Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Khảo sát hiện trạng công trình, báo giá dự toán và các điều khoản hợp đồng để tiến tới thương lượng và thống nhất với khách hàng
- Hỗ trợ gửi báo giá, hoàn chỉnh bảng mẫu vật liệu bản vẽ trình khách hàng
- Kiểm tra khối lượng hợp đồng so với thực tế, giữa hồ sơ thiết kế so với hiện trạng
- Lập tiến độ thực hiện dự án, lập kế hoạch thu tiền của dự án
- Tổ chức họp với team công trường, phân công và triển khai cho team dự án thực hiện thủ tục cần thiết để khởi công
- Làm rõ qui trình thanh toán của khách hàng và lập kế hoạch thu tiền phù hợp
- Thống nhất với khách hàng các chủng loại hàng hóa, vật tư cần CO,CQ.. và chuyển thông tin cho vật tư, xưởng
- Tổ chức, triển khai, giám sát công việc của dự án theo kế hoạch (duyệt các vật tư chính của dự án,triển khai báo giá phát sinh, lựa chọn thầu phụ,kiểm soát việc đặt hàng, điều chỉnh số lượng nhân lực, kiểm soát chất lượng dự án)
- Đàm phán, thương lượng với khách hàng, các bên liên quan để triển khai các phương án giải quyết các sự cố/phát sinh
- Lên kế hoạch thu tiền khách hàng,kiểm tra các kỳ hạn thanh toán theo hợp đồng liên lạc, nhắc nhở khách hàng thanh toán
- Lập và điều chỉnh kế hoạch chi trả cho các thầu phụ tương ứng với kế hoạch thu tiền khách hàng
- Kiểm soát các chi phí còn lại từng loại và điều chỉnh các kế hoạch nhân sự, tiến độ…để đảm bảo chi phí không vượt so với kế hoạch
- Nghiệm thu, bàn giao, quyết toán công trình
- Lưu trữ hồ sơ, bàn giao và lập các báo cáo liên quan đến dự án, cập nhật hệ thống quản lý dự án nội bộ của công ty
Yêu Cầu Công Việc
- Nam. Tuổi từ 35 - 45
- Địa điểm làm việc: toàn quốc.
- Các dự án: Sài Gòn, Hà Nội, Phú Quốc...
- Yêu cầu bắt buộc: các ứng viên có thể đi công tác theo điều động của bộ phận. Công ty có chế độ về phép cho Quản lý dự án 1 tháng/ lần.
- Thu nhập vị trí Quản lý dự án bao gồm
+ Lương (Gross)
+ Phụ cấp dự án (theo giá trị dự án)
+ Công tác phí (theo ngày x số ngày đi)
+ Phụ cấp di chuyển tại dự án (theo ngày)
+ Phụ cấp khác:điện thoại, giữ xe
+ Thưởng: Hiệu quả dự án và các ngày lễ trong năm
- Ứng viên tốt nghiệp đại học chuyên ngành xây dựng dân dụng và công nghiệp hoặc các kiến trúc sư tốt nghiệp đại học kiến trúc/nội thất đam mê về lĩnh vực quản lý dự án.
- Yêu cầu bắt buộc: tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trở lên làm Quản lý dự án khách sạn, resort giá trị gói nội thất lớn trên 100 tỷ hoặc các dự án xây dựng cơ bản quy mô lớn.
- Ứng viên phải có kiến thức nền tảng về quản lý dự án, kinh nghiệm thực tế tại các đơn vị trực tiếp thi công (bên B) ít nhất là 5 năm.
- Đọc hiểu tài liệu tiếng Anh ( bản vẽ, BOQ…), sử dụng tiếng Anh nghe nói để họp, trao đổi công việc với các bên và kỹ năng viết để trao đổi thông tin qua email, công văn...
- Sử dụng tốt Ms Project để lập tiến độ dự án. Ưu tiên các ứng viên đã từng sử dụng CRM trước đây cùng với các phần mềm chuyên ngành như CAD, MS Office...
- Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp và thương lượng
- Kỹ năng xử lý và ra quyết định
- Có tinh thần trách nhiệm, nhiệt huyết và đam mê về lĩnh vực nội thất
- Có khả năng đi công tác tỉnh do đặc thù công trình của công ty phân bố toàn quốc (công ty có các chế độ phúc lợi cho vị trí Quản lý dự án)
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Giới tính: Nam
- Phụ cấp khác:
- Thưởng hiệu quả dự án
- Mức phụ cấp công trình hấp dẫn hàng tháng
- Công tác phí, phụ cấp xa nhà
- Hỗ trợ Sim điện thoại và các phụ cấp khác - Thời gian thử việc: 2 tháng
- Cơ hội huấn luyện:
- Tham gia các khoá huấn luyện về kỹ năng quản lý dự án.
- Cập nhật thường xuyên các kỹ năng thao tác sử dụng phần mềm quản lý dự án MS Project
- Tiếp cận và trực tiếp thực hiện các dự án quy mô lớn của các công ty, tập đoàn nước ngoài - Độ tuổi: 35 - 45
- Lương: Cạnh tranh
Video Tuyển Dụng
Manpower là một thương hiệu thuộc ManpowerGroup – tập đoàn tuyển dụng và tư vấn nhân sự hàng đầu thế giới. Mỗi ngày trôi qua chúng tôi giúp hàng trăm ngàn người tìm được việc làm ý nghĩa; và hàng trăm ngàn doanh nghiệp thành công nhờ đội ngũ nhân tài mà chúng tôi cung cấp. Hiện diện tại 80 quốc gia và có bề dày lịch sử hơn 70 năm, Manpower là thương hiệu hàng đầu trong lĩnh vực tuyển dụng, cung ứng và quản lý nhân sự trên thế giới. Chúng tôi cung cấp các giải pháp nhân lực sáng tạo cho mọi tổ chức thuộc nhiều quy mô khác nhau, giúp gia tăng tính linh hoạt và thành công của doanh nghiệp trong môi trường kinh doanh ngày càng cạnh tranh hơn. Với hiểu biết chuyên sâu về tuyển dụng và nguồn ứng viên chất lượng dồi dào, Manpower đảm bảo cung ứng nhân tài phù hợp cho doanh nghiệp, kết nối đúng người đúng việc một cách nhanh cóng và hiệu quả hơn.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2008
Mission
- Thông qua gia đình thương hiệu của ManpowerGroup gồm Manpower, Experis and Talent Solutions, chúng tôi tạo ra giá trị bền vững cho ứng viên và khách hàng tại 75 quốc gia và vùng lãnh thổ trong hơn 75 năm qua. Chúng tôi được vinh danh là một trong những nơi làm việc tốt nhất dành cho Phụ nữ, Người khuyết tật, Đa Dạng và Hòa Nhập. Năm 2023, ManpowerGroup được vinh danh là một trong những Công Ty Có Chuẩn Mực Đạo Đức Nhất Thế Giới suốt 14 năm liên tiếp. Tất cả như một minh chứng khẳng định cho vị thế của chúng tôi là lựa chọn nghề nghiệp cho các ứng viên và khách hàng.
Review Manpower
Công ty thường xuyên tương tác với các đồng nghiệp quốc tế, có tầm nhìn trong ngành, tạo cơ hội cho nhân viên nâng cao phát triển bản thân, học hỏi được nhiều điều mới.
Công việc nặng nhọc, không ổn định/tạm thời.
công ty đa quốc gia nên phúc lợi tốt, range lương cao