Mô tả công việc
- Đảm bảo dây chuyền vận hành một cách an toàn và hiệu quả. Thực hiện các điều chỉnh và đề xuất các cải tiến để tránh sự cố tái diễn.
- Lập kế hoạch các hoạt động bảo trì bằng cách thu thập thông tin; nắm bắt tình hình máy móc, thiết bị. Thực hiện và làm việc theo đơn đặt hàng và lưu hồ sơ trong hệ thống.
- Thực hiện danh sách kiểm tra hàng ngày, đề xuất cải tiến cho hiệu quả hơn.
- Theo dõi tình hình Phụ tùng trong Cửa hàng kỹ thuật, đề xuất phụ tùng thay thế cho thiết bị.
- Bàn giao công việc cho ca sau để phối hợp tốt hơn.
- Repair, maintain and troubleshoot mechanical equipment and machineries in the processing
- Line in a safe and efficient manner. Make adjustments and recommend improvements to avoid recurrence of the problem
- Plan maintenance activities by collecting the information; capture the situation of machine, equipment. Perform and work orders and keeps record in the system
- Monitoring the situation of Spare part in Technical Store, recommend spare part for equipment
- Perform daily routine checklist, suggest improvements for more effectively
- Make a proper shift turn over to co-mechanic for better coordination
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Kỹ thuật (Cơ khí, Cơ điện tử, Tự động hóa,...).
- Kinh nghiệm: 1-2 năm kinh nghiệm có liên quan.
- Tiếng Anh: Trình độ trung cấp, đọc hiểu tài liệu kỹ thuật tốt.
- Máy tính: Sử dụng tốt Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint...), SAP.
- Background: College degree or above of Science or Technical Major (Mechanical, Mechatronic, Automation,...)
- Experiences: 1-2 year relevant experiences
- English: Intermediate level, good in reading technical document
- Computer: Good on Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint...), SAP
Quyền lợi được hưởng
- Thưởng thành tích hàng năm vào tháng 3
- Phụ cấp ca 2 & ca 3.
- Được hỗ trợ bữa ăn tại căn tin nhà máy.
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn tiện của Generali.
- 13th & 14th month salary
- Annual performance bonus in March
- 2nd & 3rd shift allowance
- Meal supported at factory canteen
- 24/7 Health Insurance
Tập đoàn Crystal International được ông bà Kenneth Lo thành lập tại Hồng Kông vào năm 1970. Lúc mới thành lập, chúng tôi có một xưởng với một vài máy may và khung dệt kim sản xuất áo len.
Ngày nay, chúng tôi có khoảng 20 cơ sở sản xuất tự vận hành trải rộng trên 5 quốc gia. Với lực lượng lao động khoảng 80.000 người, chúng tôi cung cấp hơn 470 triệu sản phẩm may mặc mỗi năm cho các thương hiệu may mặc tốt nhất trên thế giới, cung cấp cho họ sản phẩm phù hợp vào đúng thời điểm với mức giá hợp lý. Các sản phẩm may mặc đa dạng của chúng tôi bao gồm trang phục phong cách sống, đồ denim, trang phục thân mật, áo len và đồ thể thao cũng như trang phục ngoài trời.
Mô hình kinh doanh đồng sáng tạo của chúng tôi rất quan trọng để đạt được và nâng cao vị thế dẫn đầu ngành của chúng tôi nhờ sự kết hợp mạnh mẽ giữa kinh nghiệm trong ngành gần 5 thập kỷ của chúng tôi, mối quan hệ hợp tác lâu dài với các thương hiệu may mặc hàng đầu toàn cầu, danh mục sản phẩm đa dạng và đa dạng nền tảng sản xuất quốc gia, đã thúc đẩy khả năng của chúng tôi trong việc liên tục tung ra các sản phẩm mới thành công về mặt thương mại cho khách hàng.
Chúng tôi đã phát triển dựa trên văn hóa doanh nghiệp quan tâm đến "Vì lợi ích lớn hơn" - trong đó lợi ích của khách hàng, đồng nghiệp, xã hội và môi trường toàn cầu là ưu tiên hàng đầu của chúng tôi. Chúng tôi tin rằng tính bền vững cho phép chúng tôi tạo ra "giá trị chung" cho các cổ đông và các bên liên quan thông qua quy trình kinh doanh của mình. Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi áp dụng cách tiếp cận toàn diện về tính bền vững bằng cách sử dụng năm trụ cột: Môi trường, Đổi mới, Tính toàn vẹn của sản phẩm, Chăm sóc nhân viên và Sự gắn kết với cộng đồng.