![Công ty TNHH Dệt May Hoa Sen Công ty TNHH Dệt May Hoa Sen](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-40-1698073925.jpg)
![Công ty Cổ phần TKG TeaKwang Vina Công ty Cổ phần TKG TeaKwang Vina](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-64-1697124416.png)
![CÔNG TY TNHH TƯ VẤN NHÂN SỰ KOKORO CÔNG TY TNHH TƯ VẤN NHÂN SỰ KOKORO](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/73/tai-xuong-2023-10-10t235740281-1696957078.png)
![Công Ty TNHH Nhôm Tiến Đạt Công Ty TNHH Nhôm Tiến Đạt](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/27/tai-xuong-19-1713190426.png)
![CÔNG TY TNHH CƠ KHÍ DUY KHANH CÔNG TY TNHH CƠ KHÍ DUY KHANH](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/537/tai-xuong-77-1706668595.png)
![Công ty TNHH Shinei Corona Việt Nam Công ty TNHH Shinei Corona Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/69/tai-xuong-2-1703082391.png)
![Công Ty TNHH Kyoei Việt Nam / Kyoei Manufacturing Vietnam Co.,ltd. Công Ty TNHH Kyoei Việt Nam / Kyoei Manufacturing Vietnam Co.,ltd.](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/27/tai-xuong-4-1701404096.jpg)
![CÔNG TY TNHH FUJIKURA FIBER OPTICS VIỆT NAM CÔNG TY TNHH FUJIKURA FIBER OPTICS VIỆT NAM](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/65/tai-xuong-6-1702981515.png)
![Công ty TNHH công nghệ Jinye Việt Nam Công ty TNHH công nghệ Jinye Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/85/screenshot-2024-04-22-202428-1713792329.png)
![Công ty TNHH công nghệ Jinye Việt Nam Công ty TNHH công nghệ Jinye Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/85/screenshot-2024-04-22-202428-1713792329.png)
![CÔNG TY TNHH JOB HOUSE CÔNG TY TNHH JOB HOUSE](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/65/tai-xuong-4-1709473205.png)
![Công ty TNHH Trường Thắng Công ty TNHH Trường Thắng](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/87/tai-xuong-2023-10-31t174441269-1698749118.png)
![Công ty Cổ phần An Việt Sông Hồng Công ty Cổ phần An Việt Sông Hồng](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/27/tai-xuong-4-1695397178.jpg)
![Công ty TNHH Kha Việt Công ty TNHH Kha Việt](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/85/screenshot-2023-10-26-152214-1698308580.png)
![Công Ty TNHH Lotte Property & Development Việt Nam Công Ty TNHH Lotte Property & Development Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/screenshot-2023-08-17-165017-1692265829.jpg)
![Công Ty TNHH Công Nghiệp Nhà Xanh Công Ty TNHH Công Nghiệp Nhà Xanh](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/2960/images-1-1723997929.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN XHOME VIỆT NAM CÔNG TY CỔ PHẦN XHOME VIỆT NAM](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/67/download-5-1694767302.png)
![công ty TNHH Nội Thất Tùy Chỉnh Phúc Mỹ Gia công ty TNHH Nội Thất Tùy Chỉnh Phúc Mỹ Gia](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/73/6507eeeab4b3c5-76532679-1696004608.png)
![RGF HR Agent Vietnam Co., LTD RGF HR Agent Vietnam Co., LTD](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/73/gcr1506742559-1694526786.jpg)
![Công Ty Cổ Phần Ô Tô GMG Công Ty Cổ Phần Ô Tô GMG](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-1716309516.jpg)
![CÔNG TY TNHH THIẾT KẾ VÀ THI CÔNG NỘI NGOẠI THẤT CUNGDECOR CÔNG TY TNHH THIẾT KẾ VÀ THI CÔNG NỘI NGOẠI THẤT CUNGDECOR](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/58/avatar211179-1699005696.png)
![Công Ty Cổ Phần Kiến Trúc Nội Thất Elkay Công Ty Cổ Phần Kiến Trúc Nội Thất Elkay](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-45-1697036843.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN PGT SOLUTIONS CÔNG TY CỔ PHẦN PGT SOLUTIONS](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/76/logo-pgt-thumb-1704706907.png)
![Công Ty CP Nội Thất Mạnh Trường Công Ty CP Nội Thất Mạnh Trường](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-2-1697811221.jpg)
![Công Ty CP Nội Thất Mạnh Trường Công Ty CP Nội Thất Mạnh Trường](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-2-1697811221.jpg)
![công ty TNHH Nội Thất Tùy Chỉnh Phúc Mỹ Gia công ty TNHH Nội Thất Tùy Chỉnh Phúc Mỹ Gia](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/73/6507eeeab4b3c5-76532679-1696004608.png)
![Công ty TNHH phần mềm FPT Công ty TNHH phần mềm FPT](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/1/fpt-software-logo-1691137261.png)
![JobsGO Recruit JobsGO Recruit](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/89492-200x200-1692284628.jpg)
![công ty TNHH Nội Thất Tùy Chỉnh Phúc Mỹ Gia công ty TNHH Nội Thất Tùy Chỉnh Phúc Mỹ Gia](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/73/6507eeeab4b3c5-76532679-1696004608.png)
![Công ty TNHH Phần mềm Phương Chi Công ty TNHH Phần mềm Phương Chi](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/58/logo-phuong-chi1-1694165764.jpg)
![Công ty TNHH Dịch vụ Thương mại Yes4All Công ty TNHH Dịch vụ Thương mại Yes4All](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/55/yess-1693454694.png)
![Cobi Group Cobi Group](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/73/tai-xuong-2023-11-03t235453587-1699030503.png)
![Công Ty Cổ Phần Nội Thất Không Gian Thông Minh Công Ty Cổ Phần Nội Thất Không Gian Thông Minh](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-55-1697989307.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN SOFIA NỘI THẤT CÔNG TY CỔ PHẦN SOFIA NỘI THẤT](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/67/download-10-1694764641.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN SATIS GROUP CÔNG TY CỔ PHẦN SATIS GROUP](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/42/tai-xuong-2023-10-23t140607608-1698045607.jpg)
![Công ty Cổ phần Công nghệ Elite Công ty Cổ phần Công nghệ Elite](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/28/unnamed-1-1693365537.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HOA SEN CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HOA SEN](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/28/lgo-1691123165.png)
![Công Ty Cổ Phần Nội Thất Cơ Bản Công Ty Cổ Phần Nội Thất Cơ Bản](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/69/tai-xuong-5-1708785517.png)
![Công Ty Thiết Kế Nội Thất Nhật Bản - Raimu Home Công Ty Thiết Kế Nội Thất Nhật Bản - Raimu Home](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/73/11179634-1695226039.png)
![Công ty TNHH Nesta Công ty TNHH Nesta](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/40/tai-xuong-1-1698825892.png)
![Công ty TNHH Công nghiệp Fullwei Việt Nam Công ty TNHH Công nghiệp Fullwei Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-31-1694530732.png)
![CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN KIDO CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN KIDO](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/28/1-1693202763.png)
![Công Ty CP Thiết Bị Vệ Sinh Caesar Việt Nam Công Ty CP Thiết Bị Vệ Sinh Caesar Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-43-1692781907.jpg)
![CÔNG TY TNHH THIẾT KẾ & XÂY DỰNG DBPLUS CÔNG TY TNHH THIẾT KẾ & XÂY DỰNG DBPLUS](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/2/download-5-1693036276.jpg)
![WALL STREET ENGLISH WALL STREET ENGLISH](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-2-1692775832.png)
![Dai Sheng Enterprise VN Dai Sheng Enterprise VN](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/27/tai-xuong-2-1709265313.jpg)
![Công Ty TNHH OS POWER Việt Nam Công Ty TNHH OS POWER Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-1-1692286168.png)
![Công ty TNHH Giải Pháp Kinh Doanh Multi Intelligence (MIBS) Công ty TNHH Giải Pháp Kinh Doanh Multi Intelligence (MIBS)](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/download-46-1692245589.png)
![Công ty cổ phần văn phòng phẩm Hồng Hà Công ty cổ phần văn phòng phẩm Hồng Hà](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/65/tai-xuong-8-1694529317.png)
![Công Ty Cổ Phần Cơ Khí Vina Nha Trang Công Ty Cổ Phần Cơ Khí Vina Nha Trang](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/27/tai-xuong-18-1695572179.png)
![Wyndham Sky Lake Resort & Villas Wyndham Sky Lake Resort & Villas](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/85/screenshot-2024-01-26-093954-1706236823.png)
![Công Ty Cổ Phần Cơ Khí Vina Nha Trang Công Ty Cổ Phần Cơ Khí Vina Nha Trang](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/27/tai-xuong-18-1695572179.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN THỜI TRANG QUỐC TẾ GLAMOR CÔNG TY CỔ PHẦN THỜI TRANG QUỐC TẾ GLAMOR](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/69/tai-xuong-5-1694852869.png)
![CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ THƯƠNG MẠI SẢN XUẤT MAY PHI LOAN CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ THƯƠNG MẠI SẢN XUẤT MAY PHI LOAN](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/73/tai-xuong-2023-10-23t000908626-1697994559.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN QUỸ ĐẦU TƯ BB CAPITAL CÔNG TY CỔ PHẦN QUỸ ĐẦU TƯ BB CAPITAL](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/517/tai-xuong-62-1712856007.png)
![Four Points by Sheraton Ha Giang Four Points by Sheraton Ha Giang](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/2960/four-points-by-sheraton-ha-giang-1723998852.png)
![Công Ty Cổ Phần Ô Tô Trung Thượng Công Ty Cổ Phần Ô Tô Trung Thượng](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/69/tai-xuong-40-1697279699.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN EMPIRE GLOBAL INVESTMENTS CÔNG TY CỔ PHẦN EMPIRE GLOBAL INVESTMENTS](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/85/screenshot-2024-01-19-223004-1705678265.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC ISMART-CHI NHÁNH ĐỒNG THÁP CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC ISMART-CHI NHÁNH ĐỒNG THÁP](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/27/tai-xuong-44-1694703617.png)
![Công ty cổ phần thương mại Cầu Giấy Công ty cổ phần thương mại Cầu Giấy](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/87/tai-xuong-62-1697897471.png)
![InterContinental Phu Quoc Long Beach Resort - Công Ty Cổ Phần Bất Động Sản Syrena Phú Quốc InterContinental Phu Quoc Long Beach Resort - Công Ty Cổ Phần Bất Động Sản Syrena Phú Quốc](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/27/tai-xuong-23-1697727207.png)
![Công ty TNHH May Mặc Bowker Việt Nam Công ty TNHH May Mặc Bowker Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/27/tai-xuong-5-1707317754.jpg)
![CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ THE ONE 5 CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ THE ONE 5](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/27/tai-xuong-31-1697902039.png)
![CÔNG TY TNHH JOHNSON HEALTH TECH VIỆT NAM CÔNG TY TNHH JOHNSON HEALTH TECH VIỆT NAM](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/3985/images-1723785474.png)
![Công Ty Cổ Phần Alumax Việt Nam Công Ty Cổ Phần Alumax Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/85/screenshot-2023-10-14-201347-1697289283.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ HKS VIỆT NHẬT CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ HKS VIỆT NHẬT](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/69/tai-xuong-1698847290.jpg)
![Mediastep Software VN Mediastep Software VN](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-9-1692770352.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN EMPIRE GLOBAL INVESTMENTS CÔNG TY CỔ PHẦN EMPIRE GLOBAL INVESTMENTS](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/85/screenshot-2024-01-19-223004-1705678265.png)
![Công ty Cổ phần Thiết bị Nhà bếp ViNa Công ty Cổ phần Thiết bị Nhà bếp ViNa](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/518/04d2342b961a2022252caf446c3e1d34-1723645347.jpg)
![CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN GIÁO DỤC VIỆT MỸ CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN GIÁO DỤC VIỆT MỸ](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-37-1693587522.png)
![Công ty Cổ Phần CANIFA Công ty Cổ Phần CANIFA](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-3-1692696851.png)
![Kizuna Group Kizuna Group](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/538/1639995216819-bf45909e-7550-4ccf-8c89-bfc9998d65bf-1706030466.png)
![Công ty TNHH Schola - TRUNG TÂM TIẾNG ANH SCHOLA Công ty TNHH Schola - TRUNG TÂM TIẾNG ANH SCHOLA](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/images-2-1696170570.png)
![Công Ty CP Giải Pháp Thanh Toán Việt Nam (VNPAY) Công Ty CP Giải Pháp Thanh Toán Việt Nam (VNPAY)](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/2/19222904-308450352935921-8689351082334351995-o-1693187981.jpg)
![CÔNG TY TNHH SOUTH EAST APPAREL GROUP CÔNG TY TNHH SOUTH EAST APPAREL GROUP](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/2960/22987676800-1710433683-1723523232.png)
![Công Ty Cổ Phần Alumax Việt Nam Công Ty Cổ Phần Alumax Việt Nam](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/85/screenshot-2023-10-14-201347-1697289283.png)
![Công Ty Cổ Phần Tierra Công Ty Cổ Phần Tierra](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/537/tai-xuong-53-1706092902.png)
![CÔNG TY CỔ PHẦN MAYCHA CÔNG TY CỔ PHẦN MAYCHA](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/40/images-1698653849.png)
![Công Ty CP Giải Pháp Thanh Toán Việt Nam (VNPAY) Công Ty CP Giải Pháp Thanh Toán Việt Nam (VNPAY)](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/2/19222904-308450352935921-8689351082334351995-o-1693187981.jpg)
![Công ty TNHH Dệt May Hoa Sen Công ty TNHH Dệt May Hoa Sen](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-40-1698073925.jpg)
Mô tả công việc
The responsibilities of a "garment technical design" position in a clothing manufacturer include the following:
- Design and Pattern Making: Responsible for creating clothing designs and technical patterns based on the requirements of designers or clients. This includes determining dimensions, details, cutting, and sewing techniques.
- Sample Development: Assisting in the creation of initial samples and prototypes to ensure they meet design requirements, including fit, quality, and style.
- Technical Guidance: Collaborating with the production department to provide guidance on the manufacturing process and technical details to ensure that garments are produced as per specifications.
- Quality Control: Overseeing quality control during the manufacturing process to ensure that each garment complies with design and quality standards.
- Technical Specifications: Drafting detailed technical specifications that include all necessary information for the production department to create garments.
- Communication with Brand Customers: Engaging in close communication with brand customers to understand their needs and requirements, ensuring that product designs align with the brand's style and values. Providing progress reports, addressing inquiries, and resolving any technical issues.
----------------------------------------------------------------------------------------------
Trách nhiệm của vị trí "thiết kế kỹ thuật may mặc" trong sản xuất quần áo bao gồm:
- Thiết kế và tạo mẫu: Chịu trách nhiệm tạo ra các thiết kế quần áo và mẫu kỹ thuật dựa trên yêu cầu của nhà thiết kế hoặc khách hàng. Điều này bao gồm việc xác định kích thước, chi tiết, kỹ thuật cắt và may.
- Phát triển mẫu: Hỗ trợ tạo các mẫu và nguyên mẫu ban đầu để đảm bảo chúng đáp ứng các yêu cầu thiết kế, bao gồm độ vừa vặn, chất lượng và kiểu dáng.
- Hướng dẫn kỹ thuật: Phối hợp với bộ phận sản xuất để đưa ra hướng dẫn về quy trình sản xuất và các chi tiết kỹ thuật để đảm bảo hàng may mặc được sản xuất theo đúng thông số kỹ thuật.
- Kiểm soát chất lượng: Giám sát việc kiểm soát chất lượng trong quá trình sản xuất để đảm bảo rằng mỗi sản phẩm may mặc đều tuân thủ các tiêu chuẩn về thiết kế và chất lượng.
- Thông số kỹ thuật: Soạn thảo các thông số kỹ thuật chi tiết bao gồm tất cả các thông tin cần thiết để bộ phận sản xuất tạo ra hàng may mặc.
- Giao tiếp với khách hàng của thương hiệu: Tham gia giao tiếp chặt chẽ với khách hàng của thương hiệu để hiểu nhu cầu và yêu cầu của họ, đảm bảo rằng thiết kế sản phẩm phù hợp với phong cách và giá trị của thương hiệu. Cung cấp báo cáo tiến độ, giải quyết các thắc mắc và giải quyết mọi vấn đề kỹ thuật.
Yêu cầu công việc
1. Knowledge on garment constructions.
2. Average English language or Chinese language ability.
3. Priority for garment major and 3 years garment experience above.
4. Competitive salary and bonus monthly provided.
----------------------------------
1. Có kiến thức về ngành may mặc.
2. Có khả năng giao tiếp tiếng Anh hoặc tiếng Trung.
3. Ưu tiên chuyên ngành may mặc và có kinh nghiệm may mặc 2 năm trở lên.
4. Được cung cấp mức lương và thưởng cạnh tranh hàng tháng.
Quyền lợi được hưởng
1. Social Insurance / medical insurance / unemployeement issurance
2. Attendance Bonus
3. Living allowance
4. Medical check up yearly
5. Childcare allowance (3-5% Basis salary)
6. Female period allowance
7. Seniority allowance
8. End-year bonus
9. Factory : Birthday Gift/ Cake / 1 day salary
10. Uniform provided
11. Union gift: Birthday gift / festival girfts
-------------------------------
1. Được tham gia bảo hiểm xã hội/ bảo hiểm y tế/ bảo hiểm thất nghiệp
2. Tiền thường chuyên cần
3. Hỗ trợ đời sống
4. Khám sức khỏe định kỳ
5. Phụ cấp con nhỏ ( 3 - 5% lương cơ bản)
6. Phụ cấp tiền hành kinh cho phụ nữ
7. Phụ cấp thâm niên
8. Tiền thưởn cuối năm
9. Quà sinh nhật từ công ty: bánh kem sinh nhật và 1 ngày lương
10. Cung cấp đồng phục
11. Quà từ công đoàn: Quà dịp lễ tết, quà sinh nhật
Lương thỏa thuận:Trên mức trung bình của thị trường
Chế độ phúc lợi toàn diện-Dịch vụ chăm sóc sức khỏe hàng năm
Cung cấp bữa ăn (Bữa trưa)
![Công ty TNHH Dệt May Hoa Sen Công ty TNHH Dệt May Hoa Sen](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/30/tai-xuong-40-1698073925.jpg)
Công ty TNHH Dệt May Hoa Sen là công ty sản xuất trang phục hàng đầu toàn cầu. Trong hơn 20 năm qua, Công ty TNHH Dệt May Hoa Sen đã mở rộng phạm vi hoạt động trên khắp thế giới và duy trì tốc độ tăng trưởng ổn định thông qua xuất khẩu hàng may mặc chuyên dụng và quản lý nội bộ ổn định.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
- Teambuilding
- Hoạt động thể thao
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2001
Mission
- Công ty sản xuất trang phục hàng đầu toàn cầu. Trong hơn 20 năm qua, Công ty TNHH Dệt May Hoa Sen đã mở rộng phạm vi hoạt động trên khắp thế giới và duy trì tốc độ tăng trưởng ổn định thông qua xuất khẩu hàng may mặc chuyên dụng và quản lý nội bộ ổn định.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Nhân viên thiết kế là gì?
Nhân viên thiết kế là một chuyên gia sáng tạo và có tầm nhìn trong lĩnh vực thiết kế. Họ có khả năng biến ý tưởng trừu tượng thành những sản phẩm thực tế và hấp dẫn, từ các bản vẽ hình ảnh đến các thiết kế đồ họa hoặc sản phẩm công nghiệp. Với sự cẩn trọng và sự tinh tế trong công việc, Nhân viên thiết kế đóng vai trò quan trọng trong việc tạo ra các giải pháp độc đáo và thu hút khách hàng.
Mô tả công việc
Là một vị trí đóng vai trò quan trọng trong phòng Marketing để tạo ra sản phẩm thiết kế đẹp mắt, hấp dẫn khách hàng,... các công việc hàng ngày của Nhân viên thiết kế bao gồm:
Nghiên cứu concept và lên kế hoạch
Nhiệm vụ này bao gồm việc thu thập thông tin và tài liệu để hoàn thành công việc, lên kế hoạch concept thông qua nghiên cứu thông tin và dữ liệu. Bạn cũng cần lên kế hoạch dự án và xác định hạn mức ngân sách để thực hiện tốt nhiệm vụ của mình.
Sáng tạo hình ảnh
Nhân viên thiết kế có nhiệm vụ chính là cụ thể hóa ý tưởng bằng hình ảnh dựa theo yêu cầu. Bạn cần chuẩn bị bản nháp (demo) và trình bày ý tưởng, sau đó xây dựng hình minh họa, logo và các thiết bị khác bằng phần mềm hoặc thủ công. Sản phẩm bạn tạo ra cần sử dụng màu sắc và bố cục thích hợp cho từng hình ảnh. Trong quá trình thực hiện, bạn sẽ thường làm việc với copywriter và giám đốc sáng tạo để tạo ra thiết kế cuối cùng, bao gồm việc chỉnh sửa thiết kế sau khi nhận được phản hồi.
Nhân viên thiết kế có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
130 - 195 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Nhân viên thiết kế
Tìm hiểu cách trở thành Nhân viên thiết kế, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân viên thiết kế?
