Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Kiểm tra, điều tra gian lận nội bộ
- Giải quyết khiếu nại/tố cáo…;
- Tổng hợp, phân tích các báo cáo hoạt động kiểm tra kiểm soát nội bộ trong mảng chức năng được giao
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiện Đại học các Chuyên ngành: Tài chính, Ngân hàng, Kế toán, Kiểm toán, Luật, …
- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thanh tra/ kiểm tra/ kiểm soát nội bộ, tư vấn tuân thủ/ kiểm toán (Big4) hoặc tối thiểu 03 năm làm việc trong lĩnh vực Tín dụng Doanh nghiệp.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại vị trí Chuyên viên Khách hàng Doanh nghiệp.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực điều tra gian lận nội bộ/ kiểm tra/ kiểm toán/ kiểm soát nội bộ.
- Có hiểu biết về pháp luật liên quan đến hoạt động tài chính, kế toán, ngân hàng.
- Có kiến thức chuyên sâu về lĩnh vực Tài chính - Ngân hàng, Quản trị rủi ro.
- Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ: CPA/ACCA/ CIA/CPIA hoặc chứng chỉ nghề khác có liên quan
- Trình độ tiếng Anh: TOEIC 500 trở lên hoặc chứng chỉ tương đương
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
SAGOMED được biết đến là một trong những doanh nghiệp dẫn đầu tại Việt Nam chuyên cung cấp các giải pháp kỹ thuật hiện đại, chuyên sâu, hoàn chỉnh và trọn gói trong các lĩnh vực sau: Hệ thống khí y tế trung tâm, Hệ thống khí sạch áp lực dương, Nội thất phòng mổ, thiết bị phòng mổ, ICU, hệ thống báo gọi y tá… cho các dự án đầu tư xây dựng mới hay cải tạo Bệnh viện đạt các tiêu chuẩn quốc gia và tiêu chuẩn quốc tế.
SAGOMED là một trong 115 doanh nghiệp trong cả nước và là doanh nghiệp duy nhất hoạt động trong lĩnh vực y tế đạt chứng nhận Thương hiệu hàng đầu Việt Nam năm 2014 do tổ chức quốc tế Global GTA (UK) phối hợp với Viện nghiên cứu kinh tế Việt Nam - Trung tâm nghiên cứu người tiêu dùng Việt Nam đánh giá độc lập dưới sự giám sát khắt khe của tổ chức InterConfirmity (Đức).
SAGOMED luôn đề cao nhân tài, phù hợp với văn hóa, giá trị cốt lõi của doanh nghiệp để cùng nhau xây dựng doanh nghiệp tốt nhất, phục vụ cho sự phát triển của nền y tế Việt Nam.