CÔNG NGHIỆP - VIỄN THÔNG QUÂN ĐỘI-Viettel ★ 3.0

- Tốt nghiệp Cao đẳng / Đại Học Chuyên Ngành Công Nghệ Thông Tin

- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm quản trị và vận hành website thương mại điện tử hoặc các vị trí tương đương.

- Am hiểu sâu về các hệ quản trị nội dung (CMS) như WordPress, Joomla hoặc các hệ thống tương tự.

- Thành thạo các ngôn ngữ lập trình: HTML, CSS, PHP, ASP.NET, MVC, C#, JavaScript, MySQL, SQL Server, và các framework như .NET Framework.

- Kỹ năng:

· Quản trị và tối ưu hóa hệ thống cơ sở dữ liệu (MySQL, SQL Server,…).

· Hiểu biết về bảo mật ứng dụng Web, đảm bảo an toàn dữ liệu và hệ thống.

· Am hiểu về SEO, Google Analytics, và Google Search Console, giúp tối ưu hiệu suất và tăng cường sự hiện diện trực tuyến.

· Tư duy hệ thống, kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề một cách hiệu quả.

· Kỹ năng quản lý thời gian và công việc, đảm bảo hoàn thành nhiệm vụ đúng hạn.

· Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt, sẵn sàng chịu áp lực cao trong công việc.

*** Chế độ phúc lợi:

- Thưởng nhân các ngày Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước

- Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể;

- Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh;

- Thưởng lương tháng 13 và thưởng thành tích theo KPIs lên đến 03 tháng lương;

- Thưởng thâm niên: 01 tháng lương (Thưởng trên mỗi lần đủ 5 năm thâm niên, các mốc 5, 10, 15, 20,…).

- Chính sách ưu đãi mua căn hộ với chiết khấu và quà tặng đặc biệt cho CBNV có thành tích tốt;

- Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10;

- Các khoản trợ cấp: Kết hôn, tang chế, ốm đau, thai sản, xăng, công tác, giao tế, đồng phục;

- Các chương trình teambuilding, chương trình đào tạo theo chính sách của Công ty.

- Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe tổng quát theo quy định;

- Làm việc tại toà nhà văn phòng cao cấp, hiện đại.

- Đi du lịch hàng năm, nghỉ phép năm (12 ngày) và được cộng thêm lên đến 03 ngày phép cho cấp quản lý.

- Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, xã hội dành cho CBNV;

- Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: tặng quà nhân dịp quốc tế thiếu nhi, trung thu, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt