Mô tả công việc
Kỹ thuật viên sản xuất là thực hiện các nhiệm vụ sản xuất lốp xe theo kế hoạch sản xuất của công ty theo qui định của phòng kế hoạch sản xuất, quản lý bố trí nhân sự sản xuất theo từng công đoạn , phân đoạn sản xuất theo dây chuyền sản xuất lốp xe tự động hóa từ kỹ thuật luyện su, ép đùn, định hình lốp xe, cắt phôi lốp, công đoạn lưu hóa, cắt gai lốp, xuất thành phẩm, kiểm tra chất lượng ,sửa lốp, theo tiểu chuẩn thực hiện bằng các chỉ số khác nhau do phòng quản lý sản xuất của công ty, đã được thiết lập theo tiểu chuẩn mà khách hàng đưa ra và theo tiêu chuẩn sản xuất lốp xe trên thị trường trong nước và Quốc tế.
Yêu cầu công việc
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Người nước ngoài phải có 5 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực công ty yêu cầu theo chức danh công việc nói trên để truyền đạt lại những kinh nghiệm, kỹ năng, kỹ thuật cho công nhân nắm rõ. Biết tiếng Trung để trao đổi trực tiếp với cấp trên về tiến độ công việc sản xuất, biết sử dụng vi tính văn phòng để làm báo cáo công việc và theo dõi phê duyệt, đánh giá công nhân viên trên lưu trình trên hệ thống của doanh nghiệp.
- Yêu cầu về trình độ: Được đào tạo 01 năm ở nước ngoài chuyên ngành Kỹ thuật ô tô.Biết tiềng Hoa gồm 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc,viết , tốt nghiệp cấp 2 trở lên
- Số lượng (người):10 người
Quyền lợi
- Tiền lương được trả 01 lần vào ngày 10 tây của tháng sau
Tham gia đầy đủ chế độ theo Luật lao động và các chế độ theo quy định của công ty.
Cấp phát đồ đồng phục 2 bộ/ năm.
Hỗ trợ tiền xe về quê ăn tết cho công nhân viên ở xa.
Cấp phát đồ dùng lao động 3 tháng / lần, gồm: xà bông, khăn mặt, bao tay, giày v.v…
Thưởng thâm niên, thưởng giữa năm, thưởng cuối năm (lương tháng Phát bánh sinh nhật vào ngày sinh, tổ chức party sinh nhật tập thể.
Phát quà tết trung thu, tết âm lịch và phát lì xì đầu năm.
Có ký túc xá miễn phí cho nhân viên ở xa. 4 người 1 phòng, trang bị máy lạnh.
Tổ chức tiệc tất niên, rút thăm trúng thưởng và tổ chức đi tham quan cắm trại dã ngoại
- Chế độ làm việc: 8 tiếng/ ngày, tháng nghỉ 4 ngày
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-17 00:30:02
Công ty TNHH phần mềm FPT là công ty thành viên thuộc Tập đoàn FPT. Được thành lập từ năm 1999, FPT Software hiện là công ty chuyên cung cấp các dịch vụ và giải pháp phần mềm cho các khách hàng quốc tế, với hơn 28000 nhân viên, hiện diện tại 27 quốc gia trên toàn cầu. Nhiều năm liền, FPT Software được bình chọn là Nhà Tuyển dụng được yêu thích nhất và nằm trong TOP các công ty có môi trường làm việc tốt nhất châu Á.
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Bóng đá
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Thể thao
- Nghệ thuật
- Party
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
-
2012: Ra mắt Ban lãnh đạo mới của FPT Software
-
2008: FPT Software hoàn thành một bước của toàn cầu hoá, có mặt tại tất cả các thị trường dự kiến: Nhật, Singapore, châu Âu, Mỹ, Australia, Malaysia.
-
2007: Chi nhánh thứ 2 của FPT Software tại nước ngoài được thành lập
-
2006: FPT Software đạt tiêu chuẩn CMMi mức 5
-
2005: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP Đà Nẵng.
-
2004: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP HCM.
-
2002: FPT Software trở thành công ty đầu tiên tại Đông Nam Á đạt CMM-4
-
2001: FPT Software chuyển hướng sang thị trường Nhật.
-
2000: FPT Software ký hợp đồng OSDC (Trung tâm phát triển phần mềm cho khách hàng) đầu tiên với khách hàng Harvey Nash, tiền thân của G1
-
1999: Khai trương Trung tâm Phần mềm Chiến lược số 1 (FSU1)
-
1988: Thành lập công ty
Mission:
Trở thành một công ty được định hướng bởi những đổi mới công nghệ, cam kết mang lại sự hài lòng cao nhất cho khách hàng, đóng góp cho sự thịnh vượng của quốc gia và cung cấp cho nhân viên của mình môi trường làm việc thuận lợi nhất có thể, do đó tạo điều kiện cho họ phát huy hết khả năng của mình trong sự nghiệp chuyên môn cũng như tinh thần của họ.
Review FPT Software
Đăng tuyển junior khi vào phỏng vấn nói chỉ tuyển middle và senior, lương vẫn junior
Công ty thiếu chuyên nghiệp, quy trình làm việc không rõ ràng (RV)
Lương thấp, chế độ kém, việc nhiều, môi trường tầm trung bình, căn tin chật chội (RV)