Tweet
Facebook
Copy Link
Review Highlights
Cập nhật 20/02/2025
Ưu điểm
Nhược điểm
GCP DevOps
- Hết hạn
SotaTek
★
Frontend Developer (ReactJS)
- Hết hạn
Công ty Cổ phần GEM
★
Lập trình CNC - Tiếng Nhật - HCM
- Hết hạn
Nguồn Nhân Lực Worklink
Chuyên Viên Devops/Am
- Hết hạn
OCEANBANK (MBV)
★
Chuyên Viên Lập Trình ABAP (Số Lượng 1 Người)
- Hết hạn
CÔNG TY CP PHÚ TÀI
Kỹ Thuật Lập Trình CAM
- Hết hạn
Elentec
★
Đăng 30+ ngày trước
Development Officer
- Hết hạn
AEON MALL
★
Nhân Viên Lập Trình Máy Tiện CNC
- Hết hạn
METAL SOLUTIONS
Vuejs Developer
- Hết hạn
Samsung Electronics Viet Nam
★
Lập Trình Viên Phần Mềm DEV PHP - 3 Năm Kinh Nghiệm - Thu Nhập Không Giới Hạn - Làm Việc Tại Quận 4 (Tuổi Từ 27 Đến 35)
- Hết hạn
CÔNG NGHỆ VÀ TƯ VẤN DOANH NGHIỆP INNOCOM
Lập trình viên EA (Bot Dev)
- Hết hạn
G-SARAM
★
SAP ABAP Technical Consultant
- Hết hạn
CJ Olivenetworks VINA
★
Kỹ sư Lập trình di động Flutter
- Hết hạn
Tập Đoàn Nông Nghiệp Kagri
Lập Trình Viên JAVA Full Stack
- Hết hạn
OHMYHOTEL&CO VN
★
Kỹ sư lập trình mobile
- Hết hạn
VIETTEL IDC
★
Lập Trình Viên Phần Mềm (Software Developer) - Hồ Chí Minh
- Hết hạn
Thiết Bị Minh Tâm - Mitalab
★
Lập Trình Website Wordpress
- Hết hạn
CÔNG NGHỆ VÀ TƯ VẤN DOANH NGHIỆP INNOCOM
Angular Developer (BPM Banking)
- Hết hạn
Alphaway Technology
★
Lập Trình Viên C#
- Hết hạn
Công ty TNHH Dịch vụ giải pháp SOS
★
Frontend Developer (ReactJS)
- Hết hạn
SAPP Education
★
Angular Developer (Middle)
- Hết hạn
Synodus
★
Low-Code Developer
- Hết hạn
Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận (PNJ)
★
Middle Angular
- Hết hạn
CÔNG TY CỔ PHẦN PAYTECH
Nhân Viên IT Hệ Thống
- Hết hạn
Công nghệ TSC Việt Nam
Backend Frontend Developers Hiring 2 Positions
- Hết hạn
OPEN REACH TECH HÀ NỘI
Senior ReactJS
- Hết hạn
CÔNG TY CỔ PHẦN AEQUITAS
Lập Trình Viên Front-End
- Hết hạn
Tiên Phong CDS
★
Revit API Developer
- Hết hạn
SETA International
★
Lập Trình Viên IT Business Analyst
- Hết hạn
Tiên Phong CDS
★
Senior Programmer
- Hết hạn
SOCOTEC
DevOps Engineer Docker, K8s, Microservices, CI/CD
- Hết hạn
DIGI-TEXX Vietnam
★
Junior ERP Developers
- Hết hạn
Kim Loại Quý Sài Gòn Quốc Tế
Developer Experience Engineer English, DevOps
- Hết hạn
Rakuten Fintech Vietnam Co., Ltd.
