FLC Quy Nhơn Beach & Golf Resort

Bình Định

1.000 - 5.000 nhân viên

https://www.flchotelsresorts...

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm FLC Quy Nhơn Beach & Golf Resort

Cập nhật 16/12/2024 10:41

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng

C&B Executive - Nhân Viên C&B

FLC Quy Nhơn Beach & Golf Resort

69 việc làm 1 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật

Hạn nộp hồ sơ: 14/01/2025

Hình thức: Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Chuyên viên C&B

Ngành

Hành chính / Thư ký

Địa điểm làm việc

- 35 Phan Xích Long, Phường 2,Hồ Chí Minh

- Việc làm Hồ Chí Minh

Mô tả công việc

Timekeeping & Attendance Management:
- Monitor and supervise the timekeeping system to ensure compliance with the company’s working hours and internal regulations regarding punctuality and attendance.
- Administer leave entitlements, including paid leave, compensatory time off, overtime, and other leave types, in accordance with company policies.
Payroll Administration:
- Calculate and process monthly salaries, bonuses, and other benefits, ensuring timely and accurate payroll distribution, including special bonuses for holidays and festivals.
- Prepare and manage the necessary documentation for salary payments, performance bonuses, and other financial incentives.
Record Keeping & Documentation:
- Organize and maintain accurate records of employee salaries, wage adjustment requests,
resignation/termination paperwork, and other compensation-related documents.
- Ensure that all compensation and benefits records are kept up-to-date and compliant with company policies and relevant labor laws.
Policy Development & Proposal:
- Collaborate in the development and implementation of company policies regarding compensation, benefits, and employee rewards.
- Proposed enhancements to existing policies related to salary structures, bonuses, and other welfare benefits, ensuring they align with industry best practices and legal requirements.
Social Security & Insurance Management:
- Monitor and update employee social insurance, health insurance, and unemployment insurance records.
- Liaise with the Social Insurance Authority to ensure that all required documentation and contributions are completed accurately and submitted on time.
- Advise employees on their social security and health insurance rights, ensuring compliance with applicable laws and regulations.
Tax Reporting & Compliance:
- Prepare and submit quarterly personal income tax (PIT) reports, and conduct annual personal income tax reconciliation.
- Maintain a list of employees subject to PIT, prepare tax invoices, and assist employees with the tax filing process as necessary.
Legal & Regulatory Compliance:
- Stay informed about changes in labor laws and social insurance policies to ensure that the company’s compensation and benefits practices remain in compliance with current regulations.
- Update and amend company policies and benefits packages as needed to reflect changes in legal requirements.
Employee Exit & Severance:
- Oversee the exit procedures for employees, ensuring compliance with company policies and legal requirements during the resignation or termination process.
- Ensure that all necessary paperwork related to employee separation (e.g., final pay, benefits, and severance) is processed in a timely manner.
Employee Inquiries & Support:
- Respond to employee inquiries regarding compensation, benefits, and policies, providing clear and accurate information.
- Address any concerns or disputes related to payroll, benefits, or leave management.

Yêu cầu công việc

- Good conversational English.
- Have at least 2 years of experience in a C&B staff position or equivalent positions.
- Good understanding of Labor Law, Social Insurance Law, and Personal Income Tax Law.
- Dynamic, enthusiastic, and eager to learn.
- Excellent interpersonal skills and ability to work in a team environment.

Quyền lợi được hưởng

- Competitive salary package
- Dynamic, professional, and friendly environment with promotion opportunities.
- Be provided with supporting equipment for work (phone, SIM).
- Learning opportunities at Algorithmics for yourself and your family.
- 12 days of leave per year, 13th-month bonus, and other benefits in accordance with labor regulations.
- Company trips, team building, company parties, etc.

Khu vực

Báo cáo

FLC Quy Nhơn Beach & Golf Resort Xem trang công ty

Quy mô:

1.000 - 5.000 nhân viên

Địa điểm:

Khu số 4, Khu du lịch biển Nhơn Lý - Cát Tiến, Xã Nhơn Lý, Thành phố Quy Nhơn, Tỉnh Bình Định

FLC Quy Nhơn Beach & Golf Resort là Quần thể nghỉ dưỡng cao cấp tọa lạc tại vị trí đắc địa trên địa bàn thành phố Quy Nhơn (Tỉnh Bình Định) với hơn 1000 CBNV đang làm việc. FLC Quy Nhơn có diện tích 1.300 ha với tổng mức đầu tư hơn 7.000 tỷ đồng, bao gồm các hạng mục: hơn 50 căn Biệt thự FLC LUXURY VILLA, 326 căn hộ Khách sạn FLC LUXURY HOTEL, Sân golf 36 lỗ dạng links, Trung tâm Hội nghị Quốc tế, Khu thể thao ngoài trời, Khu vui chơi giải trí, Nhà hàng, Spa… Tất cả các tiện ích trong Quần thể FLC Quy Nhơn đều là dịch vụ 5 Sao theo tiêu chuẩn Quốc tế.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7

Các hoạt động ngoại khóa

Du lịch hàng năm
Team building theo quý
Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..

Lịch sử thành lập

Công ty được thành lập năm 2015

Mission

Tọa lạc tại bãi biển thiên đường - nơi có thể ngắm bình minh đẹp nhất Việt Nam, với sân golf nằm trong Top 3 sân Golf Links đẹp nhất Đông Nam Á, FLC Quy Nhon Beach & Golf Resort đem đến một kỳ nghỉ trọn vẹn cho du khách.

Xem thêm