Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Phân tích sai khác (nếu có) khối lượng giữa Bản vẽ thi công và Khối lượng BOQ. Kiểm tra lại khối lượng theo bản vẽ thi công và Tiêu chuẩn kỹ thuật.
- Kiểm tra, bảo vệ và xác nhận khối lượng phát sinh tăng/giảm với Chủ đầu tư/ Tư vấn.
- Kiểm tra, cập nhật và theo dõi thanh toán Chủ đầu tư.
- Gửi Hồ sơ mời thầu đến các Nhà Thầu phụ, Đội thi công.
- Soạn thảo Hợp đồng với Đội thi công, Nhà thầu phụ, Nhà cung cấp.
- Kiểm tra, xác nhận khối lượng thanh toán cho Đội thi công, Nhà thầu phụ, Nhà cung cấp đúng quy định.
- Cập nhật khối lượng vật tư nhập về công trường, kiểm soát hao hụt vật liệu không vượt quá định mức cho phép.
- Cập nhật và theo dõi khối lượng thi công của Nhà thầu phụ, Nhà cung cấp.
- Cập nhật và theo dõi khối lượng phát sinh trong quá trình thi công.
- Cập nhật và theo dõi khối lượng phát sinh của thầu phụ.
- Lưu trữ hồ sơ liên quan đến khối lượng: cẩn thận, chính xác và đầy đủ.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Trưởng phòng hoặc Trưởng nhóm QS phân công.
Yêu Cầu Công Việc
Kinh nghiệm 01-02 năm đào tạo dự nguồn cho các dự án sắp tới của Công ty
Học ngành Quản lý xây dựng, kinh tế xây dựng, thành thạo excel. AutoCAD, MS Project,...
Làm việc theo điều động của Công ty và dự án khi cần thiết.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 24 - 29
- Lương: 12 Tr - 15 Tr VND
Trong suốt quá trình hoạt động, với cơ cấu tổ chức khoa học, hệ thống máy móc thiết bị phục vụ cho công tác đầy đủ, hiện đại,... mục tiêu của Công ty CP Xây dựng An Phú Gia là trở thành một doanh nghiệp có uy tín trong ngành xây dựng ở Việt Nam và trong khu vực. Vì vậy các sản phẩm của Công ty CP Xây dựng An Phú Gia khi đưa ra thị trường sử dụng luôn có chất lượng cao, phù hợp với các tiêu chuẩn được áp dụng và đáp ứng cao nhất yêu cầu của khách hàng.
Để đạt được mục tiêu trên Công ty CP Xây dựng An Phú Gia thực hiện Hệ thống quản lý chất lượng dựa trên các yêu cầu của Tiêu chuẩn quốc tế ISO 9001:2015, đồng thời không ngừng cải tiến phương pháp quản lý, nâng cao trình độ của cán bộ công nhân viên, nâng cao năng lực máy móc thiết bị và đổi mới công nghệ sản xuất nhằm đảm bảo chất lượng cao cho sản phẩm.
Giám đốc Công ty CP Xây dựng An Phú Gia cam kết và yêu cầu toàn thể cán bộ công nhân viên trong công ty thấu hiểu Chính sách chất lượng của công ty, thực hiện theo Hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001:2015, làm việc hết khả năng của mình vì uy tín và sự phát triển bền vững của Công ty.
Công việc của Nhân viên Dự toán là gì?
Nhân viên Dự toán là người chịu trách nhiệm đánh giá và ước tính các khoản chi phí liên quan đến dự án xây dựng hoặc các dự án tương tự. Công việc của họ bao gồm việc nghiên cứu các kế hoạch thiết kế, tìm hiểu về các vật liệu, lao động và thiết bị cần thiết, sau đó tính toán chi phí chi tiết để đảm bảo dự án có nguồn tài chính đủ. Nhân viên Dự toán cũng thường liên hệ với các nhà cung cấp và chuyên gia khác để có thông tin chính xác nhất về giá cả và yêu cầu kỹ thuật. Điều này giúp các nhà quản lý dự án và các chủ đầu tư đưa ra quyết định thông thái về việc đầu tư và quản lý nguồn lực để đảm bảo dự án hoàn thành một cách hiệu quả về chi phí.
Mô tả công việc của Nhân viên Dự toán
Nhân viên Dự toán (hoặc Kỹ sư Dự toán) là người chịu trách nhiệm xây dựng các ước tính về chi phí và tài nguyên cần thiết cho các dự án xây dựng, công trình, hoặc các dự án liên quan đến quản lý tài sản cố định. Công việc của Nhân viên Dự toán bao gồm các hoạt động sau đây:
- Thu thập thông tin: Nhân viên Dự toán cần thu thập thông tin liên quan đến dự án như bản vẽ kỹ thuật, kế hoạch thi công, đặc điểm của vật liệu và lao động, các yêu cầu kỹ thuật, và bất kỳ thông tin nào ảnh hưởng đến việc dự toán chi phí.
- Phân tích dự án: Họ phân tích các yêu cầu và thông tin thu thập để xác định cụ thể những gì cần để thực hiện dự án, bao gồm cả nguồn lực như nhân công, vật liệu, thiết bị, và thời gian.
- Xây dựng dự toán: Nhân viên Dự toán sẽ sử dụng các phương pháp dự toán và công cụ phần mềm để tính toán chi phí ước tính của dự án. Điều này có thể bao gồm việc tính toán giá trị của các thành phần riêng lẻ của dự án, từ việc đào đất, xây dựng cơ sở hạ tầng, đến việc lắp ráp và hoàn thiện.
- Xây dựng báo giá: Sau khi có dự toán chi phí, Nhân viên Dự toán sẽ thường xây dựng báo giá dự án để cung cấp cho khách hàng hoặc đối tác. Báo giá này sẽ gồm chi phí dự kiến, thời gian dự kiến và các điều khoản liên quan đến hợp đồng.
- Thực hiện theo ngân sách: Sau khi dự án được chấp nhận, Nhân viên Dự toán có thể giám sát việc quản lý ngân sách, theo dõi tiến độ thực hiện và báo cáo về các biến động chi phí trong quá trình thực hiện dự án.
- Tối ưu hóa nguồn lực: Họ cũng có thể tư vấn về cách tối ưu hóa việc sử dụng nguồn lực, giúp giảm thiểu lãng phí và tối ưu hóa hiệu suất trong quá trình xây dựng.
- Nhân viên Dự toán phải có kiến thức chuyên môn sâu về xây dựng, vật liệu xây dựng, và quản lý dự án. Họ cũng cần kỹ năng tính toán chính xác, sử dụng phần mềm dự toán, và có khả năng làm việc chặt chẽ với các bên liên quan để đảm bảo dự án được hoàn thành theo ngân sách và thời gian dự kiến.
Nhân viên Dự toán có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
133 - 186 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Nhân viên Dự toán
Tìm hiểu cách trở thành Nhân viên Dự toán, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân viên Dự toán?
Yêu cầu tuyển dụng của Nhân viên Dự toán
Yêu cầu tuyển dụng cho vị trí Nhân viên Dự toán thường dựa trên hai tiêu chí chính: kiến thức chuyên môn và kỹ năng cơ bản. Dưới đây là một phân tích chi tiết về cả hai tiêu chí này:
Kiến thức chuyên môn
- Kỹ thuật dự toán: Nhân viên Dự toán cần phải có kiến thức sâu về các phương pháp và quy trình dự toán xây dựng hoặc dự toán các dự án khác nhau. Điều này bao gồm việc hiểu rõ về cách tính toán các khoản chi phí, dự đoán tài liệu và nguồn lực cần thiết cho dự án.
- Kiến thức về ngành công nghiệp: Kiến thức về ngành xây dựng hoặc ngành công nghiệp liên quan là quan trọng. Cần hiểu về các vật liệu, quy định, chuẩn mực và thị trường để có thể thực hiện dự toán một cách chính xác.
- Phần mềm dự toán: Hiểu biết về các phần mềm dự toán như Excel, Microsoft Project, hoặc các phần mềm dự toán chuyên dụng là một lợi thế.
Kỹ năng cơ bản
- Kỹ năng tính toán: Nhân viên Dự toán cần phải có khả năng tính toán chính xác để ước tính chi phí và tài liệu dự án.
- Kỹ năng sử dụng công cụ và phần mềm: Có khả năng làm việc với các công cụ dự toán và phần mềm liên quan là quan trọng. Điều này bao gồm việc sử dụng Excel hoặc phần mềm dự toán chuyên dụng.
- Kỹ năng giao tiếp: Khả năng giao tiếp hiệu quả với các thành viên trong dự án, khách hàng, và đồng nghiệp khác là rất quan trọng để làm việc trong môi trường dự toán.
- Kỹ năng quản lý thời gian: Dự toán thường đòi hỏi quản lý thời gian tốt để đáp ứng các hạn chót và công việc được hoàn thành đúng hẹn.
Ngoài ra, còn có những yêu cầu khác như khả năng phân tích, sự tỉ mỉ trong công việc, kiến thức về pháp luật liên quan đến dự án, và khả năng làm việc độc lập hoặc trong nhóm.
Lộ trình thăng tiến của Nhân viên Dự toán
Mức lương trung bình Nhân viên Dự toán trung bình khoảng 10 triệu - 20 triệu VND/tháng. Mức lương của từng cấp bậc thăng tiến vị trí Nhân viên Dự toán tại Việt Nam có thể thay đổi theo nhiều yếu tố, bao gồm vị trí công việc, kinh nghiệm làm việc, địa điểm làm việc, công ty hoặc tổ chức, và thị trường lao động.
- Đối với Nhân viên giám sát camera, khoảng từ 5 triệu - 10 triệu VND/tháng.
- Đối với Nhân viên môi trường , khoảng từ 5 triệu - 10 triệu VND/tháng.
Lộ trình thăng tiến của một Nhân viên Dự toán thường được xác định bởi cấp bậc trong công ty hoặc tổ chức mà họ làm việc. Dưới đây là một ví dụ về lộ trình thăng tiến cho một Nhân viên Dự toán, bao gồm các cấp bậc từ thực tập sinh đến các cấp bậc cao hơn, cùng với mô tả chung về từng cấp bậc:
Nhân viên Dự toán Cấp Nhập Môn
Nhân viên Dự toán mới vào nghề thường bắt đầu ở vị trí này. Họ học cách sử dụng các công cụ và phần mềm dự toán cơ bản. Công việc chủ yếu bao gồm việc tính toán và xây dựng các mục dự toán cơ bản dựa trên tài liệu dự án.
Nhân viên Dự toán Cấp Trung Bình
Sau khi có ít kinh nghiệm, nhân viên có thể thăng chức lên cấp trung bình. Họ trở thành thành viên quan trọng trong nhóm dự toán của dự án. Trách nhiệm tăng lên, bao gồm việc xây dựng dự toán chi tiết hơn, tham gia vào thẩm định hồ sơ mời thầu, và tương tác với các bên liên quan.
Nhân viên Dự toán Cấp Cao
Nhân viên dự toán cấp cao thường có kinh nghiệm và hiểu biết sâu về quy trình dự toán. Trách nhiệm của họ có thể bao gồm quản lý dự toán cho toàn bộ dự án, đánh giá rủi ro và thực hiện các biện pháp để tối ưu hóa kế hoạch tài chính.
Chuyên gia Dự toán
Chuyên gia dự toán là những chuyên viên có kiến thức và kinh nghiệm rất cao trong lĩnh vực này. Họ thường phụ trách dự toán cho các dự án lớn và phức tạp, đảm bảo tính khả thi và lợi nhuận của dự án.
Quản lý Dự toán hoặc Giám đốc Dự toán
Đây là vị trí cao cấp nhất trong lĩnh vực dự toán. Quản lý hoặc Giám đốc Dự toán đảm nhiệm việc quản lý toàn bộ bộ phận dự toán của công ty và tham gia vào việc quản lý chiến lược tài chính của dự án và công ty.
Lộ trình thăng tiến của Nhân viên Dự toán thường yêu cầu sự đam mê, học hỏi liên tục và khả năng làm việc cùng nhóm hiệu quả. Việc tích lũy kinh nghiệm và cập nhật kiến thức mới là yếu tố quan trọng để tiến xa trong sự nghiệp này.