Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
LOTUSGROUP is a 100% Vietnam Company and specializes in manufacturing rice products for export and domestic. On the other hand, the Company is also distributing Food industry with Tastée brand. We are recruiting a potential candidate who are looking for career development, like challenge, patience and have passion for development together with our organization. Presently, our company has 150 employees and you can visit our website for more information.
OBJECTIVE
- This position is responsible for ensuring of internal communication system of departments operation with BOD effectively and smart.
- Providing general direction to another team well.
- Support and follow up the AOP/KPI of departments to meet the Company
- Follow up projects and work with another department deadline commitment
DUTIES & RESPONSIBILITY
- Legal management
- AOP/KPI management
- Projects management
- Administration
Yêu Cầu Công Việc
1. Attitude
- Positive thinking
- Learning passion
- Teamwork
- Working ethic
- Continuous improvement and speed & simplicity mindset
- Strong action and results oriented
1. Education
- Vietnamese with University Degree in Law.
- Strong International regulations knowledge and local laws
- Have an excellent knowledge of INCOTERMS / INTERNATIONAL PAYMENT
- This position must speaking, listening and writing ENGLISH excellent
- Candidate has achieved deadline, commitment
- Have a good of knowledge of problems solving
- Good working knowledge of MS Office applications, ERP
2. Experience
- Experience in Personal assistant
- Experience in legal management such as review international & local contracts is MUST
- Experience in KPIs or AOP is a plus
- Experience in projects management such as infrastructure, information technology (IT), sub-contractors…
- Strong pro-active, details in job
- Ability to work independently and under high pressure in a team spirit
- Logical thinking
- Data analysis and thinking
- Solid presentation report
3. Skills
- Good organization & planning skill
- Good interpersonal/intercultural skills
- Can do multi tasks
- Report skill of Power BI
- Strong project management skill
- Professional service skill
- Good communication & negotiation
- Conceptual thinking, but strong action and results oriented
- Excellence in regression analysis, logic, statistics, data skill
- Deliver short term result in a long terms perspective
Location: District 07, Ho Chi Minh City (business sometime)
Direct supervisor: CEO
Working time: Monday to Friday: from 08:00am – 17:00pm (Saturday: from 08:00am – 12:00am)
Salary & benefits: Negotiation
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 30 - 40
- Lương: Cạnh tranh
Tập đoàn Crystal International được ông bà Kenneth Lo thành lập tại Hồng Kông vào năm 1970. Lúc mới thành lập, chúng tôi có một xưởng với một vài máy may và khung dệt kim sản xuất áo len.
Ngày nay, chúng tôi có khoảng 20 cơ sở sản xuất tự vận hành trải rộng trên 5 quốc gia. Với lực lượng lao động khoảng 80.000 người, chúng tôi cung cấp hơn 470 triệu sản phẩm may mặc mỗi năm cho các thương hiệu may mặc tốt nhất trên thế giới, cung cấp cho họ sản phẩm phù hợp vào đúng thời điểm với mức giá hợp lý. Các sản phẩm may mặc đa dạng của chúng tôi bao gồm trang phục phong cách sống, đồ denim, trang phục thân mật, áo len và đồ thể thao cũng như trang phục ngoài trời.
Mô hình kinh doanh đồng sáng tạo của chúng tôi rất quan trọng để đạt được và nâng cao vị thế dẫn đầu ngành của chúng tôi nhờ sự kết hợp mạnh mẽ giữa kinh nghiệm trong ngành gần 5 thập kỷ của chúng tôi, mối quan hệ hợp tác lâu dài với các thương hiệu may mặc hàng đầu toàn cầu, danh mục sản phẩm đa dạng và đa dạng nền tảng sản xuất quốc gia, đã thúc đẩy khả năng của chúng tôi trong việc liên tục tung ra các sản phẩm mới thành công về mặt thương mại cho khách hàng.
Chúng tôi đã phát triển dựa trên văn hóa doanh nghiệp quan tâm đến "Vì lợi ích lớn hơn" - trong đó lợi ích của khách hàng, đồng nghiệp, xã hội và môi trường toàn cầu là ưu tiên hàng đầu của chúng tôi. Chúng tôi tin rằng tính bền vững cho phép chúng tôi tạo ra "giá trị chung" cho các cổ đông và các bên liên quan thông qua quy trình kinh doanh của mình. Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi áp dụng cách tiếp cận toàn diện về tính bền vững bằng cách sử dụng năm trụ cột: Môi trường, Đổi mới, Tính toàn vẹn của sản phẩm, Chăm sóc nhân viên và Sự gắn kết với cộng đồng.