FPT Software 4.0 ★

Hà Nội

Trên 10.000 nhân viên

https://career.fpt-software....

Đã xác minh

Tổng quan

Review

154

Việc làm

126

Mức lương

162

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm FPT Software

Cập nhật 20/11/2024 15:58

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 5 việc làm đang tuyển dụng

Nhân Viên Qa

FPT Software 4.0★

1k đánh giá 154 việc làm 1 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật

Hạn nộp hồ sơ: 18/12/2024

Hình thức: Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Nhân viên QA

Ngành

Quản lý chất lượng (QA/QC)

Địa điểm làm việc

- Hồ Chí Minh

- Việc làm Hồ Chí Minh

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
Làm COA giao hàng.
Tiếp nhận, truy vết và làm báo cáo phân tích nguyên nhân sản phẩm không phù hợp bị khiếu nại, hàng trả về.
Theo dõi sản phẩm trả về đưa vào xử lý.
Báo cáo hàng tuần, tháng về khiếu nại khách hàng và hành động khắc phục phòng ngừa.
Vận hành máy IR & GC để đo kiểm kết quả theo yêu cầu.
Kiểm soát hệ thống lưu hồ sơ của phòng QA/QC
Kiểm tra hàng gia công.
Theo dõi và cập nhật tình hình hiệu chuẩn, bảo trì máy IR & GC định kỳ.
Công việc phát sinh theo yêu cầu của PP.QA/QC.
Làm COA giao hàng.
Tiếp nhận, truy vết và làm báo cáo phân tích nguyên nhân sản phẩm không phù hợp bị khiếu nại, hàng trả về.
Theo dõi sản phẩm trả về đưa vào xử lý.
Báo cáo hàng tuần, tháng về khiếu nại khách hàng và hành động khắc phục phòng ngừa.
Vận hành máy IR & GC để đo kiểm kết quả theo yêu cầu.
Kiểm soát hệ thống lưu hồ sơ của phòng QA/QC
Kiểm tra hàng gia công.
Theo dõi và cập nhật tình hình hiệu chuẩn, bảo trì máy IR & GC định kỳ.
Công việc phát sinh theo yêu cầu của PP.QA/QC.

Yêu cầu công việc

Yêu Cầu Công Việc
Nam/Nữ, TN Cao đẳng chuyên ngành Hóa Tổng hợp, Hóa Polyme, Công nghệ vật liệu...
Giao tiếp tốt, kỹ năng giải quyết công việc, ý thức làm việc cao có tinh thành trách nhiệm.
Thành thạo vi tính văn phòng
Thời gian làm việc: 08h30 đến 16h30 từ thứ hai đến thứ bảy.
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực ngành bao bì nhựa màng ghép phức hợp.

Quyền lợi được hưởng

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm

Khu vực

Hồ Chí Minh - Việc làm tại Hồ Chí Minh

Báo cáo

FPT Software Xem trang công ty

Quy mô:

Trên 10.000 nhân viên

Địa điểm:

Tòa nhà FPT, số 10 phố Phạm Văn Bạch, phường Dịch Vọng, quận Cầu Giấy, Hà Nội, Việt Nam, Hanoi, Vietnam

Công ty TNHH phần mềm FPT là công ty thành viên thuộc Tập đoàn FPT. Được thành lập từ năm 1999, FPT Software hiện là công ty chuyên cung cấp các dịch vụ và giải pháp phần mềm cho các khách hàng quốc tế, với hơn 28000 nhân viên, hiện diện tại 27 quốc gia trên toàn cầu. Nhiều năm liền, FPT Software được bình chọn là Nhà Tuyển dụng được yêu thích nhất và nằm trong TOP các công ty có môi trường làm việc tốt nhất châu Á.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

Bóng đá
Du lịch
Câu lạc bộ
Team building
Thể thao
Nghệ thuật
Party
Tình nguyện

Lịch sử thành lập

2012: Ra mắt Ban lãnh đạo mới của FPT Software
2008: FPT Software hoàn thành một bước của toàn cầu hoá, có mặt tại tất cả các thị trường dự kiến: Nhật, Singapore, châu Âu, Mỹ, Australia, Malaysia.
2007: Chi nhánh thứ 2 của FPT Software tại nước ngoài được thành lập
2006: FPT Software đạt tiêu chuẩn CMMi mức 5
2005: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP Đà Nẵng.
2004: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP HCM.
2002: FPT Software trở thành công ty đầu tiên tại Đông Nam Á đạt CMM-4
2001: FPT Software chuyển hướng sang thị trường Nhật.
2000: FPT Software ký hợp đồng OSDC (Trung tâm phát triển phần mềm cho khách hàng) đầu tiên với khách hàng Harvey Nash, tiền thân của G1
1999: Khai trương Trung tâm Phần mềm Chiến lược số 1 (FSU1)
1988: Thành lập công ty

Mission:

Trở thành một công ty được định hướng bởi những đổi mới công nghệ, cam kết mang lại sự hài lòng cao nhất cho khách hàng, đóng góp cho sự thịnh vượng của quốc gia và cung cấp cho nhân viên của mình môi trường làm việc thuận lợi nhất có thể, do đó tạo điều kiện cho họ phát huy hết khả năng của mình trong sự nghiệp chuyên môn cũng như tinh thần của họ.