Việc làm Bảo hiểm Bảo Long

Cập nhật 06/09/2024 16:22
Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng
TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN BẢO HIỂM BẢO LONG
Short-Term Analyst for GI Upstream & Advisory Services
Bảo hiểm Bảo Long
16 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 4
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 4
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 26/08/2024
Hạn nộp hồ sơ: 25/09/2024
Hình thức: CONTRACTOR
Kinh nghiệm: 2 - 3 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành

We are looking for a Short Term Consultant: Analyst for Financial Institutions Group - Advisory Services in Viet Nam.

Duty station: Hanoi, Vietnam. Regional candidates may be considered depending on qualification.

Applications will be received ONLY via e-mail: htran17@ifc.org

Deadline: 30 September 2024.


Background


About IFC: The International Finance Corporation (“IFC”) is a member of the World Bank Group (“WBG”), and the largest global development institution focused exclusively on the private sector in developing countries. IFC pursues its mission of reducing poverty and improving people’s lives by providing financing to help businesses employ more people and supply essential services, by mobilizing capital from others, and by delivering advisory services to ensure sustainable development. For more information, visit www.ifc.org


About FIG: IFC’s Financial Institutions Group (“FIG”) works through financial institutions to provide much-needed access to finance for millions of individuals and micro, small, and medium enterprises that we would never be able to reach directly. This is an important part of the WBG strategy to end extreme poverty and build shared prosperity. FIG engages in a wide range of theme including Climate Finance, Digital Financial Inclusion, Banking to Micro/Small/Women businesses, Insurance, Capital Markets, etc., with both investment and advisory services delivered through IFC’s global network.


About IFC Upstream & Advisory Services: Providing advice is a critical part of IFC’s strategy to create markets and mobilize private investment. Through this work, we help establish the necessary conditions that will attract the most private capital, enabling the private sector to grow. IFC is shifting to a more strategic approach, systematically linking our advisory programs to the greatest needs identified in WBG country and sector strategies. We will increasingly focus on developing high-impact projects that can help our clients attract the financing they need—particularly in the poorest and most conflict-affected areas of the world.


Scope of Work


The consultant will work directly with the Financial Institutions Group Upstream and Advisory Lead for Mekong Region, providing programmatic oversight and supporting strategic planning for the financial institutions’ portfolio in Vietnam. This is a holistic role, with projects spanning banking, microfinance, digital finance and payments clients, as well as internal planning, coordinating and reporting. There is potential for role to grow to include Mekong-regional responsibilities.


This role includes, but is not limited to:


Client and Business Development projects:

  • Support quality client relationships, ensuring responsive client service and enhancing new business opportunities;
  • Support project management including scoping, budgeting, implementation monitoring and reporting (project progress report, supervisor report and completion report);
  • Draft Implementation Plans;
  • Support business planning and market assessments including focus groups;
  • Support the development of high-profile documents such as strategic plans;
  • Support procurement of resources such as consultants and technical advisors.
  • Review company information and prepare reports on periodic financial statements, project progress reports, and other information submitted by clients;
  • Conduct industry and market research and assist in IFC’s business development efforts.


Sector-building activities:

  • Support the organization and implementation of trainings and events, including working with the team to ensure invitations to speakers and participants are extended and responses are monitored, venues are procured with necessary equipment and catering, materials are well-prepared and proofread, be available to support and coordinate on site.


Data Analytics:

  • Monitor existing portfolio projects as assigned, aggregating data on the portfolio, maintaining spreadsheets and analyzing data;
  • Create and work with financial models, as needed;
  • Analyze client bank data and information (financial statements, policy documents, and other types of provided data and documents), as needed.
  • Analyze historical and projected financial statements, as needed;
  • Analyze financial statements and explain financial ratios.


Internal and External Communications:

  • Prepare presentations about clients, sector, and business development for internal and external stakeholder meetings;
  • Draft, edit and subedit written documents and presentations as required;
  • Raise FIG-A’s profile within IFC by proactively pitching and producing reports on Mekong Region FIG-A activities for internal communications channels;
  • In collaboration with the IFC team, produce a newsletter and regularly updated program summary about the Mekong Region FIG-A Program, its purpose and progress;
  • Record and circulate minutes for meetings, events and panel discussions, as needed.


General:

  • Liaise and interact effectively with an extensive network of contacts (both internal and external) and respond effectively to inquiries.
  • Maintain a good working knowledge of current advisory and investment operations in Mekong Region
  • Demonstrate strong professionalism, maintaining confidentiality and using discretion when required.


Deliverables


The STC will be required to provide monthly progress report on the tasks undertaken as per the above-mentioned scope of work.


Note: the ‘Scope of Work’ and ‘Expected deliverables’ are amenable to changes depending on the initial diagnostic of the client and the absorptive capacity of the client to incorporate and implement recommendations made under this assignment.


Qualifications:


  • Bachelor’s or equivalent degree in economics, finance, business or similar;
  • At least two years’ work experience in banking, consulting or another fast-paced, knowledge-based work environment;
  • Experience in projects related to finance and services sectors is preferred;
  • Strong analytical and problem-solving skills and sound business judgment to identify issues and present creative and practical solutions;
  • Facility to work successfully in multicultural teams and across boundaries;
  • Ability to interface well with clients;
  • Advanced PowerPoint and presentation skills;
  • Excellent writing and oral communication skills;
  • Strong attention to detail and quality;
  • Native-level fluency in English;
  • Willingness and ability to travel (if applicable) and work across time zones;
  • Capability of working under pressure to reach the tight deadline.


We are proud to be an equal opportunity and inclusive employer with a dedicated and committed workforce, and do not discriminate based on gender, gender identity, religion, race, ethnicity, sexual orientation, or disability.

Khu vực
Báo cáo
TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN BẢO HIỂM BẢO LONG
Bảo hiểm Bảo Long Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
185 Điện Biên Phủ

Tiền thân của công ty là công ty cổ phần Bảo hiểm Nhà Rồng được thành lập và đi vào hoạt động năm 1995. Năm 2012 Bộ Tài chính cấp Giấy phép điều chỉnh số 05/GPĐC16/KDBH chấp thuận việc đổi tên công ty thành Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Bảo Long (Bảo Long). Đầu năm 2016, Bảo Long chính thức tăng vốn điều lệ từ 403,6 tỷ đồng lên 500 tỷ đồng theo Giấy phép điều chỉnh số 71/GPĐC9/KDBH do Bộ Tài chính cấp.

Phát triển qua hơn 10 năm trên thị trường Việt Nam, Tổng công ty Bảo hiểm Bảo Long đã khẳng định là một trong những thương hiệu hàng đầu trên thị trường bảo hiểm. Bên cạnh việc phát triển sản phẩm, để phục vụ tốt cho khách hàng, Bảo Long luôn quan tâm xây dựng cơ sở và phát triển mạng lưới với 659 đại lý bảo hiểm đưa sản phẩm bảo hiểm tới tận tay người có nhu cầu bảo hiểm, tuyên truyền giải thích tư vấn cho khách hàng tham gia bảo hiểm. Trong tương lai, công ty sẽ tiếp tục hoạt động theo hướng ngày càng chuẩn hóa cùng với phương châm “Đồng hành, đồng chia sẻ” để Bảo Long không ngừng cải tiến, mang lại dịch vụ tốt nhất cho mọi khách hàng.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng nhiều chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn lao động, bảo hiểm mất năng lực lao động, bảo hiểm sống, bảo hiểm thai sản, bảo hiểm hưu trí