Đăng 30+ ngày trước
DevOps Engineer
- Hết hạn
Chứng khoán Vietcap
★
DevOps Engineer
- Hết hạn
CODE88
★
DevOps Engineer
- Hết hạn
DIGI-TEXX Vietnam
★
Principal/Senior Analytics Engineer
- Hết hạn
Money Forward
★
DevSecOps Engineer
- Hết hạn
Crossian
★
DevOps Engineer
- Hết hạn
Viettel
★
Frontend Developer (Flutter, React Native, React JS)
- Hết hạn
GREEN SPEED Việt Nam
★
Nhân Viên Vận Hành - Lập Trình CNC
- Hết hạn
Việt Phát T.E.C.H
DevOps Engineer
- Hết hạn
MB Bank
★
Lập Trình Viên (ERP Developer)
- Hết hạn
YẾN SÀO KHÁNH HÒA
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Lập Trình CAD/CAM
- Hết hạn
Công Ty SX TM & DV Huỳnh Đức
Angular Developer - Middle
- Hết hạn
Tinasoft Vietnam
★
Angular Developer - Junior
- Hết hạn
Tinasoft Vietnam
★
GCP DevOps
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Trên 35 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
08/08/2025
Hạn nộp hồ sơ:
29/08/2025
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Đang cập nhật
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Cầu Giấy, Hà Nội
Mô tả công việc
JOB VACANCY
Location: Golden Park Tower, No.2 Pham Van Bach, Yen Hoa, Cau Giay, Ha Noi
Level: Junior
Position: GCP DevOps
Working model: Fulltime
JOB DESCRIPTION
Work with Kubernetes (k8s) and Helm charts for application management.
Build and deploy applications using Dockerfile and docker- compose.
Automate configuration with Ansible.
Quickly resolve technical issues and experiment with new technologies.
Develop and maintain CI/CD pipelines for build, test, and deployment.
Support and update pipelines as needed.
Manage networking protocols (TCP/IP, HTTP, SOCKET) and troubleshoot Linux systems using command line and bash scripts.
Design and maintain infrastructure on GCP (GKE, CloudRun, CloudBuild, Cloud Monitoring).
Proficient in at least one programming language (Python, Node.js, Java, Go, Rust).
Use Terraform to create and manage infrastructure, customizing modules for GCP services.
JOB REQUIREMENTS
Experience customizing Terraform modules for GCP services for reuse.
Proficient in using Linux command line and writing bash scripts.
Experience building complete CI/CD pipelines for build/test/deploy of new source code.
Experience using Terraform for building infrastructure on GCP (in real- world projects).
Quick problem- solving abilities and a passion for experimenting with new technologies.
At least 6 months of experience working with Kubernetes (k8s) and Helm charts.
Proficiency in using Ansible (a plus).
Strong knowledge of TCP/IP, HTTP, and SOCKET.
If only involved in operation, must have a clear understanding and experience in updating/customizing pipelines.
Proficiency in at least one programming language (Python, Node.js, Java, Go, Rust, etc.).
1+ year in the relevant domain or technology and proficient in English.
Strong skills in using Dockerfile and docker- compose for building applications.
At least 6 months of experience building infrastructure on GKE, CloudRun, CloudBuild, and Cloud Monitoring.
COMPENSATION & BENEFITS
Flexible working regime and health care:
Social insurance, health insurance, unemployment insurance and MIC care insurance
01- day remote work per month
A flexitime allowance of 90- 180 minutes per month for employees
Flexible timekeeping (from 8:00- 9:00 to 17:30- 18:30)
Minimum 14 paid leaves per annum for all employees after probation
01 hour paid leave per day for women having children under 12 months
Transparent and fair benefits:
Men’s Day, Women’s Day, Children’s Day, Mid- Autumn Festival and other benefits under the provisions of the company
Bonus Policy: Public holidays (2/9, 30/4, 1/5, 1/1,...); Personal Performances; Excellent Team; Performance bonus in Token of the project;..
Saturday & Sunday OFF, Overtime pay is 150%, 200%, 300% as per labor law;
Work performance review 2 times/ year (in April and October)
13th- month salary
Dynamic environment and open culture:
Year- end party, sports day, yearly company trip and quarterly team building,...with a generous budget
Monthly allowance when joining clubs: Soccer, Swimming, Yoga, Music,...
Nice & modern working space with young, dynamic & friendly colleagues and free coffee, tea, drinks,...
Socialize with colleagues through monthly Happy Hour
Flat, open and sharing culture with friendly management team; outsourcing company with product mindset
Strong learning culture:
Account to log in to our online learning system, which contains thousands of valuable lectures (LMS)
Working opportunities with technical gurus who built and operated world- class applications with millions of users.
