán, hoàn thuế.
• Ensure legal compliance (Investment agreement, Sale contract, Partner contract, Nondisclosure Agreement)/Đảm bảo tính pháp lý của các hợp đồng thương mại, đầu tư, bảo mật…
• Co-operate for budget planning and forecast revenue, cash flow and Internal Controll/Phối hợp với cấp trên và các phòng ban lập và kiểm soát ngân sách, doanh số, dòng tiền.
• Co-operate with Sales and Finance Team to calculate internal and selling price base on profit plan and daily price of commodities product group and new products/Phối hợp với Kinh doanh và Tài chính tính giá thành và giá bán dựa trên kế hoạch lợi nhuận nhóm sản phẩm tài chính và sản phẩm mới.
• Take part of Team Management, including provide training, daily mentoring and control team members and evaluate them quarterly and yearly/Tham gia quản lý team, bao gồm đào tạo chuyên môn, kèm cặp và kiểm tra công việc các nhân viên trong nhóm và đánh giá họ quí, năm
• Key-user of accounting and finance related modules of ODOO ERP in developing stage. Co-operate with Department Manager for design and test accounting reports and BI reports, master data, procedures and authorization matrix of these moduls/Là Key-user của các môđun kế toán, tài chính và các phần hành liên quan thuộc hệ thống ODOO ERP đang triển khai. Tham gia cùng trưởng phòng thiết kế các báo cáo và kịch bản test các báo cáo, cấu trúc dữ liệu MD, qui trình và phân quyền các mô-đun này
Yêu Cầu Công Việc
• University graduated with major in Accounting or Auditing, international certified accountants by ACCA, CPA,… preferably/ Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, kiểm toán loại khá trở lên, ưu tiên có chứng chỉ kế toán quốc tế/
• Minimum 3 years equivalent experience as general accountant or chief accountant in professional accounting system, preferably similar models/ Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm kế toán tổng hợp, kế toán trưởng trong các hệ thống kế toán chuyên nghiệp, ưu tiên siêu thị, sản xuất có xuất nhập khẩu doanh số trên 300 triệu năm và dịch vụ
• Experienced in ERP software and BI, ODOO or other ERP in developing stage preferably./ Kinh nghiệm sử dụng phần mềm ERP và BI, ưu tiên ODOO, trong giai đoạn triển khai
• English minimum level B or higher/ Anh văn tối thiểu B trở lên.
• Data Mind-set, continuous learning attitude, honest and hard-working/Tư duy số, cầu tiến, trung thực, trách nhiệm cao và sẵn sàng làm việc với áp lực cao
• Good skills in planning, coordinating, teamlead and communication; preferably in training, coaching/ Kỹ năng lập kế hoạch, điều phối, lãnh đạo & truyền thông. Ưu tiên khả năng đào tạo, coaching
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 36
- Lương: 15 Tr - 25 Tr VND
Khu vực
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
185 Điện Biên Phủ
Tiền thân của công ty là công ty cổ phần Bảo hiểm Nhà Rồng được thành lập và đi vào hoạt động năm 1995. Năm 2012 Bộ Tài chính cấp Giấy phép điều chỉnh số 05/GPĐC16/KDBH chấp thuận việc đổi tên công ty thành Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Bảo Long (Bảo Long). Đầu năm 2016, Bảo Long chính thức tăng vốn điều lệ từ 403,6 tỷ đồng lên 500 tỷ đồng theo Giấy phép điều chỉnh số 71/GPĐC9/KDBH do Bộ Tài chính cấp.
Phát triển qua hơn 10 năm trên thị trường Việt Nam, Tổng công ty Bảo hiểm Bảo Long đã khẳng định là một trong những thương hiệu hàng đầu trên thị trường bảo hiểm. Bên cạnh việc phát triển sản phẩm, để phục vụ tốt cho khách hàng, Bảo Long luôn quan tâm xây dựng cơ sở và phát triển mạng lưới với 659 đại lý bảo hiểm đưa sản phẩm bảo hiểm tới tận tay người có nhu cầu bảo hiểm, tuyên truyền giải thích tư vấn cho khách hàng tham gia bảo hiểm. Trong tương lai, công ty sẽ tiếp tục hoạt động theo hướng ngày càng chuẩn hóa cùng với phương châm “Đồng hành, đồng chia sẻ” để Bảo Long không ngừng cải tiến, mang lại dịch vụ tốt nhất cho mọi khách hàng.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng nhiều chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn lao động, bảo hiểm mất năng lực lao động, bảo hiểm sống, bảo hiểm thai sản, bảo hiểm hưu trí
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Thể thao
- Party
Lịch sử thành lập
- Ngày 11/07/1995, Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Bảo Long (tiền thân là Công ty Cổ phần Bảo hiểm Nhà Rồng) được thành lập và chính thức đi vào hoạt động kinh doanh. Bảo Long là Công ty Cổ phần Bảo hiểm đầu tiên hoạt động trên lĩnh vực Bảo hiểm phi nhân thọ tại Việt Nam.
