Mô tả công việc
Chúng tôi đang tìm kiếm ứng viên cho vị tríNhân viên Giao nhậnđể hỗ trợ công tác kho vận và vận chuyển hàng hóa
Mô tả công việc:
1. Thực hiện các công việc phục vụ cho mục tiêu của team theo chức năng, nhiệm vụ được giao
- Bốc dỡ hàng hoá và sắp xếp hàng hoá gọn gàng, hợp lý theo trình tự.
- Tiếp nhận đơn hàng, kiểm tra, đóng gói hàng hoá.
- Vận chuyển hàng hoá chính xác, đảm bảo chất lượng, kịp thời gian và đúng địa điểm, cung cấp thông tin đơn hàng.
- Thu tiền hàng, thu tiền công nợ, thu hồi phiếu có chữ ký của khách hàng.
- Tiếp nhận và thưc hiện việc lấy, gửi trả hàng bảo hành.
- Hoàn thành các tác vụ của từng đơn hàng theo thực tế giao nhận. Báo cáo đầy đủ hình ảnh, thông tin và lịch sử gửi, nhận hàng hàng ngày.
- Thực hiện các công việc: kiểm kê, luân chuyển, điều phối hàng hoá theo định kỳ hoặc phát sinh khi có yêu cầu của cấp trên.
- Báo cáo các tình huống phát sinh trong quá trình làm việc.
2. Theo dõi và sử dụng hiệu quả chi phí vận chuyển hàng hoá.
3. Bảo quản và sử dụng có hiệu quả các phương tiện hỗ trợ phục vụ công việc: vật liệu đóng gói…
4. Thực hiện các công việc khác khi được cấp trên yêu cầu
Yêu cầu công việc
- Nam - Độ tuổi từ 20-30
- Ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương là lợi thế, chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo
- Tốt nghiệp THPT, Trung cấp.,....
- Ưu tiên có sức khỏe, không ngại di chuyển
- Trung thực, thật thà
Quyền lợi được hưởng
- Được hưởng đầy đủ các quyền lợi cơ bản theo quy định của nhà nước: Đóng BHXH, BHYT, BHTN
- Được đào tạo nâng cao kỹ năng nghiệp vụ, kỹ năng giải quyết công việc
- Được tham gia các chuyến du lịch chung kết hợp với teambuilding tổ chức hàng năm
- Nhân viên viên xuất sắc sẽ được hưởng chế độ đãi ngộ như: Ký hợp đồng chính thức trước thời hạn, thưởng nóng, cân nhắc bổ nhiệm vị trí cao hơn, nâng lương trước hạn..
Công Ty TNHH Thương Mại & Dịch Vụ Điện Mạnh Phương chuyên cung cấp và phân phối thiết bị điện: Đèn led, thiết bị cảm biến, công tắc, ổ cắm,..
Với hệ thống chi nhánh và văn phòng đại diện trải khắp 3 miền Bắc, Trung, Nam, kênh phân phối của thiết bị điện MPE phủ khắp 64 Tỉnh Thành toàn lãnh thổ Việt Nam. Cho đến nay, chúng tôi hoàn toàn khẳng định được chỗ đứng vững trên thị trường và điều đó không thể ngăn cản Mạnh Phương phát triển, hoàn thiện hơn nữa về mọi mặt
Với nguồn nhân sự cấp quản lý, trình độ học vấn trên đại học chiếm 20% và 80% trình độ đại học, chúng tôi tự tin vào tính sáng tạo, kỹ năng và tinh thần trách nhiệm của mỗi vị trí quản lý trong công ty. Nhưng điều đó không khiến chúng tôi xem nhẹ công tác đào tạo, bồi dưỡng, phát triển nguồn nhân lực của doanh nghiệp.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng đầy đủ các quyền lợi BHXH, BHTN, BHYT theo quy định của Công ty và quy định của Pháp luật.
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các câu lạc bộ thể thao, sân chơi bóng đá
- Du lịch ngoại khóa hằng năm
- Chương trình teambuilding gắn kết
Lịch sử thành lập
- Tháng 11/1999, Thành lập trụ sở tại Q. Bình Thạnh, TP.HCM
- Tháng 03/2001, Thành lập chi nhánh tại Quận 5, TP.HCM
- Tháng 11/2004, Thương hiệu MPE được chính thức đưa ra thị trường
- Tháng 07/2006, Thành lập chi nhánh tại Hà Nội
- Tháng 09/2007, Thành lập chi nhánh tại TP. Đà Nẵng
- Tháng 02/2008, Thành lập nhà máy KCN Tân Bình, TP. HCM
- Tháng 05/2009, Thành lập chi nhánh Cần Thơ
- Tháng 12/2017, Thành lập nhà máy KCN Nhị Xuân, TP HCM
- Tháng 06/2019, Thành lập TT phân phối MPE Miền Tây - Cần Thơ
- Tháng 07/2019, Thành lập TT phân phối MPE Miền Trung - Đà Nẵng
- Tháng 12/2019, Thành lập nhà máy KCN Xuyên Á, Long An.
Mission
- Đối với thị trường: Cung cấp các sản phẩm – dịch vụ cao cấp với chất lượng quốc tế và am hiểu bản sắc địa phương; mang tính độc đáo và sáng tạo cao. Bên cạnh giá trị chất lượng vượt trội, trong mỗi sản phẩm – dịch vụ đều chứa đựng những thông điệp văn hóa, nhằm thỏa mãn tối đa nhu cầu chính đáng của khách hàng.
- Đối với cổ đông và đối tác: Đề cao tinh thần hợp tác cùng phát triển; cam kết trở thành “Người đồng hành số 1” của các đối tác và cổ đông; luôn gia tăng các giá trị đầu tư hấp dẫn và bền vững.
- Đối với nhân viên: Xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo và nhân văn; tạo điều kiện thu nhập cao và cơ hội phát triển công bằng cho tất cả nhân viên.
- Đối với xã hội: Hài hòa lợi ích doanh nghiệp với lợi ích xã hội; đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng về cộng đồng, thể hiện tinh thần trách nhiệm công dân và niềm tự hào dân tộc.