Yêu cầu tuyển dụng Nhân viên thiết kế
Yêu cầu về trình độ, bằng cấp
Tuy không phải là nghề quá quan trọng bằng cấp mức độ Đại học, thị trường lao động vẫn sẽ dành sự ưu tiên cho ứng viên có bằng cử nhân hoặc cao hơn trong lĩnh vực Thiết kế Đồ họa, Đồ họa Đa phương tiện, Nghệ thuật số hoặc các ngành liên quan. Ngoài ra nếu muốn ứng tuyển trái ngành, ứng viên cũng sẽ cần thêm các chứng chỉ hoàn thành khóa học về các phần mềm và công cụ thiết kế đồ họa như Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign), Sketch, Figma, hoặc các công cụ tương tự để tạo sự tin cậy.
Yêu cầu về kinh nghiệm, kỹ năng
- Kỹ năng thiết kế sáng tạo: Có khả năng tạo ra các ý tưởng thiết kế sáng tạo và độc đáo, cũng như biến ý tưởng thành sản phẩm hoàn chỉnh.
- Nắm rõ chuyên ngành: Hiểu biết sâu sắc về nguyên lý thiết kế, sự tương tác của màu sắc, hình ảnh và văn bản để tạo ra các thiết kế hấp dẫn và hiệu quả.
- Thành thạo các công cụ thiết kế: Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ thiết kế đồ họa như Adobe Illustrator, Photoshop, InDesign, Sketch, Figma hoặc các công cụ tương tự. Có khả năng tạo ra các bản vẽ kỹ thuật, biểu đồ, hình ảnh và trình bày chuyên nghiệp
- Tư duy sáng tạo: Có khả năng tư duy sáng tạo và linh hoạt trong việc tạo ra các giải pháp thiết kế độc đáo và đáp ứng yêu cầu của khách hàng. Tư duy sáng tạo không chỉ là khả năng tạo ra các ý tưởng mới mẻ, mà còn là khả năng biến những ý tưởng đó thành các giải pháp thiết kế hiệu quả và hấp dẫn. Đây là yếu tố quan trọng giúp nhân viên thiết kế nổi bật và thành công trong ngành nghề của mình.
- Hiểu rõ khách hàng: Có khả năng hiểu rõ và đáp ứng nhu cầu của khách hàng thông qua việc tìm hiểu và nghiên cứu sâu sắc về họ, cũng như đặt mình vào vị trí của họ để hiểu được mong muốn và mục tiêu của dự án. Hiểu rõ khách hàng và tập trung vào nhu cầu của họ không chỉ giúp nhân viên thiết kế tạo ra các sản phẩm phù hợp và hiệu quả, mà còn giúp xây dựng mối quan hệ lâu dài và tạo sự tin tưởng từ phía khách hàng.
Lộ trình thăng tiến Nhân viên thiết kế
Lộ trình thăng tiến của nhân viên thiết kế có thể khá đa dạng và phụ thuộc vào tổ chức và ngành nghề cụ thể. Dưới đây là một lộ trình thăng tiến phổ biến cho vị trí này
1. Thực tập sinh thiết kế
Mức lương: 3 - 5 triệu đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 0 - 1 năm
Vị trí Thực tập sinh thiết kế là cơ hội tuyệt vời cho các sinh viên hoặc người mới tốt nghiệp mong muốn bước đầu tiên vào ngành thiết kế. Thực tập sinh sẽ có cơ hội học hỏi và áp dụng các kỹ năng thiết kế cơ bản mà họ đã học trong trường vào thực tế. Họ sẽ làm việc dưới sự hướng dẫn của các chuyên gia trong ngành để phát triển kỹ năng sáng tạo, khả năng thích nghi và nâng cao năng lực tổ chức công việc. Thực tập sinh cũng sẽ có cơ hội tiếp cận với các công cụ và phần mềm thiết kế chuyên nghiệp, từ đó chuẩn bị cho mình những bước tiếp theo trong sự nghiệp thiết kế.
>> Đánh giá: Vị trí thực tập sinh thiết kế là cơ hội tuyệt vời cho các sinh viên hoặc người mới tốt nghiệp mong muốn bước đầu tiên vào ngành thiết kế. Thực tập sinh sẽ có cơ hội học hỏi và áp dụng các kỹ năng thiết kế cơ bản mà họ đã học trong trường vào thực tế. Họ sẽ làm việc dưới sự hướng dẫn của các chuyên gia trong ngành để phát triển kỹ năng sáng tạo, khả năng thích nghi và nâng cao năng lực tổ chức công việc. Thực tập sinh cũng sẽ có cơ hội tiếp cận với các công cụ và phần mềm thiết kế chuyên nghiệp, từ đó chuẩn bị cho mình những bước tiếp theo trong sự nghiệp thiết kế.
