Vinpearl

Tham mưu cho Giám đốc, xây dựng và kiện toàn hệ thống quản lý tài chính - kế toán phù hợp với các quy định của pháp luật và đặc điểm của Công ty; không ngừng cải tiến tổ chức bộ máy
Xây dựng các quy trình, quy định liên quan đến kế toán, tài chính.
Lập báo cáo tài chính; phân tích báo cáo quản trị về biến động chi phí, doanh thu, công nợ...kịp thời đưa ra các tham mưu, giải pháp trong hoạt động kinh doanh của Công ty đồng thời kiểm soát chi phí theo kế hoạch đã xây dựng.
Tổ chức Tính toán và trích nộp đầy đủ, kịp thời các khoản thuế nộp ngân sách, các quĩ để lại công ty và thanh toán đúng hạn các khoản tiền vay, các khoản công nợ phải thu, phải trả;
Tổ chức ghi chép, tính toán và phản ánh chính xác, trung thực, kịp thời, đầy đủ toàn bộ tài sản và phân tích kết quả hoạt động kinh doanh của công ty;
Xác định, phản ánh chính xác, kịp thời, đúng chế độ, kết quả kiểm kê tài sản, hàng tồn kho hàng kỳ và đề xuất các biện pháp giải quyết, xử lý khi có các trường hợp tồn kho, thất thoát xảy ra
Lập đầy đủ và giữ đúng hạn các báo cáo kế toán và quyết toán của công ty theo chế độ hiện hành;
Tổ chức bảo quản, lưu trữ các tài liệu kế toán, giữ bí mật các tài liệu và số liệu kế toán bí mật của công ty;
Thực hiện kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, xây dựng đội ngũ nhân viên kế toán trong công ty
Cập nhật và phổ biến các văn bản pháp luật liên quan.
Phối hợp thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốcTốt nghiệp Đại học trở lên Chuyên ngành tài chính kế toán. Độ tuổi từ 1994 - 1989
Tối thiểu 2 năm ở vị trí Trưởng/Phó phòng tài chính - kế toán, Kế toán trưởng tại các công ty Thương mại - Dịch vụ (Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại các công ty hoạt động trong lĩnh vực công nghệ, bán lẻ).
Có năng lực quản lý tốt, kiểm soát công việc của phòng kế toán
Giỏi chuyên môn kế toán, nắm vững & cập nhật thường xuyên các Luật liên quan.
Chủ động, giao tiếp tốt, cẩn thận, quyết đoán, trung thực, nhiệt huyết với công việc.
Chịu được áp lực công việcThu nhập tháng thỏa thuận, từ 20.000.000 - 30.000.000
Thưởng các ngày lễ, Tết trong năm
Lương tháng 13
Xét tăng lương 2 lần/năm
Ưu đãi giá (lớn) khi mua sản phẩm từ các hệ thống của công ty
Tham gia các chương trình du lịch hàng năm, hoạt động teambuilding và các chương trình/sự kiện hàng tuần/tháng
Chế độ ăn sáng Free hàng ngày tại Canteen công ty
Cung cấp laptop/Macbook làm việc
Chế độ BHXH, nghỉ phép,...và tất cả các chế độ khác theo quy định của nhà nước
Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, thân thiện.