Tập Đoàn Đèo Cả ★ 5.0

• Theo dõi, tổng hợp, báo cáo tình hình hoạt động của các BCH tại các dự án. Tham mưu BĐH, TGĐ Công ty về chiến lược hoạt động sản xuất kinh doanh, triển khai công tác nghiệp vụ bảo vệ;
• Huấn luyện nghiệp vụ bảo vệ, điều lệnh võ thuật, rèn luyện thể chất cho nhân viên;
• Tham mưu Phòng nghiệp vụ, BĐH trực tiếp kiểm tra định kỳ/đột xuất về việc chấp hành nội quy, quy chế Công ty tại các khu vực;
• Thực hiện công tác chuẩn bị và hỗ trợ BCH an ninh tại các dự án sắp triển khai.

• Trình độ học vấn: Trung cấp - Đại học (chuyên ngành Luật; các trường CAND, QĐND, Quân sự - Võ thuật...);
• Kinh nghiệm: Từ 3 năm trở lên;
• Kỹ năng: Thiết lập giáo trình tập huấn, huấn luyện viên võ thuật;
• Độ tuổi: 30 - 40 tuổi;
• Giới tính: Nam

Gói thu nhập hấp dẫn:

- Mức lương cạnh tranh theo năng lực,cam kết không nợ lươngvà được xét tăng lương định kỳ

- Thưởng năng suất làm việc, nhân viên tiêu biểu, thâm niên công tác...

- Thưởng các ngày Lễ, Tết như: 30/4, 1/5, 2/9, 1/1, lương tháng 13...

- Thưởng đột xuất khi hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, sáng kiến sáng tạo...

Chế độ phúc lợi cạnh tranh:

- Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước và công ty

- Được cấp phát đồ bảo hộ lao động, đồng phục văn phòng (định kỳ hàng năm)

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, hòađồng, công bằng

- Được bố trí nơi ở khang trang, sạch sẽ, tiện nghi; cơ hội làm việc tại công trường hiện đại, quy mô hàng đầu trong ngành xây dựng công trình hạ tầng giao thông (có điều hoà, nước nóng lạnh, internet...)

- Được hỗ trợ chi phí ăn ở hàng ngày; khám sức khỏe định kỳ hàng năm

- Chế độ Công đoàn, thăm hỏi ốm đau, thai sản; tặng quà dịp đặc biệt như: sinh nhật, hiếu hỷ, 8/3, 20/10, trung thu cho con em CBNV và được tổ chức đưa đón CBNV khi về quê ăn Tết;

- Được tham gia các hoạt động giao lưu, vui chơi, giải trí, ngoại khóa như: văn nghệ, thể dục thể thao, hội thi tay nghề...

Chính sách đào tạo và phát triển bài bản:

- Được đào tạo các kiến thức, kỹ năng trong lĩnh vực chuyên môn; văn hoá doanh nghiệp để phát triển theo định hướng nghề nghiệp của Tập đoàn;

- Được hỗ trợ thi các chứng chỉ liên quan đến ngành nghề, lĩnh vực nhằm phục vụ tốt công việc chuyên môn tại đơn vị công tác...

- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, nhiều cơ hội phát triển và học hỏi.