2. Nhân viên thiết kế
Mức lương: 7 - 15 triệu đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm
Nhân viên thiết kế là những người chịu trách nhiệm chính trong việc tạo ra các sản phẩm thiết kế dựa trên yêu cầu của khách hàng hoặc nhu cầu thị trường. Công việc của họ bao gồm phân tích yêu cầu, nghiên cứu thị trường, và đề xuất các giải pháp thiết kế sáng tạo và thẩm mỹ. Nhân viên thiết kế phải có khả năng vẽ bản thiết kế chi tiết, lựa chọn và thử nghiệm các chất liệu phù hợp, và theo dõi quá trình sản xuất để đảm bảo sản phẩm đạt chất lượng cao nhất. Họ cũng cần có kỹ năng giao tiếp để tương tác với khách hàng và các bộ phận liên quan để đảm bảo các yêu cầu và tiến độ được thực hiện đúng hẹn.
>> Đánh giá: Với vị trí Nhân viên thiết kế, yêu cầu chính là khả năng sáng tạo và cảm nhận thẩm mỹ tốt để có thể tạo ra các sản phẩm thiết kế độc đáo và hấp dẫn. Nhân viên thiết kế phải có khả năng phân tích yêu cầu của khách hàng và thị trường, từ đó đưa ra các giải pháp thiết kế phù hợp. Công việc của họ bao gồm việc lựa chọn và thử nghiệm các chất liệu, vẽ bản thiết kế chi tiết, và giám sát quá trình sản xuất để đảm bảo chất lượng sản phẩm cuối cùng.
3. Chuyên viên thiết kế
Mức lương: 15 - 20 triệu đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Từ 3 - 5 năm
Là một lĩnh vực quan trọng sự khác biệt về kỹ năng chuyên môn và tính thẩm mỹ cá nhân, nhiệm vụ của Chuyên viên thiết kế so với Nhân viên thiết kế sẽ không có mấy khác biệt nhưng mức lương sẽ tăng lên để tương xứng với trình độ, kinh nghiệm và khối lượng công việc của họ.
>> Đánh giá: Đóng vai trò then chốt trong việc phát triển các sản phẩm, dịch vụ và thương hiệu của doanh nghiệp. Họ là những người mang đến sự sáng tạo và đổi mới, giúp doanh nghiệp nổi bật hơn và thu hút khách hàng. Họ phải có khả năng thiết kế đồ họa, bao gồm logo, giao diện web, và các tài liệu marketing, giúp định hình hình ảnh thương hiệu của doanh nghiệp. Một thiết kế tốt có thể tạo ra ấn tượng mạnh mẽ và bền vững trong tâm trí khách hàng.
4. Trưởng phòng thiết kế
Mức lương: 20 - 40 triệu đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 5 - 7 năm
Trưởng phòng thiết kế là người đứng đầu bộ phận thiết kế trong công ty, có trách nhiệm lãnh đạo và quản lý toàn bộ quá trình thiết kế sản phẩm. Họ chịu trách nhiệm xây dựng chiến lược thiết kế phù hợp với chiến lược kinh doanh của công ty, đảm bảo rằng các dự án thiết kế được thực hiện đúng tiến độ và đáp ứng được yêu cầu của khách hàng. Trưởng phòng thiết kế cũng phải đảm bảo tính sáng tạo và thẩm mỹ của các sản phẩm thiết kế, đồng thời quản lý và phát triển đội ngũ nhân viên thiết kế để đạt được hiệu quả công việc cao nhất. Họ cần có kỹ năng lãnh đạo mạnh mẽ, khả năng quản lý dự án tốt, và kỹ năng giao tiếp xuất sắc để có thể tương tác hiệu quả với các bộ phận khác trong công ty và đối tác bên ngoài.
