FPT Software ★ 3.9

Hà Nội

Trên 10.000 nhân viên

https://career.fpt-software....

CNTT - Phần mềm

Corporate

Công ty đa quốc gia

B2B

B2C

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại FPT Software

Công nghệ thông tin

28 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

9 đang tuyển

Kỹ thuật

5 đang tuyển

Buôn bán/ Kinh doanh

5 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

4 đang tuyển

Hành chính

2 đang tuyển

Nhân sự

2 đang tuyển

Nghệ thuật - Thiết kế

1 đang tuyển

Tư vấn

1 đang tuyển

Việc làm FPT Software

Cập nhật 24/01/2025 13:15

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 13 việc làm đang tuyển dụng

NHÂN VIÊN KỸ THUẬT N4 KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM TẠI ĐÔNG ANH, HN (8-10 TRIỆU)

FPT Software 3.9★

1.1k đánh giá 184 việc làm 6 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 24/05/2024

Hạn nộp hồ sơ: 01/12/2025

Hình thức: Nhân viên chính thức

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Kỹ thuật viên

Ngành

Kỹ thuật

Địa điểm làm việc

- Hà Nội

Phúc lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương

Mô tả Công việc

Khách hàng của Os Power là Doanh nghiệp Nhật Bản sản xuất hệ thống tủ cấp điện, tủ điều khiển, và Hệ thống giám sát theo dõi của tàu thuỷ, thiết bị tiếp nhận điện, máy phát điện. Cân tuyển nhân viên kỹ thuật với nội dung sau:

Địa chỉ: KCN Thăng Long, Đông Anh, Hà Nội

Mức lương: 8 - 10 Triệu

Thời gian làm việc: 8h00-17h00 từ thứ Hai đến thứ Sáu, và 2 thứ 7 / tháng

Nội dung công việc:

Liên lạc giữa những điều phối viên để kiểm tra và sắp xếp lịch kiểm tra được giao.
Thực hiện những cuộc kiểm tra theo đúng những hướng dẫn của hoạt động, kiểm tra và những hướng dẫn quy trình đặc biệt tùy vào từng công ty, doanh nghiệp cung cấp.
Hoàn thành quá trình kiểm tra thu thập kết quả báo cáo gửi cho quản lý kỹ thuật trong thời hạn yêu cầu.
Gửi lại mẫu thanh tra theo đúng yêu cầu của trong công việc, tài liệu cũng như quy định để đáp ứng nhu cầu.
Thực hiện nhiệm vụ và trách nhiệm theo sự phân công và giám sát.

Yêu Cầu Công Việc

Tốt nghiệp CĐ,ĐH trở lên chuyên ngành kỹ thuật, hoặc các chuyên ngành liên quan
Tiếng Nhật N4
Không yêu cầu kinh nghiệm
Ưu tiên ứng viên gần công ty
Ưu tiên ứng viên mới đi Nhật về nước

Thông tin khác

Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Lương: Cạnh tranh

Khu vực

Hà Nội - Việc làm tại Hà Nội

Báo cáo

FPT Software Xem trang công ty

Quy mô:

Trên 10.000 nhân viên

Địa điểm:

Tòa nhà FPT, số 10 phố Phạm Văn Bạch, phường Dịch Vọng, quận Cầu Giấy, Hà Nội, Việt Nam, Hanoi, Vietnam

Công ty TNHH phần mềm FPT là công ty thành viên thuộc Tập đoàn FPT. Được thành lập từ năm 1999, FPT Software hiện là công ty chuyên cung cấp các dịch vụ và giải pháp phần mềm cho các khách hàng quốc tế, với hơn 28000 nhân viên, hiện diện tại 27 quốc gia trên toàn cầu. Nhiều năm liền, FPT Software được bình chọn là Nhà Tuyển dụng được yêu thích nhất và nằm trong TOP các công ty có môi trường làm việc tốt nhất châu Á.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

Bóng đá
Du lịch
Câu lạc bộ
Team building
Thể thao
Nghệ thuật
Party
Tình nguyện

Lịch sử thành lập

2012: Ra mắt Ban lãnh đạo mới của FPT Software
2008: FPT Software hoàn thành một bước của toàn cầu hoá, có mặt tại tất cả các thị trường dự kiến: Nhật, Singapore, châu Âu, Mỹ, Australia, Malaysia.
2007: Chi nhánh thứ 2 của FPT Software tại nước ngoài được thành lập
2006: FPT Software đạt tiêu chuẩn CMMi mức 5
2005: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP Đà Nẵng.
2004: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP HCM.
2002: FPT Software trở thành công ty đầu tiên tại Đông Nam Á đạt CMM-4
2001: FPT Software chuyển hướng sang thị trường Nhật.
2000: FPT Software ký hợp đồng OSDC (Trung tâm phát triển phần mềm cho khách hàng) đầu tiên với khách hàng Harvey Nash, tiền thân của G1
1999: Khai trương Trung tâm Phần mềm Chiến lược số 1 (FSU1)
1988: Thành lập công ty

Mission:

Trở thành một công ty được định hướng bởi những đổi mới công nghệ, cam kết mang lại sự hài lòng cao nhất cho khách hàng, đóng góp cho sự thịnh vượng của quốc gia và cung cấp cho nhân viên của mình môi trường làm việc thuận lợi nhất có thể, do đó tạo điều kiện cho họ phát huy hết khả năng của mình trong sự nghiệp chuyên môn cũng như tinh thần của họ.