- Tổ chức thực hiện các chức năng, nhiệm vụ của bộ máy tài chính kế toán tại đơn vị; thực hiện các quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm của Kế toán trưởng quy định tại Luật kế toán; Chịu trách nhiệm đối với toàn bộ công tác tài chính, kế toán tại đơn vị, có trách nhiệm giải trình chính thức các vấn đề về tài chính, kế toán tại đơn vị.
- Thực hiện giám sát tài chính các hoạt động kinh doanh tại đơn vị, phòng ngừa, phát hiện kịp thời các rủi ro về tài chính, kế toán, thống kê.
- Giúp Giám đốc đơn vị hạch toán phụ thuộc trong công tác quản lý tài chính, kế toán, thống kê nhằm thực hiện các chức năng tài chính, kế toán thống kê tại đơn vị.
- Thực hiện việc tổ chức bộ máy tài chính, kế toán/đổi mới tổ chức bộ máy tài chính, kế toán trong phạm vi đơn vị bao gồm: xác định cấu trúc bộ máy, nhân lực làm công tác kế toán, áp dụng công nghệ, kỹ thuật vào công tác kế toán đảm bảo phù hợp với mô hình tổ chức, năng lực, trình độ người làm công tác kế toán, trình độ kỹ thuật- công nghệ áp dụng cho công tác kế toán tại đơn vị.
- Chỉ đạo việc thực hiện Báo cáo tài chính theo quy định, báo cáo KQKD, báo cáo quản trị theo định kỳ. Lập kế hoạch tài chính phù hợp với chiến lược, kế hoạch hoạt động kinh doanh của Công ty,
- Kiểm tra, soát xét các khoản thu/chi theo quy định nội bộ. Rà soát, đối chiếu các khoản phải thu/phải trả. Đốc thúc thu hồi công nợ phải thu, theo dõi các khoản nộp NSNN...
- Phân công, hướng dẫn, đào tạo, kiểm soát và kiểm tra công việc cấp dưới. Định kỳ đánh giá kết quả KPI của cấp dưới.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của lãnh đạo Tổng công ty, lãnh đạo Ban.- Tốt nghiệp đại học chính quy trở lên chuyên ngành Tài chính/ Kế toán.
- Qua lớp bồi dưỡng kế toán trưởng và được cấp Chứng chỉ bồi dưỡng kế toán trưởng theo quy định của Bộ Tài chính.
- Trình độ ngoại ngữ: Biết ít nhất một ngoại ngữ phổ biến (Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung, Nhật) ở trình độ B trở lên.
- Có kinh nghiệm về công tác quản lý tài chính, kế toán, kiểm toán ít nhất 3 năm.
- Ưu tiên ứng viên từng làm kế toán tại Bưu điện.
- Cẩn thận, chỉn chu, trung thực, chịu được áp lực công việc.
- Sử dụng thành thạo Word, Excel, Power Point, Outlook....- Thu nhập: 20 - 23 triệu đồng/tháng (thỏa thuận theo năng lực)
- Được xét tăng lương theo định kỳ hoặc theo năng lực không giới hạn thời gian.
- Được tham gia các khóa đào tạo theo lĩnh vực chuyên môn của Tổng công ty ở trong nước và nước ngoài.
- Môi trường làm việc thân thiện, ổn định.
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN và hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước.
Công ty cổ phần VINPEARL là thương hiệu dịch vụ du lịch - nghỉ dưỡng - giải trí lớn nhất Việt Nam. Vinpearl sở hữu chuỗi thương hiệu khách sạn, resort, spa cùng trung tâm hội nghị, ẩm thực và sân golf đẳng cấp 5 sao và các khu vui chơi giải trí theo tiêu chuẩn quốc tế tọa lạc tại những danh thắng du lịch nổi tiếng nhất của Việt Nam. Với 18 năm không ngừng phát triển, 45 cơ sở thuộc thương hiệu Vinpearl đang có mặt tại 17 tỉnh thành trên toàn quốc với công suất phòng trên 18.500 phòng khách sạn và biệt thự, 3 công viên chủ đề và 2 khu vui chơi giải trí, 2 công viên bảo tồn và chăm sóc động vật bán hoang dã, 4 sân golf, dự kiến tiếp tục mở rộng quy mô trên Việt Nam và trên thế giới trong thời gian tới.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2001
Mission
- Vinpear là thương hiệu khách sạn hàng đầu Việt Nam với sự kết hợp đa dạng giữa các khu nghỉ dưỡng sang trọng và gia đình, trung tâm hội nghị, nhà hàng và spa tại các điểm đến hàng đầu Việt Nam. Vinpear là công ty tiên phong trong ngành du lịch Việt Nam kể từ khi thành lập năm 2003, với 3 tổ hợp điểm đến, là tổ hợp điểm đến đầu tiên tại Việt Nam. Chúng tôi chuẩn bị sẵn sàng để đưa khách hàng của mình tham gia những hành trình đáng nhớ và được cá nhân hóa độc đáo.
Review Vinpearl
Lợi ích tốt, không cân bằng công việc và cuộc sống, áp lực công việc cao (ID)
Kỷ luật cao, học được nhiều kiến thức, đãi ngộ tốt, môi trường văn minh, áp lực công việc cao (ID)
Trừ lương nặng, mất quyền con người (RV)