Đại học Y Dược Thành phố Hồ Chí Minh thông báo tuyển dụng nhân sự công tác tại Trung tâm Kiểm chuẩn chất lượng xét nghiệm y học như sau:
I. SỐ LƯỢNG VÀ VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG: 04
1. 03 Kỹ sư làm việc tại Trung tâm Kiểm chuẩn chất lượng xét nghiệm y học
Nhiệm vụ
– Tham gia sản xuất các chương trình ngoại kiểm do trung tâm triển khai;
– Tham gia vào công tác trợ giảng các khoá đào tạo ngắn hạn của trung tâm;
– Tham gia vận hành máy móc, trang thiết bị thuộc các chương trình ngoại kiểm trung tâm triển khai;
– Thực hiện theo dõi, bảo trì, bão dưỡng hệ thống máy móc, trang thiết bị của trung tâm;
– Thực hiện tư vấn, đánh giá các phòng xét nghiệm theo Tiêu chí đánh giá mức chất lượng phòng xét nghiệm y học;
– Hỗ trợ triển khai dịch vụ Kiểm định, hiệu chuẩn trang thiết bị của trung tâm;
– Xây dựng và duy trì ISO 9001; ISO 17043; ISO 17025; ISO 13528.
– Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của lãnh đạo trung tâm.
2. 01 Kế toán viên
Nhiệm vụ:
– Theo dõi việc thanh toán các chương trình ngoại kiểm của các đơn vị theo khu vực được phân công;
– Lập dự toán thu – chi, trích lập các quỹ trong năm;
– Theo dõi việc thanh toán các hoạt động thường quy: hoá chất, vật tư, văn phòng phẩm, điện nước;
– Thực hiện công tác mua sắm cho trung tâm;
– Thanh quyết toán nguồn kinh phí liên thông;
– Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của lãnh đạo trung tâm.
II. TIÊU CHUẨN CHUNG
– Ứng viên là công dân Việt Nam;
– Có tư cách đạo đức tốt, ý thức tổ chức kỷ luật và tuân thủ pháp luật; tinh thần trách nhiệm cao; nhiệt tình trong công tác.
– Có đủ sức khỏe; ngoại hình và tính cách phù hợp với công việc.
– Nhiệt tình và có định hướng làm việc lâu dài tại Đại học Y Dược Thành phố Hồ Chí Minh.
III. TIÊU CHUẨN CỤ THỂ
3.1. Đối với Kỹ sư:
3.1.1. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo bồi dưỡng
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành phù hợp với lĩnh vực công việc dự kiến phân công, ưu tiên các chuyên ngành thuộc khối ngành khoa học sức khoẻ, khoa học kỹ thuật, công nghệ kỹ thuật và khoa học tự nhiên.
– Chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp khoa học công nghệ.
– Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản; ngoại ngữ phù hợp với vị trí việc làm.
3.1.2. Tiêu chuẩn về năng lực, chuyên môn nghiệp vụ:
– Có khả năng, am hiểu và nắm vững nguyên lý xét nghiệm.
– Am hiểu về văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến hoạt động xét nghiệm.
– Có khả năng vận hành bảo trì bảo dưỡng, quản lý máy móc trang thiết bị.
– Am hiểu về văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến hoạt động bảo trì bảo dưỡng, kiểm định, hiệu chuẩn trang thiết bị.
– Có khả năng xây dựng và triển khai ISO 9001; ISO 17043; ISO 17025; ISO 13528;
– Có khả năng giao tiếp, làm việc nhóm.
– Có khả năng làm việc độc lập, chủ động trong công việc.
3.2. Đối với Kế toán viên:
3.2.1. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo bồi dưỡng
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kế toán, kiểm toán hoặc tài chính;
– Chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp chuyên ngành kế toán;
– Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản; ngoại ngữ phù hợp với vị trí việc làm.
