Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
Nghiên cứu, thiết kế, tính toán kết cấu và lập hồ sơ kỹ thuật máy động lực các loại động cơ hơi đốt, áp xuất của hệ thống Hydrogen.
Thực hiện các công việc liên quan tới chẩn đoán lỗi và đưa ra các phương án sửa chữa động cơ đốt
Xử lý các sự cố chất lượng phát sinh khi vận hành hệ thống Hydrogen
Thực hiện việc kiểm tra, duy tu bảo trì, bảo dưỡng các hệ thống máy phát điện từ H2
Vận hành, lập trình các máy tiện CNC.
Lập kế hoạch và kiểm soát từ chuẩn bị, triển khai ,nghiệm thu và bàn giao hệ thống Hydrogen
Tổ chức kiểm soát chất lượng theo yêu cầu kỹ thuật của dự án & tiêu chuẩn của Công ty.
Làm việc với các nhà sản xuất cơ khí bên ngoài để đặt hàng và giám sát quy trình chế tạo các sản phẩm mà công ty đặt hàng.
Lập kế hoạch và báo cáo công việc định kỳ.
Các công việc khác theo yêu cầu của công ty
Yêu Cầu Công Việc
- Kiến thức
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Cơ khí, cơ khí chế tạo, động lực học…
- Hiểu biết về gia công cơ khí, tính toán kết cấu của chi tiết bằng sức bền vật liệu., ... thiết bị truyền động cơ
- Thành thạo phần mềm thiết kế 2d, 3d (Autocad, Inventor, solidwokrs).
- Khả năng nghiên cứu tài liệu kỹ thuật, thiết kế theo tiêu chuẩn VN, quốc tế
- Kỹ năng
- Có kỹ năng khai thác phần mềm về PLC, HMI, Scada, AutoCAD, ...
- Có kỹ năng đọc, hiểu tài liệu kỹ thuật, khai thác thông tin trên nền tảng web, sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng.
- Kinh nghiệm
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong mảng Cơ khí, cơ khí chế tạo, động lực học…
- Có kinh nghiệm về lò hơi, hoặc dầu khí, khí đốt
- Biết phân tích, tính toán vật tư, lập kế hoạch bảo trì bảo dưỡng, dự trù vật tư, …
- Trình độ Tiếng Anh kỹ thuật, giao tiếp.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 24 - 40
- Lương: Cạnh tranh
Tập đoàn Crystal International được ông bà Kenneth Lo thành lập tại Hồng Kông vào năm 1970. Lúc mới thành lập, chúng tôi có một xưởng với một vài máy may và khung dệt kim sản xuất áo len.
Ngày nay, chúng tôi có khoảng 20 cơ sở sản xuất tự vận hành trải rộng trên 5 quốc gia. Với lực lượng lao động khoảng 80.000 người, chúng tôi cung cấp hơn 470 triệu sản phẩm may mặc mỗi năm cho các thương hiệu may mặc tốt nhất trên thế giới, cung cấp cho họ sản phẩm phù hợp vào đúng thời điểm với mức giá hợp lý. Các sản phẩm may mặc đa dạng của chúng tôi bao gồm trang phục phong cách sống, đồ denim, trang phục thân mật, áo len và đồ thể thao cũng như trang phục ngoài trời.
Mô hình kinh doanh đồng sáng tạo của chúng tôi rất quan trọng để đạt được và nâng cao vị thế dẫn đầu ngành của chúng tôi nhờ sự kết hợp mạnh mẽ giữa kinh nghiệm trong ngành gần 5 thập kỷ của chúng tôi, mối quan hệ hợp tác lâu dài với các thương hiệu may mặc hàng đầu toàn cầu, danh mục sản phẩm đa dạng và đa dạng nền tảng sản xuất quốc gia, đã thúc đẩy khả năng của chúng tôi trong việc liên tục tung ra các sản phẩm mới thành công về mặt thương mại cho khách hàng.
Chúng tôi đã phát triển dựa trên văn hóa doanh nghiệp quan tâm đến "Vì lợi ích lớn hơn" - trong đó lợi ích của khách hàng, đồng nghiệp, xã hội và môi trường toàn cầu là ưu tiên hàng đầu của chúng tôi. Chúng tôi tin rằng tính bền vững cho phép chúng tôi tạo ra "giá trị chung" cho các cổ đông và các bên liên quan thông qua quy trình kinh doanh của mình. Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi áp dụng cách tiếp cận toàn diện về tính bền vững bằng cách sử dụng năm trụ cột: Môi trường, Đổi mới, Tính toàn vẹn của sản phẩm, Chăm sóc nhân viên và Sự gắn kết với cộng đồng.