- Ngày 14/5/2012, Bộ Tài chính cấp Giấy phép điều chỉnh số 05/GPĐC16/KDBH chấp thuận việc đổi tên Công ty Cổ phần Bảo hiểm Nhà Rồng thành Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Bảo Long
- Năm 2013, Bảo Long đã mở rộng mạng lưới hoạt động thông qua việc thành lập thêm 06 Đơn vị thành viên, nâng tổng số Đơn vị thành viên lên 19 đơn vị
- Ngày 14/04/2014, Bảo Long được Bộ Tài Chính cấp Giấy phép thành lập và hoạt động số 71GP/KDBH chấp thuận Ngân hàng TMCP Sài Gòn (SCB) là Cổ đông chiến lược của Bảo Long.
- Ngày 11/12/2015, hơn 40,3 triệu cổ phiếu (CP) của Bảo Long chính thức được giao dịch trên sàn UPCOM, với mã chứng khoán BLI. Cùng năm đó, Bảo Long đã kỷ niệm 20 năm thành lập, chính thức tăng vốn điều lệ lên 404 tỷ đồng, thành lập thêm 9 đơn vị thành viên, nâng tổng số đơn vị thành viên lên 30 đơn vị.
- Năm 2016, Bảo Long tiếp tục tăng vốn điều lệ từ 404 tỷ đồng lên 500 tỷ đồng theo Giấy phép điều chỉnh số 71/GPD9C9/KDBH do Bộ Tài Chính cấp, thành lập thêm 11 đơn vị thành viên, nâng tổng số đơn vị thành viên lên 41 đơn vị. Bảo Long vinh dự được bình chọn Top 10 Công ty bảo hiểm uy tín nhất Việt Nam, Thương hiệu Mạnh Việt Nam năm 2016.
- Ngày 07/04/2017, Bảo Long chính thức tăng vốn điều lệ từ 500 tỷ đồng lên 600 tỷ đồng theo Giấy phép điều chỉnh số 71/GPĐC18/KDBH do Bộ Tài Chính cấp. Trong năm, Bảo Long thành lập thêm 05 đơn vị thành viên, nâng tổng số đơn vị thành viên lên 46 đơn vị và tiếp tục nhận được giải thưởng Top 10 Công ty bảo hiểm uy tín nhất Việt Nam, Thương hiệu Mạnh Việt Nam 3 năm liên tiếp 2015 - 2016 - 2017.
- Năm 2018, Với mục tiêu CHUYỂN ĐỔI TOÀN DIỆN – NÂNG TẦM THƯƠNG HIỆU, Bảo Long đã đạt được dấu ấn 1,092 tỷ đồng doanh thu, vượt cột mốc 1,000 tỷ đồng, đánh dấu một tầm cao mới của Bảo Long trên thị trường bảo hiểm Việt Nam. Đây là bước đệm quan trọng để Bảo Long hướng đến Doanh nghiệp 2000 tỷ vào năm 2022 theo chiến lược mà Đại hội đồng cổ đông đã đề ra.
- Năm 2019, Bảo Long tiếp tục kiện toàn bộ máy cơ cấu tổ chức, phân vùng hoạt động kinh doanh thành 2 trung tâm kinh doanh miền và 9 vùng trải dài từ Bắc chí Nam.
- Năm 2020, Bảo Long nỗ lực nâng cao cơ cấu tổ chức, thay đổi các chính sách kinh doanh nhằm vượt qua khó khăn của thị trường trong thời điểm dịch bệnh Covid-19. Bảo Long tiếp tục nhận được giải thưởng
- Năm 2021, Bảo Long tiếp tục hoàn thiện bộ máy nhân sự Lãnh đạo. Ra mắt nhiều sản phẩm dịch vụ có chất lượng quốc tế, tập trung phủ sóng truyền thông kỹ thuật số nhằm hướng đến cột mốc 2.000 tỷ doanh thu.
- Năm 2022, Bảo Long kết thúc chặng đường kế hoạch 5 năm, mở ra một kế hoạch mới tiếp tục đẩy mạnh và hoàn thiện hệ thống bảo hiểm số. Song song tiến hành các chính sách củng cố và huấn luyện nhân sự nhằm thu hút thêm nhiều tài năng.
Mission
Sứ mệnh của Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Bảo Long là Tạo dựng một cộng đồng bình an và thịnh vượng
Những nghề phổ biến tại Bảo hiểm Bảo Long
Bạn làm việc tại Bảo hiểm Bảo Long? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Bảo hiểm Bảo Long
Click để đánh giá