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch
  • Thể thao
  • Party

Lịch sử thành lập

  • Ngày 11/07/1995, Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Bảo Long (tiền thân là Công ty Cổ phần Bảo hiểm Nhà Rồng) được thành lập và chính thức đi vào hoạt động kinh doanh. Bảo Long là Công ty Cổ phần Bảo hiểm đầu tiên hoạt động trên lĩnh vực Bảo hiểm phi nhân thọ tại Việt Nam.
  • Ngày 14/5/2012, Bộ Tài chính cấp Giấy phép điều chỉnh số 05/GPĐC16/KDBH chấp thuận việc đổi tên Công ty Cổ phần Bảo hiểm Nhà Rồng thành Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Bảo Long
  • Năm 2013, Bảo Long đã mở rộng mạng lưới hoạt động thông qua việc thành lập thêm 06 Đơn vị thành viên, nâng tổng số Đơn vị thành viên lên 19 đơn vị
  • Ngày 14/04/2014, Bảo Long được Bộ Tài Chính cấp Giấy phép thành lập và hoạt động số 71GP/KDBH chấp thuận Ngân hàng TMCP Sài Gòn (SCB) là Cổ đông chiến lược của Bảo Long.
  • Ngày 11/12/2015, hơn 40,3 triệu cổ phiếu (CP) của Bảo Long chính thức được giao dịch trên sàn UPCOM, với mã chứng khoán BLI. Cùng năm đó, Bảo Long đã kỷ niệm 20 năm thành lập, chính thức tăng vốn điều lệ lên 404 tỷ đồng, thành lập thêm 9 đơn vị thành viên, nâng tổng số đơn vị thành viên lên 30 đơn vị.
  • Năm 2016, Bảo Long tiếp tục tăng vốn điều lệ từ 404 tỷ đồng lên 500 tỷ đồng theo Giấy phép điều chỉnh số 71/GPD9C9/KDBH do Bộ Tài Chính cấp, thành lập thêm 11 đơn vị thành viên, nâng tổng số đơn vị thành viên lên 41 đơn vị. Bảo Long vinh dự được bình chọn Top 10 Công ty bảo hiểm uy tín nhất Việt Nam, Thương hiệu Mạnh Việt Nam năm 2016.
  • Ngày 07/04/2017, Bảo Long chính thức tăng vốn điều lệ từ 500 tỷ đồng lên 600 tỷ đồng theo Giấy phép điều chỉnh số 71/GPĐC18/KDBH do Bộ Tài Chính cấp. Trong năm, Bảo Long thành lập thêm 05 đơn vị thành viên, nâng tổng số đơn vị thành viên lên 46 đơn vị và tiếp tục nhận được giải thưởng Top 10 Công ty bảo hiểm uy tín nhất Việt Nam, Thương hiệu Mạnh Việt Nam 3 năm liên tiếp 2015 - 2016 - 2017.
  • Năm 2018, Với mục tiêu CHUYỂN ĐỔI TOÀN DIỆN – NÂNG TẦM THƯƠNG HIỆU, Bảo Long đã đạt được dấu ấn 1,092 tỷ đồng doanh thu, vượt cột mốc 1,000 tỷ đồng, đánh dấu một tầm cao mới của Bảo Long trên thị trường bảo hiểm Việt Nam. Đây là bước đệm quan trọng để Bảo Long hướng đến Doanh nghiệp 2000 tỷ vào năm 2022 theo chiến lược mà Đại hội đồng cổ đông đã đề ra.
  • Năm 2019, Bảo Long tiếp tục kiện toàn bộ máy cơ cấu tổ chức, phân vùng hoạt động kinh doanh thành 2 trung tâm kinh doanh miền và 9 vùng trải dài từ Bắc chí Nam.
  • Năm 2020, Bảo Long nỗ lực nâng cao cơ cấu tổ chức, thay đổi các chính sách kinh doanh nhằm vượt qua khó khăn của thị trường trong thời điểm dịch bệnh Covid-19. Bảo Long tiếp tục nhận được giải thưởng
  • Năm 2021, Bảo Long tiếp tục hoàn thiện bộ máy nhân sự Lãnh đạo. Ra mắt nhiều sản phẩm dịch vụ có chất lượng quốc tế, tập trung phủ sóng truyền thông kỹ thuật số nhằm hướng đến cột mốc 2.000 tỷ doanh thu.
  • Năm 2022, Bảo Long kết thúc chặng đường kế hoạch 5 năm, mở ra một kế hoạch mới tiếp tục đẩy mạnh và hoàn thiện hệ thống bảo hiểm số. Song song tiến hành các chính sách củng cố và huấn luyện nhân sự nhằm thu hút thêm nhiều tài năng.

Mission

Sứ mệnh của Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Bảo Long là Tạo dựng một cộng đồng bình an và thịnh vượng

Những nghề phổ biến tại Bảo hiểm Bảo Long

Bạn làm việc tại Bảo hiểm Bảo Long? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Bảo hiểm Bảo Long

Bảo hiểm Bảo Long

Click để đánh giá