Các phòng ban đang tuyển dụng tại CUNG ỨNG NHÂN LỰC NHÂN KIỆT

Lao động có tay nghề và sản xuất
Hành chính
Buôn bán/ Kinh doanh
Kỹ thuật
Công nghệ thông tin
Tài chính - Kế toán
Marketing/ Truyền thông
Quản lý sản phẩm & dự án

Việc làm CUNG ỨNG NHÂN LỰC NHÂN KIỆT

Cập nhật 12/02/2025 22:58
Tìm thấy 2 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY TNHH CUNG ỨNG NHÂN LỰC NHÂN KIỆT
Customer & Marcom Senior Manager
CUNG ỨNG NHÂN LỰC NHÂN KIỆT
40 việc làm 10 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 30/10/2024
Hạn nộp hồ sơ: 29/11/2024
Hình thức: FULL_TIME
Kinh nghiệm: 10 - 11 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Prudential’s purpose is to be partners for every life and protectors for every future. Our purpose encourages everything we do by creating a culture in which diversity is celebrated and inclusion assured, for our people, customers, and partners. We provide a platform for our people to do their best work and make an impact to the business, and we support our people’s career ambitions. We pledge to make Prudential a place where you can Connect, Grow, and Succeed.

A customer & marcom senior marketing manager primary responsibility is to truly understand and implement customer acquisition strategies through different marketing efforts which increase customer engagement to reaching the moment-of-truth for sales qualified leads. This position combines marketing expertise with a deep understanding of customer behaviour, using data to analyse what works and what doesn’t win reaching potential customers and to ensure the optimization to achieve maximum conversion rate

This position will be the key role for managing, tracking and ensuring the customer acquisition strategies being implemented effectively across key stakeholders to achieve maximum conversion rate.

This position will be people manager of a young, dynamic and resilient team with members at different levels and experiences; and will report directly to Head of Customer & Marcom

Job accountability

  • Ensure all the focused of customer acquisition action plans are well cascaded, communicated and clearly understanding from internal team to key stakeholders.
  • Ensure marketing activities are aligned with customer acquisition strategies to achieve the targeted KPIs.
  • Ensure the brand message & spirit are strongly translated into different marketing activities.
  • Ensure the monitor & tracking of every campaign for progress or proposing a change immediately when necessary to achieve to targeted goals and for key learnings for next campaigns.
  • Ensure the brand power & brand preference/ brand love in all platforms.
  • Ensure all the campaign committed KPIs is delivered
  • Ensure the all the customer acquisition actions & MKT efforts being communicated, guided and being used effectively from agency force.


Job responsibility

  • Understand the industry nature, business requirement and customer strategy and the connection and translation into action plans.
  • Understand the customer segmentation framework and be able to develop different customer propositions for different segments.
  • Master in marketing expertise with a deep understanding of customer behaviour, insight, using data to analyse what works and what doesn’t win reaching potential customers through different customized proposition
  • Understand and be able to leverage various online marketing tools and techniques, staying up-to-date with the latest trends to ensure their strategies are effective.
  • Be able to engage and build connections with others, be able to discuss & align with key stakeholders of the objectives, deliverable to ensure the expected aligned outcome.
  • Supervise customer acquisition & marcom team to implement all the marketing activities.
  • Coordinate with media team for the up-to-date and right approach on social & other media channels
  • Be a role model for staff to encourage and inspire subordinates to deliver all the execution plan with quality.
  • Build & grow team through Identifying the strength and improvement area of each member and support them grow following their career aspiration.
  • Create the team working environment whereas team member can feel trust, transparent and give them the freedom to grow and to share their thoughts
  • Agile mindset and be able to adapt with fast change and confidently steps into the unknown.
  • Be able to recognize and balance immediate priorities with future implications.


Job qualification

  • Bachelor’s Degree in Marketing or a related field
  • Fluent in English and Vietnamese
  • Required competencies & proficiency: Customer strategy (Segmentation & Proposition), Customer Acquisition & Marketing Strategies Development (Advance); Digital Marketing (Advance); Stakeholder Management (Advance)
  • At least 10 years of experience working in multi-national Customer/ Marketing Dept.


Prudential is an equal opportunity employer. We provide equality of opportunity of benefits for all who apply and who perform work for our organisation irrespective of sex, race, age, ethnic origin, educational, social and cultural background, marital status, pregnancy and maternity, religion or belief, disability or part-time / fixed-term work, or any other status protected by applicable law. We encourage the same standards from our recruitment and third-party suppliers taking into account the context of grade, job and location. We also allow for reasonable adjustments to support people with individual physical or mental health requirements.
Khu vực
Báo cáo

CÔNG TY TNHH CUNG ỨNG NHÂN LỰC NHÂN KIỆT
CUNG ỨNG NHÂN LỰC NHÂN KIỆT Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Số 57 Lê Thị Hồng Gấm, P. Nguyễn Thái Bình, Q.1, TP. HCM

Công ty TNHH Cung ứng Nhân lực Nhân Kiệt được thành lập và hoạt động từ tháng 4/2009, với lĩnh vực hoạt động chính là: Dịch vụ cung ứng lao động (Outsourcing Services); Dịch vụ Hợp thực hóa lao động (Staffing services); Dịch vụ Tính lương (Payroll services); Dịch vụ Hỗ trợ bán hàng (Fieldforce services); Dịch vụ Bảo hiểm xã hội (Insurance services); Dịch vụ hỗ trợ hành chính (Back office Services); Dịch vụ thuế thu nhập cá nhân (Personal income tax Services) 

Công ty TNHH Cung ứng Nhân lực Nhân Kiệt được cấp phép hoạt động cho thuê lại lao động tháng 1/2015; hiện nay giấy phép đã được gia hạn và vẫn đang còn hiệu lực; Công ty TNHH Cung ứng Nhân lực Nhân Kiệt được cấp phép hoạt động lĩnh vực giới thiệu việc làm từ tháng 10/2020

 - Sứ mệnh Công ty TNHH Cung ứng Nhân lực Nhân Kiệt Trở thành nhà cung cấp các giải pháp về nguồn lực được đối tác và người lao động lựa chọn đầu tiên và lâu dài.

 - Tầm nhìn Công ty TNHH Cung ứng Nhân lực Nhân Kiệt Mang sự thịnh vượng đến đối tác và người lao động thông qua hoạt động cung cấp các giải pháp toàn diện về nguồn lực.

Những nghề phổ biến tại CUNG ỨNG NHÂN LỰC NHÂN KIỆT

Bạn làm việc tại CUNG ỨNG NHÂN LỰC NHÂN KIỆT? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo CUNG ỨNG NHÂN LỰC NHÂN KIỆT

CUNG ỨNG NHÂN LỰC NHÂN KIỆT

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo