Mô tả công việc
• Phối hợp tìm kiếm nhà cung cấp trong việc mua thiết bị/công cụ bảo trì, bảo dưỡng và các phụ tùng thay thế;
• Tham gia lập kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng và theo dõi thực hiện định kỳ;
• Báo cáo kịp thời các sự cố về thiết bị;
• Viết hướng dẫn cho từng loại máy, thiết bị sử dụng;
• Báo cáo hoàn thành kế hoạch công việc trong ca;
• Tiến hành sửa chữa hoặc thay thế các thành phần thiết bị hư hỏng đã được xác định;
• Quản lý dụng cụ, vật tư;
• Tiến hành kiểm tra thiết bị bảo hộ, an toàn điện khu vực làm việc, PCCC, khác;
• Tham gia lập sơ đồ thoát hiểm, PCCC;
• Ghi chú các vấn đề gặp phải và các công việc đang làm/còn chưa hoàn tất và bàn giao cho ca sau hoặc hôm sau xử lý;
Các công việc khác theo sự phân công của Giám sát bảo trì hoặc Quản lý trực tiếp;
Yêu cầu công việc
• Có khả năng chịu được áp lực công việc cao;
• Trung cấp trở lên chuyên ngành điện, cơ khí, sửa chữa ô tô, hàn cắt;
• Ý thức và hiểu biết về các chính sách an toàn;
• Năng động, linh hoạt hỗ trợ và sử lý các sự cố tại Nhà máy;
• Khả năng quản lý và làm việc theo nhóm;
• Tiếng Việt và ưu tiên ứng viên có thể giao tiếp tiếng Anh;
• Ưu tiên kinh nghiệm 01 năm kinh nghiệm làm việc trong môi trường sản xuất hoặc các vị trí tương đương;
Quyền lợi
Công ty có nhiều chính sách đãi ngộ hấp dẫn như Bảo hiểm sức khỏe, Bảo hiểm tai nạn 24h, Lương tháng 13, thưởng theo thành tích làm việc, phụ cấp môi trường, phụ cấp điện thoại, du lịch…
Môi trường làm việc năng động
Có cơ hội được đào tạo và phát triển nghề nghiệp
Mức thu nhập hấp dẫn
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-17 00:50:03
Công ty TNHH Perfetti Van Melle (Việt Nam) là một trong 35 công ty trên toàn thế giới thuộc tập đoàn Perfetti Van Melle - nhà sản xuất bánh kẹo hàng đầu thứ 3 trên thế giới, có trụ sở chính tại Lainate (Ý) và Breda (Hà Lan) - chuyên sản xuất và kinh doanh kẹo cao su và kẹo cao su cao cấp. Các thương hiệu nổi tiếng của chúng tôi tại Việt Nam là Alpenliebe, Golia, Cofitos, Mentos, Happydent, Big Babol, Chupa Chups.
Review Perfetti Van Melle
Môi trường làm việc, học tập và phát triển liên tục thông qua nhiều chương trình đào tạo khác nhau. (Jobstreet)
Mọi người đều có thái độ tuyệt vời (Indeed)
Lương tốt, phúc lợi tốt, văn hóa công ty nhìn chung tốt, nhưng khả năng lãnh đạo kém (GL)