Tweet
Facebook
Copy Link
Key Responsibilities
- Planning & Strategy Development:
- Develop, monitor, and manage a portfolio of key retail accounts in alignment with divisional and brand strategies.
- Create comprehensive annual business plans and trade marketing plans, identifying growth levers to achieve brand results (sell-in, sell-out, market share) and profitability.
- Plan and implement trade marketing, animation, merchandising, and training activities, tracking their Return on Investment (ROI).
- Monitor contracts and invoices, and prepare for brand strategy meetings with the trade marketing team.
- Collaborate with the sales team to execute trade plans and coordinate with internal departments (Sales, Supply Chain, Marketing, Customer Service, Education, Merchandising, Legal) on retailer activities.
- Represent the retailer internally and work closely with other account managers.
- Analyze and monitor sales performance at brand, Key Account/Chain, Area, and store levels.
- Build and nurture strong relationships with buyers and group store managers.
- Partner with the Marketing team and Brand Communication to plan monthly promotions for each Key Account/Chain to support sales targets.
- Manage Promotion and Gift budgets to ensure channel profitability and sales growth.
- For new product launches, collaborate with all relevant internal and external stakeholders (Marketing, Brand Communication, Buyers) to develop a full launch plan.
- Oversee end-to-end launch campaign execution, ensuring optimal product display and visibility in stores, including prime locations beyond standard layouts (e.g., hot-spots, cashier counters).
- Operations & Execution:
- Monitor contracts and invoices associated with the Modern Trade channel.
- Process payments, Purchase Vouchers (PV), and Goods Receipts (GR) for the MT channel.
- Generate monthly sell-in and sell-out reports for the Drugstore channel.
- Manage and deliver promotional stock to Sales Supervisors.
- Conduct regular field visits to stores for operational checks and optimization.
- Internal: Sales, Brand, Trade Marketing, Education, Finance, Business Planning, Category Team.
- External: Key Modern Trade Accounts including Winmart, Bach Hoa Xanh, GS25, Circle K, Family Mart, Kingfood Mart, and other CVS chains.
- University Degree in Business Administration, Marketing, or a related field.
- Minimum of 2 years of experience in Account Management within the FMCG or Cosmetic industry.
- Experience with Minimart/CVS Chains (e.g., Winmart, Bach Hoa Xanh, GS25, Kingfood) is a significant advantage.
- Strong strategic thinking and advanced analytical skills.
- Result-oriented with a proven ability to drive execution and achieve targets.
- Customer-service minded with excellent interpersonal skills.
- Solid financial and numeric acumen.
- Good command of English (both written and verbal).
- Proficient in Microsoft Office Suite, especially Excel and PowerPoint.
- Opportunity to work for the world's leading cosmetic company in a dynamic and diverse environment with talented colleagues.
- Access to various internal trainings and workshops for continuous skill development and fostering creative ideas.
- Competitive allowance and comprehensive insurance support for employees and their relatives.
L'Oréal S.A. là tập đoàn chuyên về các sản phẩm chăm sóc cá nhân của Pháp có trụ sở chính tại Clichy, Hauts-de-Seine và một văn phòng đăng ký ở Paris. Đây cũng là tập đoàn số một thế giới trong ngành mỹ phẩm, tập trung vào các sản phẩm nhuộm tóc, dưỡng da, chống nắng, trang điểm, nước hoa và chăm sóc tóc.
L’Oreal là tập đoàn nổi tiếng về các nhãn hiệu như : Lancôme, Vichy, L’Oreal Paris, Kérastase, L’Oreal Professionel. Nhãn hiệu L’Oreal Professionel đã có mặt ở Việt Nam từ năm 2003 và đã hợp tác với các Salon tại TPHCM để đem đến cho khách hàng những dịch vụ tốt nhất.
Review L'Oréal Việt Nam
Mọi người thường tìm kiếm thêm từ khoá
Trưởng phòng Phát triển Kinh doanh là người chịu trách nhiệm xây dựng chiến lược mở rộng thị trường, tìm kiếm khách hàng mới, và phát triển doanh thu cho doanh nghiệp. Đây là vị trí quản lý cấp trung hoặc cấp cao trong bộ phận kinh doanh.
Các vị trí liên quan gồm: Trưởng phòng Kinh doanh (Sales Manager), Business Development Manager, Key Account Manager, và Giám đốc Phát triển thị trường.
Mức lương phổ biến dao động từ 20–40 triệu đồng/tháng, có thể cao hơn tùy ngành và kinh nghiệm, cộng thêm hoa hồng hoặc thưởng doanh số.
Các công ty thường tuyển gồm: doanh nghiệp B2B, công ty công nghệ, bất động sản, sản xuất, logistics và dịch vụ tài chính. Các kênh tuyển dụng phổ biến là LinkedIn, VietnamWorks, TopCV, và Headhunter. Yêu cầu chung là có kinh nghiệm sales/B2B, tư duy chiến lược, kỹ năng lãnh đạo và am hiểu thị trường.
Đây là vị trí quan trọng ảnh hưởng trực tiếp đến sự tăng trưởng của công ty, đòi hỏi năng lực và sự chủ động cao.
Những công ty đang tuyển Trưởng phòng Phát triển Kinh doanh tại 1900.com.vn:
- Công ty Cổ phần Hướng nghiệp Á Âu
- CÔNG TY TNHH MỸ NGHỆ CÁT ĐẰNG
- Tne Global
- CÔNG TY CỔ PHẦN NHA KHOA QUỐC TẾ SING
- CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ BẤT ĐỘNG SẢN GOLD LAND
Tại 1900.com.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Trưởng phòng Phát triển Kinh doanh với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với 1900.com.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. 1900.com.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!