>> Đánh giá: Với vị trí trưởng phòng thiết kế, điều quan trọng nhất là khả năng lãnh đạo mạnh mẽ và khả năng quản lý hiệu quả. Trưởng phòng thiết kế có trách nhiệm chịu trách nhiệm lãnh đạo bộ phận thiết kế, xây dựng và thúc đẩy các chiến lược thiết kế phù hợp với mục tiêu chiến lược của công ty. Họ cần có khả năng phân tích chi tiết, lập kế hoạch chiến lược, và đưa ra các quyết định chiến lược mang lại giá trị lâu dài cho tổ chức. Trưởng phòng thiết kế cũng phải có khả năng giao tiếp và tương tác hiệu quả với các bộ phận khác trong công ty và với các đối tác bên ngoài.
5. Giám đốc sáng tạo
Mức lương: 40 - 50 triệu đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Từ 7 - 9 năm
Vị trí Giám đốc Sáng tạo/Giám đốc Nghệ thuật chịu trách nhiệm định hình và thúc đẩy sự sáng tạo và đổi mới trong tổ chức. Nhiệm vụ của họ là lãnh đạo, giám sát các dự án sáng tạo, xây dựng văn hóa sáng tạo, và đảm bảo chất lượng cao nhất. Họ xác định các mục tiêu và chiến lược phát triển của bộ phận thiết kế, bao gồm việc nghiên cứu và đánh giá các xu hướng mới nhất, các công nghệ mới trong ngành. Ngoài ra họ sẽ lãnh đạo toàn bộ nhân viên thiết kế và phân chia nguồn lực phù hợp, đảm bảo hoàn thiện đúng tiến độ và bám sát concept đã đề ra.
>> Đánh giá: Họ đóng vai trò lãnh đạo trong việc định hình và hướng dẫn chiến lược sáng tạo của công ty. Họ chịu trách nhiệm phát triển ý tưởng và chiến lược sáng tạo, từ quảng cáo và tiếp thị đến thiết kế sản phẩm và dịch vụ. Họ giúp xây dựng và duy trì hình ảnh thương hiệu của công ty thông qua các chiến dịch sáng tạo và các hoạt động truyền thông. Một chiến lược sáng tạo mạnh mẽ có thể tạo ra ấn tượng tích cực và đáng nhớ về thương hiệu.
5 bước giúp Nhân viên thiết kế thăng tiến nhanh trong trong công việc
Tạo Ra Mục Tiêu Rõ Ràng và Đo Lường Được
Đặt ra các mục tiêu cá nhân và nghề nghiệp cụ thể cho nhân viên. Ví dụ, mục tiêu có thể là nâng cao kỹ năng thiết kế UI/UX, học thêm một phần mềm mới, hoặc hoàn thành một dự án lớn. Thiết lập các chỉ số đo lường để theo dõi sự tiến bộ, như số lượng dự án hoàn thành, sự phản hồi từ khách hàng, hoặc đánh giá từ các đồng nghiệp và cấp trên.
Đào Tạo và Phát Triển Kỹ Năng
Khuyến khích tham gia các khóa học, hội thảo, hoặc chứng chỉ liên quan đến thiết kế. Điều này không chỉ giúp nâng cao kỹ năng mà còn mở rộng kiến thức và mạng lưới nghề nghiệp. Khuyến khích việc tìm kiếm mentor trong ngành hoặc tham gia vào các cộng đồng thiết kế để học hỏi từ kinh nghiệm của người khác.
Đảm Nhận Các Dự Án Thách Thức
Cung cấp cho nhân viên những dự án đòi hỏi kỹ năng cao và có độ phức tạp lớn hơn. Điều này sẽ giúp họ mở rộng khả năng và chứng minh năng lực của mình. Giao cho họ vai trò quản lý dự án hoặc làm việc trực tiếp với khách hàng lớn để phát triển kỹ năng lãnh đạo và quản lý.
Nhận Xét và Phản Hồi Định Kỳ
Cung cấp phản hồi thường xuyên và mang tính xây dựng về công việc của họ. Phản hồi nên cụ thể và hữu ích để giúp nhân viên hiểu rõ những điểm mạnh và yếu của mình. Tổ chức các buổi họp định kỳ để thảo luận về hiệu suất, mục tiêu, và các kế hoạch phát triển cá nhân.
Khuyến Khích Tinh Thần Sáng Tạo và Đổi Mới
Tạo môi trường làm việc khuyến khích sự sáng tạo và đổi mới. Cho phép nhân viên thử nghiệm các ý tưởng mới và không ngại thất bại. Ghi nhận và khen thưởng những nỗ lực sáng tạo và những kết quả vượt trội. Điều này không chỉ tạo động lực mà còn thúc đẩy sự phát triển cá nhân và nghề nghiệp.