Mô tả công việc
- Thực hiện các công việc như quản lý, bảo quản và phân phối các loại đồ dùng vải trong khách sạn như ga trải giường, vỏ gối, vỏ chăn, các loại khăn, rèm, đồng phục nhân viên và một số vật dụng khác làm từ vải;
- Nhận, phân loại và gửi đồ dùng vải đi giặt;
- Phân loại và sắp xếp các loại đồ dùng vải sạch đúng theo khu vực.
- Kiểm tra tình trạng và kiểm kê số lượng đồng phục nhân viên; báo cáo cho giám sát trực tiếp/cấp trên nếu có vấn đề phát sinh;
- Giữ gìn khu vực làm việc sạch sẽ, ngăn nắp.
- Thực hiện các công việc khác được giao.
Quyền lợi được hưởng
- Thưởng hàng tháng/cuối năm dựa theo kết quả kinh doanh và đánh giá hiệu suất công việc;
- Được hưởng các chế độ như : sinh nhật, ốm đau, kết hôn, tham quan nghỉ mát , bảo hiểm Bảo Việt 24/7 và các chế độ khác theo quy định của khách sạn;
- Hỗ trợ phí gửi xe;
- Hỗ trợ 2 suất ăn tại canteen khách sạn;
- Đồng phục cung cấp bởi khách sạn;
- Được tham gia vào các khóa đào tạo nội bộ.
Yêu cầu công việc
- Có bằng cấp, chứng chỉ nghiệp vụ liên quan đến vị trí ứng tuyển;
- Đã có kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương là một lợi thế;
- Trình độ ngoại ngữ (tiếng Anh) cơ bản;
- Thật thà nhanh nhẹn, chịu khó, trung thực niềm nở tận tình với công việc;
- Tỉ mỉ, cẩn thận và có tinh thần trách nhiệm cao.
Yêu cầu hồ sơ
Các anh chị muốn ứng tuyển vị trí này, vui lòng gửi hồ sơ đến trang tuyển dụng của khách sạn Sofitel Saigon Plaza trên Hoteljob hoặc liên hệ đến địa chỉ mail Baohuyen.Nguyen(ký hiệu a còng)Sofitel.com và Yen.Tran(ký hiệu a còng)Sofitel.com.
Thông tin liên hệ:
(+84) 28 3824 1555 (Ext: 7549)
Xuất phát từ quan điểm: ”Con người chính là yếu tố quan trọng mang đến sự khác biệt và thành công cho mỗi doanh nghiệp”, AOBA Việt Nam được thành lập nhằm mục đích hỗ trợ và cung cấp các giải pháp hoàn chỉnh về nhân sự. Với đội ngũ sáng lập là những người đã từng du học tại Nhật Bản, giàu kinh nghiệm làm việc liên quan đến nhân sự, rất am hiểu văn hóa, con người và tác phong làm việc của người Nhật, chúng tôi đã, đang và sẽ nỗ lực hết sức mình để góp phần mang đến ”Chìa khóa thành công” cho các doanh nghiệp dựa theo nguyên tắc 3R: Right person – Đúng người, Right job – Đúng việc và Right time – Đúng lúc.