Free training courses for technical and soft skills (presentation skills, communication skills, foreign language courses,...)
Participate in workshops, seminars, tech talk,... with sharing from experts inside and outside the company
Cập nhật gần nhất lúc: 2025-08-08 02:10:02
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
SotaTek
Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 11, Tòa nhà CIC, Số 2 Ngõ 219 Trung Kính, Phường Yên Hoà, Quận Cầu Giấy
SotaTek đảm bảo rằng mọi tổ chức trên hành tinh đều có thể tiếp cận các Giải pháp công nghệ tiên tiến nhất. Chúng tôi cung cấp các chuyên gia CNTT, những người mang đến các phương pháp chuyển đổi kỹ thuật số sáng tạo và dựa trên dữ liệu cho khách hàng của chúng tôi. Kỹ năng và kinh nghiệm của chúng tôi trong Phát triển phần mềm đã giúp các doanh nghiệp thuộc mọi quy mô phát triển bền vững.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn PVI Premium;
- Bảo hiểm xã hội
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Zumba
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Từ năm 2015, trong hơn 8 năm phát triển, chúng tôi đã tập hợp hơn 1000 nhà tư vấn và nhà phát triển CNTT tài năng, những người có kiến thức chuyên môn sâu rộng để cung cấp thành công các dịch vụ CNTT toàn chu trình cho Khách hàng của chúng tôi từ hơn 25 quốc gia trên toàn thế giới, với hơn 500 dự án thuộc nhiều ngành khác nhau, như Tài chính, Chăm sóc sức khỏe, Bán lẻ, Bất động sản, Giáo dục, Truyền thông & Giải trí.
Mission
Định hướng phát triển thành một Tập đoàn hàng đầu khu vực, không ngừng đổi mới, sáng tạo để kiến tạo hệ sinh thái các sản phẩm dịch vụ đẳng cấp, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của mọi người và nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế. Sứ mệnh của chúng tôi là cung cấp các dịch vụ CNTT đặc biệt, luôn vượt quá mong đợi của khách hàng và hỗ trợ chuyển đổi kỹ thuật số.
Review SotaTek
3.5
141 review
05/02/2026
★
★
★
★
★
JavaScript Developer
tại Hà Nội
Review công ty, làm việc linh hoạt
29/01/2026
★
★
★
★
★
NodeJS Developer
tại Hà Nội
Đánh giá công ty Sotatek
27/01/2026
★
★
★
★
★
Business Analyst Intern
tại Hà Nội
Môi trường làm việc ko ok
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Việc làm HTML5 Developer
(1 việc làm)
Việc làm Lập trình viên
(70 việc làm)
Việc làm JavaScript Developer
(16 việc làm)
Việc làm Senior JavaScript
(2 việc làm)
Việc làm Intern JavaScript
(1 việc làm)
Việc làm Wordpress Developer
(8 việc làm)
Việc làm Ruby on Rails Developer
(40 việc làm)
Việc làm Odoo Developer
(7 việc làm)
Việc làm Nhân viên IT
(136 việc làm)
nhận việc làm thêm buổi tối tại nhà dev
Việc làm lương cao sinh viên
Việc làm tại nhà mới nhất
Việc làm Online tại nhà mới nhất
tuyển dụng trợ giảng đai học ngành công nghệ thông tin
Việc làm IT mới nhất
tuyển dụng viec lam it phu yen
Việc linh động thời gian sinh viên
Việc làm online sinh viên
tuyển dụng trợ giảng tin học
Việc làm remote nước ngoài
Việc làm online mà không cần kinh nghiệm
Việc làm remote frontend
việc làm tự động hóa
việc làm freelancer
Việc làm nhân viên lập trình CNC
việc làm từ xa
tuyển dụng việc làm it phần mềm đà nẵng
tuyển dụng việc làm trên máy tính
Việc làm work from home
tuyển dụng ob .net đồng nai
việc làm remote job
tuyển dụng junior software engineer ho chi minh city
Việc làm Work From Home mới nhất
tuyển dụng lập trình viên tiếng nhật
tuyển dụng lập trình viên tại huế in the last 3 days
Việc làm từ xa mới nhất
tuyển dụng việc làm full time
tuyển dụng it tây ninh
tuyển dụng việc làm công nghệ thông tin đà nẵng không cần kinh nghiệm
tuyển dụng viec lam it bac liêu
tuyển dụng việc làm công nghệ thông tin không yêu cầu kinh nghiệm
tuyển dụng IT Phan Thiết
tuyển dụng việc làm part time cho kỹ thuật
Việc làm 15 triệu/ tháng mới nhất
Nhận việc làm thêm buổi tối tại nhà dev mới nhất
tuyển dụng việc làm công nghệ thông tin hà tĩnh
Việc làm Online tại nhà
Việc làm tại việc làm quận 1
Công việc của HTML5 Developer là gì?
