Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Work Location: Phu My Town, Ba Ria - Vung Tau
<Job Responsibilities>
- Managing HR team:
+ Ensuring the management and operation of the HR team
- Human resource management
+ Recruiting and arranging office and production personnel according to the requirements of the General Director and related departments
+ Training and giving orientation to new employees
+ Implementing internal and mandatory training programs according to regulations and labor law
+ Monitoring, drafting, and managing labor contracts
+ Implementing the process of signing contracts, terminating labor contracts, handing over
+ Developing KPIs system, implementing the process of evaluating and rewarding employees
+ Employee profile and documents management
- Management of C&B
+ Implementing and supervising the work of attendance management, salary calculation, social insurance, personal income tax
- Communicating and working with government departments: Social insurance, fire prevention and fighting, Labor management department, etc
- Advising and proposing to the director board on issues in the field of human resources such as organizational structure, training and recruitment, salary and bonus plans, welfare regimes for employees, regulations of labor law, handling situations occurring in production labor, issues between the company and employees or between employees, etc.
- Communication work:
+ Planning, reporting, and implementing company events
+ Transmitting documents, announcements, and policies from the company's management to employees
- Other tasks assigned by the director or from regional headquarters HR.
Yêu Cầu Công Việc
<Necessary Skill / Experience>
- Education Background: Bachelor's Degree, major in HR Management is preferable
- Language: English - Business Level
- Experience:
+ At least 5 years of working experience in HR Management in the production field
+ Have a strong network and can deal with government departments: Social insurance, fire prevention and fighting, Labor management department, etc.
<Preferable Skill / Experience>
- Have HR experience in Korean manufacturing companies is preferable
- Have HR experience in steel industry is preferable
NOTICE:
Only shortlisted candidates will be approached by RGF's consultant. Your resumes will be recorded in our system, and you will receive our Job Introduction Auto-email with suitable jobs in the coming time. Please check your email regularly to get our vacant job. Thanks so much!
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 30 - 37
- Lương: 30 Tr - 35 Tr VND
Công ty CP ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN GOLF LONG AN – Vietnam Royal Investment Group (VRI GROUP) là một tập đoàn kinh tế đa ngành được thành lập năm 1999.
- Chính thức thành lập Tập đoàn Đầu tư Hoàng Gia Việt Nam – Vietnam Royal Investment Group, đánh dấu mốc son phát triển mới trong chiến lược vươn lên vị trí Tập đoàn Đầu tư – Kinh tế đa ngành hàng đầu Việt Nam
- Lĩnh vực Công nghệ – Công nghiệp được chú trọng phát triển với chuỗi dự án đầu tư vào nông nghiệp và năng lượng tại Long An, bao gồm Công viên Năng lượng Mặt trời Vietnam Solar Park cùng khu nuôi trồng nông nghiệp công nghệ cao
- Tổ hợp giải trí, nghỉ dưỡng, sân golf Royal Golf Club Long An bước đầu đi vào xây dựng, dự kiến hoàn thành vào năm 2021
- Công ty Quản lý Khách sạn Hoàng Gia chính thức vận hành và khai thác khách sạn Diamond Stars Ben Tre
- Công ty truyền thông 360 độ UNIMedia được thành lập, củng cố mục tiêu phát triển trong lĩnh vực truyền thông, giải trí của Tập đoàn