221 việc làm
"việc làm ngành công tác xã hội" phù hợp
People Manager
Amanotes
★
(Mắt Bão BPO)_HR SUPPORT DAIKIN VIỆT NAM
Mắt Bão BPO
★
Đăng 5 ngày trước
HR Executive – Timekeeping & Payroll
Kolon Bình Dương
HR Staff (Bình Dương cũ)
CÔNG TY NHÀ MÁY MAY MẶC ĐỨC
[Gấp] Nhân Sự Tổng Hợp
KHÁCH SẠN SANOUVA SÀI GÒN
SEA Staffing Specialist (Resource Management/Scheduler)
Boston Consulting Group - BCG Việt Nam
★
NHÂN VIÊN NHÂN SỰ HR - TUYỂN DỤNG
FOXLINK VIỆT NAM
★
Chuyên viên Nhân sự - Vinmec Riverside
Vinmec International Hospital
★
Nhân Viên Nhân Sự (HR Officer)
Gemadept
Chuyên viên nhân sự (Mạnh tiền lương & phúc lợi)
Sân Golf Palm Sông Bé
Nhân Sự Tổng Hợp Tiếng Trung
JASON FURNITURE VIỆT NAM
Chuyên Viên Nhân Sự (Senior C&B Assistant)
Lotte P&D Việt Nam
★
Chuyên viên cao cấp Chính sách Nhân sự
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Đăng 7 ngày trước
NHÂN VIÊN NHÂN SỰ TỔNG HỢP
KHÁCH SẠN SANOUVA SÀI GÒN
[SCG - CBMV HCM] Senior HR Executive
CÔNG TY XÂY DỰNG SCG
★
Trưởng bộ phận Tổ chức Nhân sự
Bệnh Viện Đa Khoa Phương Đông
★
HR & Admin Manager
Vietnam Furniture Resources (VFR)
★
Human Resources Officer
Premo
★
CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ (NHẬN VIỆC SAU TẾT)
Thời Trang Canifa
★
HR Executive
YouNet Group
★
Chuyên viên Nhân sự - nhận việc sau tết
Thời Trang Canifa
★
HR Manager (Trưởng Phòng Nhân Sự)
Millennium Furniture
Chuyên Viên Cao Cấp Nhân Sự
FE Credit
★
Chuyên viên Nhân sự tổng hợp
Express Thành Đạt
Chuyên Viên Nhân Sự
Công Ty Cổ Phần Smart BKG
Nhân viên nhân sự
Sơn Ocean
Bình Dương Cũ _ Nhân Viên Nhân Sự
A-PRO TECHNOLOGY
Nhân Viên Nhân Sự Tiền Lương Và Chấm Công - BP Nhân Sự
SEOJIN SYSTEM VINA
★
Công Tác Viên Nhân Sự - Mảng TA & EB
Sản phẩm số FPT (Synnex FPT)
★
Nhân sự (HR Executive / HR Officer)
LA MEJOR HOTEL & SKY BAR
Chuyên Viên Quan Hệ Lao Động
Công Ty TNHH Khoa Học Kỹ Thuật Goertek Vina
★
Nhân Sự Tổng Hợp
KHÁCH SẠN SANOUVA SÀI GÒN
Đăng 13 ngày trước
Chuyên viên Nhân Sự - HR Executive
KOTITI VIỆT NAM
★
Đăng 13 ngày trước
HR Business Partner (6-month contract), Tan Binh industrial zone, HCMC
Eurofins Sắc Ký Hải Đăng
★
Chuyên viên Nhân sự (Mạnh C&B)
Y tế PW - Parkway Dental
★
[Bến Tre] Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp
IGC Group - TTC Edu
★
Human Resources Business Partner
Ecomobi
★
NHÂN VIÊN NHÂN SỰ (C&B) TẠI HÀ NỘI
Chuyển Phát Nhanh Nội Bài (NETCO POST)
★
[Remote Job] Cộng Tác Viên Kết Nối Nhân Tài – Không Áp Lực, Thu Nhập Cao
SAPO Technology
★
Công ty CP Vận tải biển Hòa Phát tuyển Nhân viên Nhân sự
Tập đoàn Hòa Phát
★
Human Resource Business Partner
Sản Xuất và Kinh Doanh Vinfast
★
Nhân viên nhân sự tiền lương
Sao Vàng
Rewards & HRIS Specialist
CON CƯNG
★
Đăng 14 ngày trước
Senior Expert, HR Business Partner (40000425)
Techcombank
★
Human Resources Specialist (C&B)
Rivico
★
People Manager
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
30/01/2026
Hạn nộp hồ sơ:
06/02/2026
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
7 - 8 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
OBJECTIVES
We are Amanotes – a dynamic music game company that’s using cutting-edge technology to transform how people experience music.
