SEHC

Hành chính và HSE:
- Theo dõi, lên dự chi và thực hiện các thủ tục thanh toán và kiểm soát chi phí hành chính định kỳ.
- Quản lý các trang thiết bị, công cụ dụng cụ.
- Giám sát việc tuân thủ quy định Công ty.
- Các công tác chuẩn bị, tổ chức cuộc họp, hội thảo, sự kiện của Công ty.
- Giám sát các hoạt động vệ sinh, an toàn lao động, đảm bảo sức khỏe và môi trường làm việc tại Nhà máy.
- Thực hiện các hồ sơ liên quan đến hành chính, môi trường, PCCC theo quy định.

Nhân sự:
- Hỗ trợ chấm công và kiểm soát giờ công của nhân viên.
- Hỗ trợ hoạt động tuyển dụng và các hoạt động nội bộ.
- Các công việc khác theo yêu cầu của cấp quản lý.

- Tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Luật, Tài chính hoặc các ngành có liên quan.
- Ít nhất 01 năm ở vị trí tương đương.
- Trung thực, tỉ mỉ, tâm huyết, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
- Hòa đồng, tích cực, gắn kết và cầu tiến.

-Thu nhập thỏa thuận theo năng lực
- Thưởng lương tháng 13.
- Thưởng KPI theo doanh thu công ty và hiệu suất làm việc của Nhân viên, thưởng dự án (OKR).
- Thưởng lễ tết.
- Quà quốc tế phụ nữ 08/03, Phụ nữ Việt Nam 20/10, quà cưới, quà Trung thu, 01/06, thăm hỏi, ...
- Hỗ trợ cơm trưa / café theo quy định Công ty.
- Không gian làm việc, cơ sở vật chất, đồng phục.
- Khám sức khoẻ định kỳ hằng năm (chế độ chuyên sâu).
- Trợ cấp cước phí điện thoại, grab.
- Chương trình du lịch, tất niên, các hoạt động lễ hội, sinh nhật định kỳ.
- Các chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng làm việc và nghiệp vụ chuyên môn cho CBNV.