1. HTML5 Developer là gì?
HTML5 Developer (Nhà lập trình HTML5) là một lập trình viên chuyên môn hóa hoặc đặc biệt tham gia vào việc phát triển bằng công nghệ HTML5. HTML5 cung cấp nhiều tính năng mới và cập nhật so với các phiên bản trước của HTML, bao gồm hỗ trợ đa phương tiện, đồ họa, và nhiều tính năng tương tác khác. Một HTML5 developer thường có kiến thức sâu về HTML5 và các ngôn ngữ lập trình và công nghệ liên quan như CSS (Cascading Style Sheets) và JavaScript. Các developer này thường tập trung vào việc phát triển các ứng dụng web, trò chơi trực tuyến, ứng dụng di động và nhiều loại nội dung trực tuyến khác sử dụng các tính năng và tiện ích của HTML5.
2. HTML5 khác gì với HTML?
Để hiểu rõ hơn về sự khác biệt giữa HTML và HTML5, dưới đây là bảng so sánh chi tiết các tính năng và cải tiến quan trọng mà HTML5 mang lại so với phiên bản HTML truyền thống:
| Tiêu chí | HTML | HTML5 |
| Ra đời | HTML ra đời vào năm 1991 | HTML5 chính thức ra đời vào năm 2014 |
| Hỗ trợ đa phương tiện | Hạn chế hỗ trợ video và âm thanh trực tiếp | Hỗ trợ tích hợp video và âm thanh qua các thẻ video,audio |
| Chức năng định dạng | Ít hỗ trợ các thuộc tính và kiểu đặc biệt | Cung cấp các thuộc tính mới như header, footer, section, article |
| Lưu trữ và cơ sở dữ liệu | Không có khả năng lưu trữ thông tin trên trình duyệt | Hỗ trợ LocalStorage, SessionStorage và WebSQL cho việc lưu trữ dữ liệu trên trình duyệt |
| API mới | Không có API mới được tích hợp | Cung cấp nhiều API mới như Geolocation, WebSockets, Web Workers, và Canvas API |
| Chạy ứng dụng web | Thiếu các công cụ và tính năng hỗ trợ ứng dụng web động | Hỗ trợ ứng dụng web động tốt hơn với các tính năng như offline capability và local storage |
| Tính tương thích | Chạy tốt trên các trình duyệt cũ nhưng hạn chế tính năng mới | Hỗ trợ tốt hơn trên các trình duyệt hiện đại và di động |
HTML5 là phiên bản mới nhất của ngôn ngữ đánh dấu trang web HTML, được phát triển để thay thế các phiên bản trước đó và cung cấp nhiều tính năng vượt trội. So với HTML truyền thống, HTML5 mang đến nhiều cải tiến đáng kể trong việc xây dựng các ứng dụng web hiện đại, đặc biệt là trong khả năng hỗ trợ đa phương tiện, tính năng lưu trữ và cơ sở dữ liệu, cũng như các API mới.
3. HTML5 ra đời năm nào?
HTML5 được chính thức công nhận và phát hành vào năm 2014. Tuy nhiên, quá trình phát triển của nó bắt đầu từ năm 2008 bởi W3C (World Wide Web Consortium) và Web Hypertext Application Technology Working Group (WHATWG). HTML5 đã thay thế các phiên bản trước đó, đem lại nhiều tính năng mới, giúp cải thiện khả năng hỗ trợ đa phương tiện và tạo ra các ứng dụng web phong phú.
4. Lương và mô tả công việc của HTML5 Developer
Hiện nay, có rất nhiều thông tin về việc tuyển dụng HTML5 Developer, trong những thông tin tuyển dụng đó đều có đính kèm theo thông tin về mức lương HTML5 Developer. Điều đó giúp cho các bạn có được những cơ hội để biết được mức lương của mình ra sao. Trong phần này, chúng tôi sẽ giúp các bạn có thể nắm được mức lương cơ bản của HTML5 Developer theo số năm kinh nghiệm:
| Số năm kinh nghiệm | Vị trí | Mức lương |
| 0 - 1 năm | Intern HTML5 Developer | 7.000.000 - 10.000.000 triệu/tháng |
| 1 – 3 năm | Junior HTML5 Developer | 10.000.000 - 15.000.000 triệu/tháng |
| 3 – 6 năm | Senior HTML5 Developer | 15.000.000 - 20.000.000 triệu/tháng |
| Trên 6 năm | Manager HTML5 Developer | 25.000.000 - 30.000.000 triệu/tháng hoặc cao hơn. |
Công việc của một HTML5 Developer không chỉ dừng lại ở việc coding và thiết kế, mà còn đi sâu vào quá trình tạo ra những trải nghiệm trực tuyến tốt nhất cho người dùng. Với trọng trách đó, một HTML5 Developer sẽ đảm nhận những công việc chính sau đây.
Phát triển và duy trì giao diện người dùng (UI)
HTML5 Developer chịu trách nhiệm tạo và duy trì giao diện người dùng cho các ứng dụng web và di động. Họ sử dụng HTML5 để xây dựng cấu trúc trang web và đảm bảo tính tương thích trên nhiều trình duyệt khác nhau. Ngoài ra, họ còn phối hợp với các nhà thiết kế để đảm bảo giao diện trực quan, dễ sử dụng. Công việc này đòi hỏi khả năng nắm bắt tốt về UX/UI design và HTML5.
Tối ưu hóa hiệu suất trang web
Một trong những nhiệm vụ quan trọng của HTML5 Developer là tối ưu hóa trang web để đảm bảo tốc độ tải nhanh và hiệu suất cao. Họ sử dụng các tính năng mới trong HTML5 như bộ đệm ứng dụng và localStorage để giảm thiểu độ trễ. Công việc này cũng bao gồm việc giảm thiểu dung lượng tệp và tối ưu hóa các yếu tố multimedia. Kỹ năng xử lý và tối ưu hóa hình ảnh, video, âm thanh và mã nguồn là rất quan trọng.
Tích hợp với JavaScript và CSS
HTML5 Developer cần phải biết cách tích hợp HTML5 với các ngôn ngữ lập trình khác như JavaScript và CSS để tạo ra các hiệu ứng động, xử lý sự kiện và thao tác DOM. Họ viết mã JavaScript để tương tác với các yếu tố HTML5 và cập nhật giao diện người dùng mà không cần tải lại trang. Điều này giúp ứng dụng hoạt động mượt mà và nhanh chóng hơn. CSS cũng được sử dụng để cải thiện sự tương thích của các thiết kế trên các thiết bị khác nhau.
Đảm bảo tính tương thích và khả năng đáp ứng
HTML5 Developer phải đảm bảo rằng trang web hoặc ứng dụng của họ hoạt động hiệu quả trên nhiều thiết bị, từ máy tính để bàn đến điện thoại di động. Họ sử dụng các kỹ thuật như responsive design để trang web tự động điều chỉnh kích thước phù hợp với các loại màn hình khác nhau. Việc kiểm tra tính tương thích giữa các trình duyệt cũng là một phần công việc quan trọng. Các công cụ như BrowserStack hoặc CrossBrowserTesting thường được sử dụng để xác nhận sự hoạt động chính xác của các dự án.