Since 2014, we’ve led the global simple music game market with over 3.5 billion downloads across 190+ countries, including chart-topping titles like Magic Tiles 3, Tiles Hop, Dancing Road, and Duet Cats.
As the #1 Music Game Publisher worldwide and the #1 App Publisher from Southeast Asia by downloads, our ambition is clear: to create iconic, hybrid-casual music games that people love and play for years.
What truly sets Amanotes apart is not just what we build — it’s how we grow and who we grow with:
🎓 We invest in your growth through learning budgets, coaching, and stretch opportunities.
🎶 We embrace a creative and dynamic culture, where everyone can play, share, and thrive.
🧘 We believe in work-life harmony — your rhythm matters here.
🏆 We recognize and reward impact, with competitive benefits and clear development paths.
Come join our music-filled workplace, where innovation meets rhythm — and let’s create a magical music experience together.
Amanotes – Where Everyone Can Music.
How To Apply?
Click the button or contact us at [email protected] .
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
- The People Manager plays a critical leadership role in the scope of design and execution of core people systems including performance, career development, learning, organization design, and change management.. This role is responsible for leading the HRBP and people operations functions to ensure people strategies are effectively translated into scalable systems, policies, and day-to-day practices that support business growth.
- As a key partner to the Head of People, the People Manager acts as a bridge between strategy and execution, ensuring consistency, quality, and impact across all people initiatives while developing a high-performing People & Culture team.
- 1. Lead & Develop People Team (HRBP & People Operations)
- Lead, coach, and develop HRBP and People Operations team members to operate as strong business partners and subject matter experts
- Set clear goals, priorities, and performance standards for the team, ensuring alignment with company and People strategy
- Build team capability in strategic thinking, stakeholder management, and problem-solving
- Foster a culture of accountability, ownership, and continuous improvement within the People team
- 2. Drive HR Business Partnering Excellence
- Oversee HRBP support for business divisions and functions, ensuring consistent and high-quality people partnership
- Guide HRBPs in advising leaders on org design, workforce planning, performance management, talent development, engagement, and change management
- Act as escalation point for complex people cases (performance, conflict, restructuring, employee relations)
- Ensure people solutions are pragmatic, compliant, and aligned with Amanotes’ culture and values
- 3. Own Learning, Development & Organizational Effectiveness
- Own the design and execution of core learning and development frameworks, in partnership with L&D stakeholders
- Translate business strategy and capability gaps into:
- + Learning priorities
- + Career pathways and development journeys
- Lead or contribute to organization design initiatives, including role clarity, job architecture, and team effectiveness
- Enable change management for major people and organizational initiatives
- 4. Own Compensation & Benefits Strategy and People Operations Excellence
- Lead C&B function to design, review, and manage competitive and scalable compensation and benefits frameworks
- Oversee salary review cycles, incentive programs, promotions, job leveling, and benchmarking
- Ensure compliance with labor laws and internal governance
- Partner with Finance and Head of People on budgeting, cost control, and workforce planning
- 5. Execute and Improve Core People Systems & Processes
- Lead the execution and continuous improvement of key People systems such as:
- + Performance Management (PMP)
- + Career frameworks & job architecture
- + Talent review & succession planning
- + Rewards & recognition
- Ensure people policies and processes are well-designed, communicated, and consistently applied
- Translate People strategy into clear roadmaps, milestones, and measurable outcomes
- 6. Stakeholder Management & Cross-functional Collaboration
- Partner closely with business leaders to understand their challenges and proactively propose people solutions
- Work with Head of People to prepare insights, data, and recommendations for leadership decision-making
- Collaborate with Talent Acquisition, L&D, Finance, and Legal to ensure integrated People practices
- 7. Culture & Change Enablement
- Support the Head of People and collaborate with People Experience and Comms Lead in driving culture, values, and change initiatives across the organization
- Act as a role model of Amanotes’ leadership behaviors and people philosophy
- Ensure People team contributes actively to building an engaging, inclusive, and high-performance culture
- 7+ years of experience in Human Resources, with at least 2–3 years in a People Manager / HR Manager / Senior HRBP role for mid-sized company (> 300 employees)
- Strong hands-on experience in both HR Business Partnering, Organization Development and/or People Operations and Compensation & Benefits
- Strong credentials as an organizational leader, with deep business acumen, proven ability to understand strategic organizational issues, and lead and influence change
- A capable and confident communicator and people manager, with very strong personal presence
- Energetic, positive minded individual who is meticulous and organized
- At Amanotes, you will be enjoying the dynamic working environment with unique music culture many benefits as below:
- Competitive salary upon experience
- 13th month salary
- Annual Performance Bonus/ESOP (Employee Stock Options Plan) for people managers.
- Flexible working time.
- Personal learning and well-being budget
- Team-building budget
- Lunch and parking allowance
- Various learning activities, including internal training & sharing, international conferences, and e-learning (Udemy, Linkedin Learning...).
