Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Work Location: District 12, HCMC
<Job Responsibilities>
Strategic and operational responsibility of the Business Field in the region, including Profits & Loss responsibility, in coordination with the Regional Field Manager.
- Responsible for achieving the local Business Field commercial targets (P&L), including sales, costs and EBIT
- Responsible for the definition of the local BF strategy (taking explicit account of the global and regional BF strategy) as well as implementation and controlling
- Responsible for the local product portfolio of the BF including innovation, relaunch, and elimination of products (taking explicit account of global product portfolio strategy)
- Responsible for implementing performance processes, IT tools, and quality management within the local BF on the basis of global and regional policies and in coordination with the relevant Service Functions
- Responsible for implementation of technical requirements related to relevant accreditation standards
- Responsible for know-how application in the local area
- Disciplinary and technical responsibility for the employees of the particular local BF
- Adherence to & implementation of corporate guidelines and regulations
- Perform other duties as assigned
Yêu Cầu Công Việc
<Necessary Skill / Experience>
・Education: Bachelor's Degree with an Engineering background
・Language: English - Business Level
・Experience:
- From 5 to 10 years of experience in business management for one or more of the below areas:
• Power electronics (e.g. Energy Storage Systems (battery or other), Electric Vehicle charging systems, Power Converters, etc)
• Components (e.g. cable, switchgear, controller, protecting devices)
• Machinery (e.g. robotics, factory automation)”
- Having good leadership, communication, and business development skills, besides, market/ business experience for Vietnam/ ASEAN
- Having experience in working with Testing - Inspection - Certifications Service
・Others:
- Comprehensive understanding of concepts and principles throughout the company
- Good knowledge about the industry, the latest developments, and changing market conditions
NOTICE:
Only shortlisted candidates will be approached by RGF's consultant. Your resumes will be recorded in our system, and you will receive our Job Introduction Auto-email with suitable jobs in the coming time. Please check your email regularly to get our vacant job. Thanks so much!
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Trên 30
- Lương: Cạnh tranh
Định vị là đơn vị tiên phong trong dịch vụ quản lý tài sản và đầu tư tài chính chuyên nghiệp chuẩn quốc tế, EMIR không chỉ mang đến cho khách hàng những trải nghiệm đầu tư hiện đại mà còn hướng đến sự an toàn và sự phát triển bền vững của khách hàng.
Để đáp ứng nhu cầu của mọi nhà đầu tư sành điệu, EMIR kết hợp thiết kế nên các sản phẩm tài chính sáng tạo được thẩm định khắt khe, đòi hỏi sự minh bạch tuyệt đối từ đơn vị đối tác; tiên phong kiến tạo hệ thống đầu tư hiện đại với cơ chế công khai, được quản lý giám sát bởi các đơn vị lớn có tên tuổi.
Công tác phát triển nguồn nhân lực là một trong những hoạt động trọng tâm trong chiến lược phát triển của Công ty. Tại EMIR, các cán bộ được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được đào tạo nâng cao nghiệp vụ cùng với đó là cơ hội thăng tiến rộng mở cho mọi thành viên của Công ty.