Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Kiểm tra hồ sơ thiết kế kỹ thuật, thiết kế bản vẽ thi công để chỉ ra các khiếm khuyết của bản vẽ thiết kế
- Có khả năng lập và cập nhật bảng tiến độ
- Kiểm tra biện pháp thi công, bản vẽ thi công của các nhà thầu thi công
- Tham gia các cuộc họp tiến độ tuần, họp chất lượng và họp ATLĐ
- Báo cho Chỉ huy về bất cứ sự phát sinh tiềm ẩn nào của phạm vi công việc vốn có thể gây ảnh hưởng về chi phí và thời gian. Đưa ra đánh giá của Ban chỉ huy
- Xem xét và giám sát đúng lúc các thiết bị thi công do nhà thầu đề nghị và biểu đồ nhân lực và báo cáo về bất kỳ sự thiếu hụt nào.
- Đảm bảo sự tuân thủ của nhà thầu đối với các nghĩa vụ hợp đồng liên quan đến các thay đổi thiết kế, thông báo về xu hướng thay đổi
- Kiểm tra chất lượng tiến độ thi công của các nhà thầu
- Kiểm tra khối lượng hoàn thành của các nhà thầu phụ và xác nhận để trình BCH làm thủ tục thanh toán
- Kiểm tra theo dõi các phát sinh trong giai đoạn thi công
- Lưu trữ hồ sơ quản lý chất lượng thi công của dự án
- Lập báo cáo hàng tuần/ tháng về mọi tình hình trên công trường
- Tham gia kiểm tra và nghiệm thu các hạng mục XD
- Lập danh sách các khiếm khuyết của công trình
- Kiểm tra và xác nhận hồ sơ hoàn công của các nhà thầu
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại Học đúng chuyên ngành Điện
- Sử dụng thành thạo Autocad, Microsoft
- Đã từng tham gia giám sát và thi công tối thiếu 5 năm.
- Kỹ năng tổ chức và giao tiếp tốt
- Chịu được áp lực công việc,
- Phẩm chất đạo đức tốt, sống chan hòa
- Chấp nhận đi công tác xa
- Làm việc toàn thời gian
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 30 - 50
- Lương: 15 Tr - 22 Tr VND
Xuất phát từ quan điểm: ”Con người chính là yếu tố quan trọng mang đến sự khác biệt và thành công cho mỗi doanh nghiệp”, AOBA Việt Nam được thành lập nhằm mục đích hỗ trợ và cung cấp các giải pháp hoàn chỉnh về nhân sự. Với đội ngũ sáng lập là những người đã từng du học tại Nhật Bản, giàu kinh nghiệm làm việc liên quan đến nhân sự, rất am hiểu văn hóa, con người và tác phong làm việc của người Nhật, chúng tôi đã, đang và sẽ nỗ lực hết sức mình để góp phần mang đến ”Chìa khóa thành công” cho các doanh nghiệp dựa theo nguyên tắc 3R: Right person – Đúng người, Right job – Đúng việc và Right time – Đúng lúc.