- Engaging music events: Music Night, Amasing Night, Music schools…
- Employee Assistance Program to support mental health & well-being.
- Minimum 12 days of paid annual leave, plus 10 days of paid sick leave.
- 12 days working from home per year.
- By applying to any position at Amanotes, you acknowledge and agree that your personal data will be collected and processed for recruitment-related purposes. Please read the “ Consent Notice for Personal Data Processing ” carefully before submitting your application.
- Thank you for your interest in joining Amanotes.
We are Amanotes – a dynamic music game company that’s using cutting-edge technology to transform how people experience music.
Since 2014, we’ve led the global simple music game market with over 3.5 billion downloads across 190+ countries, including chart-topping titles like Magic Tiles 3, Tiles Hop, Dancing Road, and Duet Cats.
As the #1 Music Game Publisher worldwide and the #1 App Publisher from Southeast Asia by downloads, our ambition is clear: to create iconic, hybrid-casual music games that people love and play for years.
What truly sets Amanotes apart is not just what we build — it’s how we grow and who we grow with:
🎓 We invest in your growth through learning budgets, coaching, and stretch opportunities.
🎶 We embrace a creative and dynamic culture, where everyone can play, share, and thrive.
🧘 We believe in work-life harmony — your rhythm matters here.
🏆 We recognize and reward impact, with competitive benefits and clear development paths.
Come join our music-filled workplace, where innovation meets rhythm — and let’s create a magical music experience together.
Amanotes – Where Everyone Can Music.
How To Apply?
Click the button or contact us at [email protected] .
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
Khu vực
Amanotes
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tòa nhà Pax Sky, 26 Ung Văn Khiêm, Phường 25, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh
Amanotes là công ty công nghệ âm nhạc nổi tiếng của Việt Nam, chính thức ghi dấu hành trình 8 năm phát triển bằng việc tiếp tục giữ vững vị thế nhà phát hành game âm nhạc trên nền tảng di động top 01 thế giới về số lượng người dùng. Với những thành tích ấn tượng và nỗ lực sáng tạo không ngừng nghỉ, Amanotes đang từng bước hiện thực hóa tham vọng trở thành công ty công nghệ âm nhạc hàng đầu thế giới.
Sau 8 năm thành lập, đến nay, Amanotes đã đạt hơn 2,7 tỷ lượt tải ứng dụng trên toàn cầu, từ đó tiếp tục vững vàng ở vị trí nhà phát hành game âm nhạc có lượt tải về lớn nhất trên toàn cầu và nhà phát hành ứng dụng có lượt tải về lớn nhất Đông Nam Á.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2015
Mission
Không chỉ bắt kịp xu hướng phát triển của ngành công nghiệp trò chơi âm nhạc, Amanotes còn góp phần định hình bức tranh phát triển của toàn ngành.
Review Amanotes
3.5
74 review
Mọi người thường tìm kiếm thêm từ khoá
Việc làm Nhân Viên Nhân Sự
(124 việc làm)
Việc làm Nhân viên hành chính
(87 việc làm)
Việc làm Nhân viên truyền thông xã hội
(58 việc làm)
Việc làm Nhân viên trách nhiệm xã hội
(33 việc làm)
Việc làm Thực tập sinh trách nhiệm xã hội
(4 việc làm)
Việc làm Giảng viên tâm lý
(13 việc làm)
Việc làm Thực tập sinh tâm lý
(2 việc làm)
Ngành công tác xã hội là lĩnh vực hỗ trợ các cá nhân, nhóm và cộng đồng vượt qua khó khăn về tâm lý, xã hội và kinh tế để nâng cao chất lượng cuộc sống. Nhân viên công tác xã hội đánh giá nhu cầu, tư vấn, kết nối dịch vụ và can thiệp kịp thời cho đối tượng yếu thế như trẻ em, người khuyết tật, người già, người nghiện, nạn nhân bạo lực…
Các vị trí phổ biến:
-
Nhân viên công tác xã hội tại bệnh viện
-
Cán bộ xã hội tại trường học
-
Chuyên viên tư vấn tâm lý
-
Cán bộ hỗ trợ tại trung tâm bảo trợ xã hội
Mức lương trung bình: từ 6–15 triệu VNĐ/tháng tùy theo trình độ, kinh nghiệm và nơi làm việc.
Các nơi hay tuyển: bệnh viện, trường học, trung tâm bảo trợ xã hội, tổ chức phi chính phủ (NGO), các tổ chức từ thiện, cơ quan nhà nước.
Những công ty đang tuyển Ngành công tác xã hội tại 1900.com.vn:
- Trường Tiểu học Chất lượng cao Nhựt Tân
- Moji
- Bệnh viện Mắt Bình Thuận
- Vĩnh Phúc
- Bệnh viện Đa khoa Phương Đông
Tại 1900.com.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Ngành công tác xã hội với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với 1900.com.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. 1900.com.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm