Mô tả công việc
- Tìm kiếm khách hàng có các nhu cầu về lĩnh vực Logistics (tập trung sale mảng thủ tục hải quan, vận chuyển ở KCN VSIP II - Bình Dương)
- Giới thiệu dịch vụ của Công ty và chào cước vận chuyển khi khách có nhu cầu
- Tìm hiểu thị trường trong các KCN VSIP II ở Bình Dương
- Thực hiện công việc phát sinh khác.
Yêu cầu công việc
- Kinh nghiệm: ít nhất 1-2 năm ngành Logistics.
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp cơ bản.
- Ưu tiên ứng viên biết thêm tiếng Trung (không bắt buộc).
- Yêu thích kinh doanh, chịu khó, nhiệt tình, chủ động, sáng tạo trong công việc.
- Có kỹ năng làm việc nhóm.
- Ưu tiên: ứng viên là người địa phương tại Bình Dương
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương cơ bản (từ 10 triệu -15 triệu) + hoa hồng thỏa thuận theo kinh nghiệm và năng lực khi phỏng vấn.
- Thưởng vào các dịp lễ Tết như: 30/4 -1/5, 2/9, Tết Dương lịch, Tết âm lịch, Lương tháng thứ 13... thưởng vượt chỉ tiêu hàng tháng,
- Chế độ phúc lợi đầy đủ từ quần áo đồng phục đến du lịch nghỉ mát trong nước và ngoài nước.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm, nghỉ phép, … theo quy định của Luật lao động
Nơi làm việc tại KCN VSIP II ở Bình Dương
Mona Media hoạt động chính trong các mảng:
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Team building
- Thăm quan, du lịch hàng năm
- Các giải thi đấu thể thao như : Đá bóng, bóng chuyền
- Dã ngoại, team building theo quý
- Chương trình giao lưu văn hóa của công ty,mở tiệc tùng, lễ hội
- Các cuộc thi năng khiếu như : Ca hát, múa, nhảy
- Party
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
- 2013: Công ty được thành lập
Mission
- Cung cấp đội ngũ nguồn nhân lực ưu tú, chuyên nghiệp phục vụ trong ngành công nghiệp trí tuệ nhân tạo - lĩnh vực công nghệ của tương lai.
Review Mona Media
Công ty gia đình. Văn phòng thì bé, người thì đông, ngồi làm việc cảm thấy bí bách và tù túng lắm. Bộ phận telesale của công ty kiến thức gần như bằng không
Web của công ty chạy khá chậm, lại thường xuyên lag nữa. Công ty thì lương thấp lắm, công ty có trả lương OT cho nhân viên nhưng không đáng kể. Công ty gia đình.
Công ty trả lương cho nhân viên thấp. Quy trình làm việc của công ty khá tệ. HR không có 1 tí chuyên môn nào cả. Công ty phần lớn chỉ làm tối ưu hóa công cụ tìm kiếm