You will be responsible for joining one of our feature teams, designing the iOS architecture for large-scale enterprise applications, and building the core frameworks with high-quality and well-tested products. Join to community and share engineering practices with our talented engineers who work in cross-functional delivery teams to design and build best-of-breed mobile solutions whilst maintaining necessary support for ongoing products.
Your duties will be to:
- Provide hands-on deeply technical development in mobile solution development - you will get your hands dirty
- Develop the iOS ecosystem in the evolving mobile architecture framework and roadmap covering languages, tooling, patterns, and delivery processes
- Enhance our talent pool ensuring that our team's skills and practices are leading edge and aligned to technology strategy
- Developing solution architectures aligned with enterprise-wide standards to ensure successful implementation of technology solutions
- Custodian of design and engineering best practices; and technical app roadmaps
Your Skills and Experience
- At least 4 years of experience working in enterprise and digital domains
- Minimum 3+ years of experience in mobile - iOS native development with Swift
- Experience in designing UI/UX user interfaces, user-friendly, easy-to-use, safe, and secure application interfaces
- Solid understanding of the full mobile development life cycle
- Experience with third-party libraries and APIs
- Understanding of Apple's design principles and interface guidelines
- Have knowledge about Unit Test, TDD
- Have published one or more iOS apps in the app store
- Experience in working across a number of technical domains with the ability to ‘deep dive' where required and ensure correct solutions are implemented
- Ability to mentor & train new members
- Familiarity with RESTful APIs to connect iOS applications to back-end services
- Ensure the performance, quality, and responsiveness of applications
- Good communication and interpersonal skills
- Strong analytical and problem-solving skills
- Good logical thinking and responsible at work
- Willing to learn new things is a plus
- Familiar with Unit Tests, and UI Automation Test frameworks is a plus
- Meal and parking allowance are covered by the company
- Full benefits and salary rank during probation
- Insurances as Vietnamese labor law and premium health care for you and your family without seniority compulsory
- Performance bonus up to 2 months
- 13th month salary pro-rata
- 15-day annual leave+ 3-day sick leave + 1 birthday leave + 1 Christmas leave
- SMART goals and clear career opportunities (technical seminar, conference, and career talk) - we focus on your development
- Values-driven, international working environment, and agile culture
- Overseas travel opportunities for training and working related
- Internal Hackathons and company's events (team building, coffee run, blue card...)
- Work-life balance 40-hr per week from Mon to Fri
Công ty Cổ phần Công nghệ eUp (eUp) là một Công ty Công nghệ hàng đầu tại Việt Nam trong lĩnh vực cung cấp Giải pháp Học tập. Tới nay, eUp đã cho ra mắt nhiều ứng dụng học tập được hàng triệu triệu người dùng tại Việt Nam và trên toàn Thế giới yêu thích và sử dụng hằng ngày như ứng dụng Từ điển tiếng Nhật Mazii; Từ vựng và Ngữ pháp HeyJapan (https://heyjapan.net/); Từ điển tiếng Trung Hanzii; Đọc báo TODAI; Luyện thi Migii,… và rất nhiều ứng dụng rất thiết thực dành cho các ngôn ngữ khác như tiếng Pháp; Tây Ban Nha;... Với hơn 7 năm trong ngành Công nghệ Giáo dục, eUp luôn nỗ lực không ngừng để thực hiện sứ mệnh giúp hàng triệu triệu người học tiếp cận với hệ thống giải pháp học tập đơn giản, thông minh và tiện ích hơn bao giờ hết.
Tầm nhìn: “Năm 2030 eUp sẽ trở thành Công ty Công nghệ hàng đầu trong lĩnh vực Giải pháp Học tập”. Sứ mệnh: “Đơn giản việc học và dạy. Tiếp bước, xây dựng ước mơ cho triệu triệu người vươn đến đỉnh cao tri thức”. Giá trị cốt lõi: “Tận tâm - Tinh thần đồng đội - Đổi mới và phát triển”. Tại eUp, từng thành viên luôn được sống với triết lý: “Muốn đi nhanh thì đi một mình. Muốn đi xa hãy đi cùng nhau”. Vì vậy, từng nhân sự tại eUp không chỉ được trao các cơ hội để tỏa sáng theo một cách riêng, mà còn được mài dũa để luôn sẵn sàng đương đầu với khó khăn và luôn say “Yes” với mọi vấn đề.