Mô tả công việc
- Quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh, đảm bảo chỉ tiêu doanh số của khu vực được giao.
- Xây dựng, phát triển đội ngũ kinh doanh, đào tạo và hỗ trợ nhân viên.
- Lên kế hoạch và triển khai chiến lược kinh doanh nhằm mở rộng thị trường và tăng doanh thu.
- Đánh giá, phân tích thị trường để đưa ra các giải pháp phù hợp.
Yêu cầu công việc
- Tuổi từ 25- 35.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Tài chính, Bảo hiểm....
- Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm ở vị trí tương đương hoặc trong lĩnh vực kinh doanh tài chính, bảo hiểm.
- Kỹ năng quản lý, lãnh đạo, giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt.
- Tư duy chiến lược, khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao.
Quyền lợi được hưởng
- Lương cơ bản: 20 triệu/tháng
- Hoa hồng: Theo tháng, quý, năm – thu nhập không giới hạn!
- Chế độ thưởng hấp dẫn, theo hiệu quả kinh doanh.
- Được đào tạo chuyên sâu, hỗ trợ phát triển kỹ năng và nâng cao chuyên môn.
- Cơ hội thăng tiến trong môi trường làm việc chuyên nghiệp, uy tín.
Định vị là đơn vị tiên phong trong dịch vụ quản lý tài sản và đầu tư tài chính chuyên nghiệp chuẩn quốc tế, EMIR không chỉ mang đến cho khách hàng những trải nghiệm đầu tư hiện đại mà còn hướng đến sự an toàn và sự phát triển bền vững của khách hàng.
Để đáp ứng nhu cầu của mọi nhà đầu tư sành điệu, EMIR kết hợp thiết kế nên các sản phẩm tài chính sáng tạo được thẩm định khắt khe, đòi hỏi sự minh bạch tuyệt đối từ đơn vị đối tác; tiên phong kiến tạo hệ thống đầu tư hiện đại với cơ chế công khai, được quản lý giám sát bởi các đơn vị lớn có tên tuổi.
Công tác phát triển nguồn nhân lực là một trong những hoạt động trọng tâm trong chiến lược phát triển của Công ty. Tại EMIR, các cán bộ được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được đào tạo nâng cao nghiệp vụ cùng với đó là cơ hội thăng tiến rộng mở cho mọi thành viên của Công ty.