3.2.2. Tiêu chuẩn về năng lực, chuyên môn nghiệp vụ:
– Có khả năng, am hiểu, tuân thủ các quy định của pháp luật về kế toán, nguyên lý kế toán, các chế độ tài chính, thống kê, các chuẩn mực kế toán và thông tin kinh tế có liên quan;
– Nắm được các quy định cụ thể về hình thức và phương pháp kế toán; các chế độ kế toán áp dụng trong ngành, lĩnh vực kế toán nhà nước;
– Có khả năng tiếp thu, nắm bắt và kỹ năng sử dụng công cụ hỗ trợ, phương tiện kỹ thuật hiện đại để trao đổi và sử dụng các tài liệu kế toán, thông tin kế toán, phần mềm kế toán, chứng từ điện tử và giao dịch điện tử;
– Có khả năng giao tiếp, làm việc nhóm;
– Có khả năng làm việc độc lập, chủ động trong công việc.
IV. HỒ SƠ XIN VIỆC
– Thành phần
– Đơn xin việc.
– Sơ yếu lý lịch có dán ảnh và xác nhận của chính quyền địa phương mới nhất trong vòng 06 tháng (theo mẫu đính kèm).
– Giấy khám sức khỏe theo quy định tại Thông tư 14/2013/TT-BYT của Bộ Y tế (không quá 06 tháng so với thời điểm nộp hồ sơ).
– Bản sao văn bằng, chứng chỉ (sao y chứng thực).
– CMND/CCCD (sao y chứng thực), giấy khai sinh.
– 02 ảnh 3 x 4 cm.
– Chứng chỉ nghiệp vụ liên quan chức danh Kỹ sư, Kế toán viên
– Quyết định
nghỉ việc (nộp bổ sung khi được tuyển dụng trong trường hợp đang hoặc đã công tác tại cơ quan/đơn vị khác).
V. Thời gian và địa điểm nộp hồ sơ:
– Thời hạn nhận hồ sơ: Kể từ ngày ra Thông báo đến hết 16 giờ 30 phút ngày 29/3/2024.
– Địa chỉ liên hệ và nộp hồ sơ: Phòng Tổ chức cán bộ (Lầu 1, tòa nhà 15 tầng, trong giờ hành chính), Đại học Y Dược Thành phố Hồ Chí Minh – số 217 Hồng Bàng, Phường 11, Quận 5, TP. Hồ Chí Minh.
Nguồn tin: ump.edu.vn
Tập đoàn Crystal International được ông bà Kenneth Lo thành lập tại Hồng Kông vào năm 1970. Lúc mới thành lập, chúng tôi có một xưởng với một vài máy may và khung dệt kim sản xuất áo len.
Ngày nay, chúng tôi có khoảng 20 cơ sở sản xuất tự vận hành trải rộng trên 5 quốc gia. Với lực lượng lao động khoảng 80.000 người, chúng tôi cung cấp hơn 470 triệu sản phẩm may mặc mỗi năm cho các thương hiệu may mặc tốt nhất trên thế giới, cung cấp cho họ sản phẩm phù hợp vào đúng thời điểm với mức giá hợp lý. Các sản phẩm may mặc đa dạng của chúng tôi bao gồm trang phục phong cách sống, đồ denim, trang phục thân mật, áo len và đồ thể thao cũng như trang phục ngoài trời.
Mô hình kinh doanh đồng sáng tạo của chúng tôi rất quan trọng để đạt được và nâng cao vị thế dẫn đầu ngành của chúng tôi nhờ sự kết hợp mạnh mẽ giữa kinh nghiệm trong ngành gần 5 thập kỷ của chúng tôi, mối quan hệ hợp tác lâu dài với các thương hiệu may mặc hàng đầu toàn cầu, danh mục sản phẩm đa dạng và đa dạng nền tảng sản xuất quốc gia, đã thúc đẩy khả năng của chúng tôi trong việc liên tục tung ra các sản phẩm mới thành công về mặt thương mại cho khách hàng.
Chúng tôi đã phát triển dựa trên văn hóa doanh nghiệp quan tâm đến "Vì lợi ích lớn hơn" - trong đó lợi ích của khách hàng, đồng nghiệp, xã hội và môi trường toàn cầu là ưu tiên hàng đầu của chúng tôi. Chúng tôi tin rằng tính bền vững cho phép chúng tôi tạo ra "giá trị chung" cho các cổ đông và các bên liên quan thông qua quy trình kinh doanh của mình. Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi áp dụng cách tiếp cận toàn diện về tính bền vững bằng cách sử dụng năm trụ cột: Môi trường, Đổi mới, Tính toàn vẹn của sản phẩm, Chăm sóc nhân viên và Sự gắn kết với cộng đồng.