Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Nhân Viên Tuyển Dụng (Thời Vụ 6-8 Tháng)
CÔNG TY J.G
23 việc làm
34 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
16/12/2023
Hạn nộp hồ sơ:
12/10/2024
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
1 - 3 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Quận Một
Chi tiết công việc
Mô tả công việc
Annam Gourmet cần tuyển Recruitment Executive chịu trách nhiệm thực hiện tuyển dụng cho khối cửa hàng/ bếp trung tâm/ khối văn phòng với mô tả công việc như sau:
Quy trình tuyển dụng
- Tiếp nhận và phân tích nhu cầu tuyển dụng;
- Trao đổi với các trưởng bộ phận liên quan để xác định và cụ thể hóa các yêu cầu công việc;
- Tạo và đăng tin tuyển dụng (trên báo, website việc làm, bảng ghi nhớ nội bộ ...);
- Tìm kiếm CV ứng viên từ các trang web tuyển dụng;
- Chuẩn bị phiếu đánh giá phỏng vấn và tài liệu kiểm tra liên quan nếu được yêu cầu;
- Thực hiện các quy trình phỏng vấn khác (phỏng vấn qua điện thoại, sàng lọc, tóm tắt CV, HOD để phỏng vấn để đưa ra quyết định cuối cùng, v.v.).
Theo dõi tuyển dụng
- Theo dõi kết quả phỏng vấn và tuyển chọn cuối cùng
- Soạn và gửi thư cảm ơn đến những ứng viên không đạt yêu cầu sau buổi phỏng vấn cuối cùng;
- Liên hệ với ứng viên trúng tuyển để xác nhận lại ngày nhận việc trước ngày đó 1 tuần;
- Kiểm tra các thông tin tham khảo mà ứng viên đưa ra trên CV;
- Gửi thư mời làm việc cho các ứng viên trúng tuyển và triển khai đào tạo nội trú nếu cần thiết.
Tổ chức Nguồn Tuyển dụng
- Xây dựng và duy trì mạng lưới ứng viên thông qua các kỹ thuật tìm nguồn cung ứng sáng tạo có thể bao gồm tìm nguồn cung ứng trên web, sự kiện mạng, hội nghị, nghiên cứu, giới thiệu, tuyển dụng trong khuôn viên trường và các cách sáng tạo khác để lấp đầy nguồn ứng viên.
- Hỗ trợ Lãnh đạo tiếp cận các trường đại học, cao đẳng, dạy nghề để tuyển dụng sinh viên mới ra trường;
- Tham gia tổ chức các hoạt động tuyển dụng tại các hội chợ việc làm nếu có;
Quản lý cơ sở dữ liệu CV
- Lưu trữ CV của các ứng viên tiềm năng trong cơ sở dữ liệu nhân sự
- Đề xuất và thảo luận với OM về các giải pháp cải thiện hoạt động tìm kiếm và lựa chọn, chương trình tuyển dụng.
- Giữ cho tất cả các tập tin liên quan đến công việc (bản cứng và bản mềm) ngăn nắp và có thứ tự.
- Cung cấp và chia sẻ thông tin cần thiết trong bộ phận và các bộ phận liên quan.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học/ Cao Đẳng chuyên ngành Quản lý Nhân sự/ ngoại ngữ/ quản trị kinh doanh
- Có trên 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng mass, ưu tiên ngành bán lẻ/ nhà hàng/TMĐT
- Kỹ năng giao tiếp tốt, sử dụng thành thạo vi tính văn phòng
- Giao tiếp được tiếng anh cơ bản
- Kỹ năng làm việc nhóm, năng động, chủ động trong công việc
Quyền lợi
Đầy đủ chế độ theo luật Lao động, BHXH, BHYT
Có ngày nghỉ phép trong năm
Tham gia gói khám sức khoẻ tổng quát dành cho nhân viên
Tham gia teambuilding, party cuối năm, voucher sinh nhật,...
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh: 16-18 Hai Bà Trưng, phường Bến Nghé, Quận 1
Khu vực
CÔNG TY J.G
Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
307C Lê Văn Lương, Phường Tân Quy, Quận 7, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
JGarden biết rằng nghệ thuật có giá trị cao khi khách hàng hiểu được sự tận tâm, tỉ mỉ và trân trọng từng ý tưởng. Sự trân trọng này thể hiện qua việc các nghệ nhân chăm chút từ khâu thiết kế bản vẽ cho đến chọn lựa cây cỏ, từng hòn đá trong khu vườn. Từng cây lớn nhỏ như thế nào, từng tán cây rộng bao nhiêu đều có sự nghiên cứu kỹ lưỡng để chọn ra cây phù hợp với không gian. Mỗi một công trình của JGarden đều không có sự trùng lấp vì mỗi thiết kế là tác phẩm thể hiện tính cách và sở thích của gia chủ. JGarden luôn thi công đúng tiến độ công trình và sản phẩm trên thực tế gần như giống 99% so với bản vẽ thiết kế. Đến với JGarden, khách hàng luôn biết rằng mọi ước nguyện dù là nhỏ nhất của họ đều sẽ được chăm chút và quan tâm thực hiện.
Những nghề phổ biến tại CÔNG TY J.G
Bạn làm việc tại CÔNG TY J.G? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
CÔNG TY J.G
Click để đánh giá