Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Địa điểm làm việc: Làm việc tại một trong các Công ty thành viên của BIC tại: Bình Dương, Bình Phước.
Môi trường và chế độ đãi ngộ bạn được hưởng:
- Tổng thu nhập năm từ 250 triệu/năm trở lên bao gồm: lương vị trí công việc, lương kinh doanh, thưởng quý/năm, thưởng các dịp lễ tết...
- Cơ hội phát triển: tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn, hội nghị, hội thảo trong và ngoài nước.
- Hưởng bảo hiểm xã hội theo quy định của Nhà nước, bảo hiểm BIC Care dành riêng cho cán bộ BIC và người thân.
- Tham gia các hoạt động xã hội, đoàn thể, team building, party… du lịch, nghỉ mát hàng năm
Mô tả công việc:
- Tham mưu, đề xuất cho Ban Giám đốc Công ty về chiến lược phát triển, kế hoạch khai thác bảo hiểm, duy trì và phát triển quan hệ khách hàng trên địa bàn được giao phụ trách.
- Lên kế hoạch và tổ chức việc tiếp xúc, nghiên cứu, nắm bắt thông tin về thị trường, khách hàng nhằm quảng bá, nâng cao hình ảnh của Tổng Công ty tại địa bàn được giao phụ trách.
- Lên kế hoạch, tổ chức thực hiện và quản lý việc tư vấn bảo hiểm, tiếp nhận, tìm kiếm thông tin, hồ sơ về đối tượng bảo hiểm của cán bộ thuộc Phòng để phục vụ cho việc đánh giá rủi ro, xem xét chấp nhận bảo hiểm.
- Quản lý, theo dõi việc thu đòi công nợ đối với toàn bộ khách hàng, đơn/hợp đồng bảo hiểm của cán bộ thuộc Phòng.
- Quản lý chi phí của Phòng đảm bảo luôn được duy trì trong hạn mức chi phí được Ban Giám đốc Công ty giao/khoán.
- Quản lý và tổ chức tiếp nhận và xử lý ban đầu đối với những tổn thất thuộc trách nhiệm của Tổng Công ty trên địa bàn phụ trách; hỗ trợ Phòng/Cán bộ Giám định bồi thường giải quyết bồi thường.
- Phân công, hướng dẫn, giám sát, đánh giá kết quả thực hiện công việc cho cán bộ thuộc Phòng.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Lãnh đạo Công ty.
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu chung:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Tối thiểu tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh bảo hiểm tại công ty Bảo hiểm Phi nhân thọ.
- Hiểu biết về nghiệp vụ bảo hiểm, sản phẩm, xu hướng và các đối thủ cạnh tranh trên thị trường bảo hiểm phi nhân thọ.
- Hiểu biết về Luật và các quy định liên quan của Nhà nước về Kinh doanh Bảo hiểm;
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục tốt; khả năng tạo lập và xây dựng các mối quan hệ tốt;
Hạn nộp hồ sơ: 31/10/2024
Hồ sơ dự tuyển gồm
- Mẫu đơn ứng viên của BIC
- Lưu ý: Nộp hồ sơ bằng Tiếng Việt theo mẫu, ghi rõ vị trí ứng tuyển
Địa điểm nộp hồ sơ: Email: [email protected]
Điện thoại liên hệ: 024 2220 0282 - Máy lẻ 174
*Do số lượng hồ sơ ứng tuyển lớn, chỉ các hồ sơ đạt yêu cầu sẽ nhận được phản hồi từ BIC
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Tập đoàn Crystal International được ông bà Kenneth Lo thành lập tại Hồng Kông vào năm 1970. Lúc mới thành lập, chúng tôi có một xưởng với một vài máy may và khung dệt kim sản xuất áo len.
Ngày nay, chúng tôi có khoảng 20 cơ sở sản xuất tự vận hành trải rộng trên 5 quốc gia. Với lực lượng lao động khoảng 80.000 người, chúng tôi cung cấp hơn 470 triệu sản phẩm may mặc mỗi năm cho các thương hiệu may mặc tốt nhất trên thế giới, cung cấp cho họ sản phẩm phù hợp vào đúng thời điểm với mức giá hợp lý. Các sản phẩm may mặc đa dạng của chúng tôi bao gồm trang phục phong cách sống, đồ denim, trang phục thân mật, áo len và đồ thể thao cũng như trang phục ngoài trời.
Mô hình kinh doanh đồng sáng tạo của chúng tôi rất quan trọng để đạt được và nâng cao vị thế dẫn đầu ngành của chúng tôi nhờ sự kết hợp mạnh mẽ giữa kinh nghiệm trong ngành gần 5 thập kỷ của chúng tôi, mối quan hệ hợp tác lâu dài với các thương hiệu may mặc hàng đầu toàn cầu, danh mục sản phẩm đa dạng và đa dạng nền tảng sản xuất quốc gia, đã thúc đẩy khả năng của chúng tôi trong việc liên tục tung ra các sản phẩm mới thành công về mặt thương mại cho khách hàng.
Chúng tôi đã phát triển dựa trên văn hóa doanh nghiệp quan tâm đến "Vì lợi ích lớn hơn" - trong đó lợi ích của khách hàng, đồng nghiệp, xã hội và môi trường toàn cầu là ưu tiên hàng đầu của chúng tôi. Chúng tôi tin rằng tính bền vững cho phép chúng tôi tạo ra "giá trị chung" cho các cổ đông và các bên liên quan thông qua quy trình kinh doanh của mình. Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi áp dụng cách tiếp cận toàn diện về tính bền vững bằng cách sử dụng năm trụ cột: Môi trường, Đổi mới, Tính toàn vẹn của sản phẩm, Chăm sóc nhân viên và Sự gắn kết với cộng đồng.