Mô tả công việc
Ký kết hợp đồng và hướng dẫn khách hàng sử dụng sản phẩm.
Gặp gỡ, tư vấn gói dịch vụ phù hợp với từng nhu cầu sử dụng của khách hàng.
Chủ động tìm kiếm khách hàng qua các kênh online/ trực tiếp.
Yêu cầu công việc
Ưu tiên có kinh nghiệm kinh doanh, tư vấn, bán hàng, phát triển thị trường.
Có laptop cá nhân, không ngại di chuyển
Đam mê kinh doanh, có động lực kiếm tiền.
Trình độ tốt nghiệp trung cấp trở lên.
Quyền lợi
Định kỳ 3 tháng xét lương cứng theo hiệu suất làm việc..
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Hưởng các quyền lợi và chế độ theo luật quy định (Các ngày nghỉ lễ, BHXH, BHYT...).
Hoa hồng cao nhất 40% doanh thu tháng.
Xem xét lên cấp cao hơn sau 6 tháng từ vị trí Chuyên viên.
Lương cứng lên đến 12 triệu, không phụ thuộc KPIs.
Được đào tạo bài bản về sản phẩm/Kỹ năng chuyên sâu.
Môi trường làm việc trẻ, năng động với gần 2000 cán bộ nhân sự với quy mô toàn quốc.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-15 01:35:03
Được thành lập từ năm 1975 mạng lưới tập đoàn tuyển dụng JAC đã mở rộng ra 10 nước trong đó có 9 nước nằm ở Châu Á. Và được công nhận là công ty tuyển dụng quốc tế được thành lập lâu nhất ở khu vực Châu Á.
Chúng tôi là công ty tư vấn tuyển dụng quốc tế chuyên kết nối các công ty với nhân tài cấp cao trên khắp Châu Á, Hoa Kỳ và Châu Âu. Cách tiếp cận kinh doanh của chúng tôi được củng cố vững chắc bởi các giá trị cốt lõi, đề cao sự tự do, kỷ luật và công bằng trong việc cung cấp các tiêu chuẩn dịch vụ đặc biệt cho khách hàng của chúng tôi một cách nhanh chóng và chân thành.
Với văn hóa doanh nghiệp bắt nguồn từ khái niệm ' Tsunagu ', một thuật ngữ tiếng Nhật có nghĩa là vượt qua, liên kết hoặc tiếp tục, chúng tôi mong muốn xây dựng các kết nối chuyên nghiệp có ý nghĩa để hỗ trợ sự phát triển kinh tế, xã hội và cá nhân trên quy mô quốc tế.
Review JAC Recruitment Vietnam
Đây là một công ty tốt, ban quản lý luôn hỗ trợ và đồng nghiệp luôn sẵn sàng giúp đỡ.
Môi trường làm việc tuyệt vời, có cơ hội học hỏi và phát triển kỹ năng.
Văn hóa làm việc, sự non nớt, không có chế độ phúc lợi cho nhân viên. Không có sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống cũng như hỗ trợ quản lý.