TÜV Rheinland 3.2 ★

Công ty Cổ phần G - Innovations Việt Nam thuộc tập đoàn G - Group, tập trung vào nghiên cứu phát triển công nghệ lõi và sản xuất các thiết bị công nghệ cao, iot. Với đội ngũ nhân sự gồm các giáo sư - tiến sĩ đầu ngành AI và Big Data, G-Innovations dần khẳng định vị thế qua những sản phẩm mang tính đột phá, dẫn đầu thị trường công nghệ cao & trở thành đối tác chiến lược của nhiều công ty công nghệ lớn như Qualcomm, Infineon, Em-tech, IDT, Crucial Tec...
1. Pháp chế:
Cập nhật và phổ biến các văn bản pháp luật mới nhất cho Ban Tổng Giám đốc và các phòng ban liên quan; theo dõi, quản lý và cập nhật hệ thống văn bản pháp luật của Công ty;
Nghiên cứu và tư vấn về pháp luật các vấn đề của Công ty bao gồm nhưng không giới hạn: kinh doanh, pháp lý doanh nghiệp, thuế, lao động...;
Rà soát và/hoặc đàm phán về các hợp đồng mua bán hàng hóa và dịch vụ với nhà cung cấp;
Chuẩn bị và xem xét hợp đồng đại lý, các thỏa thuận có liên quan;
Xây dựng bản tin pháp luật định kỳ để gửi cho các phòng ban chức năng;
Chuẩn bị tài liệu liên quan đến thủ tục tố tụng của Công ty (nếu có);
Đăng ký hồ sơ, quản lý, lưu trữ tài liệu về tài sản sở hữu trí tuệ của Công ty.
2. Tuân thủ:
Lập kế hoạch triển khai và giám sát kế hoạch hoạt động tuân thủ định kỳ hoặc đột xuất;
Chuẩn bị và nộp báo cáo về công tác Tuân thủ;
Thực hiện rà soát, đề xuất phương án giải quyết các vấn đề tuân thủ phát sinh (nếu có);
Chuẩn bị tài liệu, thực hiện đào tạo Tuân thủ;
Các hoạt động khác về Tuân thủ theo chỉ đạo của Lãnh đạo có thẩm quyền.Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Luật;
Có kinh nghiệm làm việc từ 2 năm trở lên, ưu tiên trong lĩnh vực sản xuất, xuất nhập khẩu, điện tử, công nghệ, thương mại, đầu tư, tài chính, sở hữu trí tuệ;
Có kiến thức chắc về pháp luật doanh nghiệp, lao động, thuế; có kinh nghiệm triển khai các chương trình Tuân thủ;
Sử dụng tiếng Anh & MS office thành thạo;
Khả năng tự nghiên cứu, học nhanh; tư duy mạch lạc;
Kỹ năng quản lý thời gian, tổ chức và kế hoạch tốt;
Khả năng giao tiếp, trình bày và đàm phán hiệu quả;Thu nhập & thưởng hấp dẫn: thưởng cuối năm, thưởng lễ, tết; thưởng hiệu suất công việc, thưởng Esop;
Bảo hiểm sức khỏe; khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm và ngày nghỉ, lễ theo quy định của công ty và pháp luật hiện hành;
Được hưởng các chế độ phúc lợi và các hoạt động văn hóa tập thể: Team Building, Gala cuối năm, sinh nhật, các ngày lễ ....;
Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp;
Có cơ hội thăng tiến và phát triển cao.
Thời gian làm việc: Thứ 2 đến Thứ 6, từ 8h30 đến 17h45 (nghỉ trưa 1h15p).