5. Cơ hội và khó khăn của công việc HTML5 Developer
Dưới đây là bảng so sánh giữa cơ hội và khó khăn của công việc HTML5 Developer:
| Cơ hội | Khó khăn |
| Nhu cầu cao: HTML5 đang trở thành chuẩn mới trong phát triển web, khiến nhu cầu tuyển dụng HTML5 Developer ngày càng tăng. | Cập nhật công nghệ: HTML5 luôn được cập nhật với các tính năng mới, yêu cầu lập trình viên phải luôn học hỏi và làm quen với các công nghệ mới. |
| Sự phát triển của ứng dụng web: HTML5 giúp phát triển các ứng dụng web đa nền tảng, tạo ra cơ hội lớn cho các lập trình viên. | Tính tương thích trình duyệt: Dù HTML5 đã trở nên phổ biến, nhưng vẫn có vấn đề tương thích với một số trình duyệt cũ, đòi hỏi phải kiểm tra kỹ lưỡng. |
| Tăng trưởng ngành công nghệ: HTML5 Developer có thể làm việc trong nhiều lĩnh vực khác nhau, từ phát triển web đến các ứng dụng di động và trò chơi. | Cạnh tranh cao: Với sự phổ biến của HTML5, sự cạnh tranh trong ngành trở nên gay gắt, yêu cầu lập trình viên phải có kỹ năng vượt trội. |
| Công việc đa dạng: HTML5 Developer có thể làm việc với các công nghệ mới như WebGL, WebRTC, và tích hợp các API hiện đại để tạo ra các ứng dụng sáng tạo. | Khó khăn trong tối ưu hóa: Việc tối ưu hóa hiệu suất và tốc độ tải trang web trên các thiết bị di động có thể là một thử thách đối với HTML5 Developer. |
>> Xem thêm: Công việc Laravel Developer lương cao
>> Xem thêm: Mức lương Lập trình viên cập nhật
>> Xem thêm: Tuyển dụng Web Developer lương cao
>> Xem thêm: Công việc Senior Web Developer lương cao
>> Xem thêm: Công việc Lập trình viên Python lương cao
HTML5 Developer có mức lương bao nhiêu?
117 - 195 triệu /năm
Tổng lương
108 - 180 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
9 - 15 triệu
/năm
Lương bổ sung
117 - 195 triệu
/năm
117 M
195 M
65 M
390 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp HTML5 Developer
Tìm hiểu cách trở thành HTML5 Developer, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
HTML5 Developer
117 - 195 triệu/năm
HTML5 Developer
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
26%
2 - 4
48%
5 - 7
26%
8+
10%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một HTML5 Developer?
Yêu cầu tuyển dụng HTML5 Developer
HTML5 Developer muốn đạt được hiệu quả cao trong quá trình làm việc cần có những kỹ năng cơ bản và nâng cao nhất định. Vậy nên một developer tốt nên nắm chắc trong tay những kỹ năng sau:
Kiến thức chuyên môn
- Sử dụng thành thạo các ngôn ngữ lập trình: Việc đọc, hiểu và sử dụng các ngôn ngữ lập trình là điều rất quan trọng và cần thiết do đây là những ngôn ngữ bạn tiếp xúc mỗi ngày bao gồm: JavaScript, Python, C/C++, Java, PHP, Swift, C# (C-Sharp), Ruby, Objective-C, SQL. Người lập trình sẽ giúp người dùng và các thiết bị hiểu được các chương trình làm việc thông qua mô tả bằng ngôn ngữ lập trình.
- Biết cách tổ chức dữ liệu trên máy tính: Công việc của HTML5 Developer là lập trình, thế nên việc tổ chức dữ liệu trên máy tính sẽ được diễn ra mỗi ngày. Vì lẽ đó, những kiến thức về cấu trúc dữ liệu ở trên máy tính như: Arraylist, Stack, Queue, Tree,… cần được nắm rõ.
- Nắm được kiến thức cơ bản về HTML/CSS: HTML sẽ giúp tạo nên sườn website - cung cấp cấu trúc nội dung và ý nghĩa nội dung đó. CSS sẽ tạo nên hình thức bên ngoài của website. Chính vì thế lập trình viên web cần hiểu rõ 2 ngôn ngữ này.
- Trau dồi kiến thức và kỹ năng SEO: Không chỉ những marketer mới cần có kiến thức về SEO, công việc của HTML5 Developer cũng cần thu hút lượng truy cập website, tăng lượng khách hàng tiềm năng. Do đó, kiến thức và kỹ năng về SEO sẽ rất cần thiết.
- Sử dụng tốt công cụ Photoshop: Photoshop giúp ích cho lập trình viên web rất nhiều trong việc thiết kế logo, giao diện web, biểu ngữ cho website. Sử dụng Photoshop thành thạo, bạn tựa như một chuyên gia ảo thuật với khả năng biến hóa giao diện web trở nên bắt mắt và thu hút người dùng hơn.
- Không ngừng nâng cao trình độ chuyên môn: Kiến thức chuyên môn là điều rất cần thiết và vô cùng quan trọng khi làm bất cứ ngành nghề nào. Trong thời đại 4.0, các công nghệ mới xuất hiện liên tục và phát triển rất nhanh. Chính vì vậy, các HTML5 Developer phải luôn cập nhật kiến thức mới và nâng cao trình độ chuyên môn để bắt kịp với sự phát triển chung của nghề nghiệp.
Kỹ năng mềm:
- Có sở thích làm việc trên máy tính: Mỗi ngày, công việc của HTML5 Developer sẽ diễn ra hoàn toàn trên chiếc laptop, từ việc thiết kế, lập trình,... Vì vậy, nếu bạn không thể xem chiếc máy tính là người bạn thân thiết thì thật sự khó khăn trong công cuộc theo đuổi ngành.
- Linh hoạt giữa làm việc nhóm và độc lập: Trong một công ty, mỗi nhân viên sẽ phụ trách một phần việc riêng và cần tính độc lập. Tuy nhiên để làm nên dự án hoàn chỉnh, các cá nhân cần kết nối lại với nhau. Do đó, bạn cần thích nghi và linh động giữa làm việc nhóm và độc lập.
- Khả năng giải quyết vấn đề: HTML5 Developer cần phải có khả năng phân tích và giải quyết các vấn đề liên quan đến trang web của họ, đồng thời có thể đưa ra giải pháp và sửa chữa các lỗi kỹ thuật.
- Tư duy sáng tạo: Một HTML5 Developer cần có tư duy sáng tạo để thiết kế và phát triển các trang web độc đáo và hấp dẫn.
Lộ trình thăng tiến của HTML5 Developer
Mức lương trung bình của của HTML5 Developer cùng các ngành liên quan:
- HTML5 Developer 7.000.000 - 30.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
- Thực tập sinh lập trình 3.000.000 - 6.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
Từ 0-2 năm đầu tiên: Junior HTML5 Developer
Đây là vị trí đầu tiên sau khi bạn hoàn thành khóa học hoặc có kinh nghiệm cơ bản. Bạn sẽ trải qua giai đoạn học cơ bản và xây dựng nền tảng về Front-end và Back-end, cùng với đó là tham gia vào các dự án nhỏ và hỗ trợ các thành viên khác trong nhóm.
Từ 2-4 năm: Mid-level HTML5 Developer
Lúc này bạn đã có kiến thức và kinh nghiệm đủ để làm việc độc lập trên các dự án trung bình. Nhiệm vụ của bạn là xây dựng và phát triển các tính năng phức tạp hơn cho ứng dụng và tham gia vào việc thiết kế cấu trúc dự án và quản lý cơ sở dữ liệu.
Từ 4-7 năm: Senior HTML5 Developer
Vị trí này sẽ tham gia vào quá trình thiết kế kiến trúc hệ thống và đưa ra các quyết định quan trọng về công nghệ. Bạn sẽ hướng dẫn và hỗ trợ các thành viên khác trong nhóm, đảm bảo chất lượng mã nguồn và hiệu suất ứng dụng khi đã có kiến thức chuyên sâu và kinh nghiệm làm việc trên các dự án lớn và phức tạp.
Từ 6-10 năm: Tech Lead
Tech Lead là người lãnh đạo kỹ thuật của dự án hoặc nhóm phát triển, đưa ra các quyết định về thiết kế và kiến trúc của toàn bộ hệ thống để đảm bảo việc áp dụng các best practice, quản lý công nghệ và đào tạo nhân viên.
Từ 10-12 năm: CTO (Chief Technology Officer)
Đây là người đứng đầu phòng kỹ thuật của công ty hoặc tổ chức. Khi đã có đủ kinh nghiệm cho vị trí này, bạn sẽ định hình chiến lược công nghệ và quản lý toàn bộ hệ thống công nghệ; cùng với đó là tham gia vào quyết định chiến lược kinh doanh và phát triển sản phẩm.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm