Mô tả công việc
Phối hợp với các bộ phận liên quan xây dựng bộ tài liệu đào tạo theo tiêu chuẩn
Thực hiện đào tạo kiến thức sản phẩm và kỹ năng bán hàng cho đội ngũ Quản lý cửa hàng và nhân viên bán hàng tại các địa điểm khác nhau trong nội thành.
Phối hợp với đội ngũ Quản lý cửa hàng theo dõi năng lực của khối bán hàng, đề xuất và triển khai các khóa đào tạo cần thiết nhằm cải thiện và nâng cao hiệu quả bán hàng, đánh giá hiệu quả của toàn bộ hoạt động đào tạo đã triển khai.
Tham gia thiết kế và cải tiến hệ thống tài liệu đào tạo.
Thực hiện các công việc khác được yêu cầu từ cấp trên.
Yêu cầu công việc
Có kinh nghiệm đào tạo các ngành nghề liên quan được ưu tiên.
Yêu cầu bắt buộc: Tiếng Trung thành thạo, đặc biệt là giao tiếp.
Có tinh thần trách nhiệm cao
Nam, nữ: Tuổi từ 22
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm với các mô hình chuỗi
Trung thực, ham học hỏi, có trách nhiệm với công việc.
Quyền lợi
Mức thu nhập: Thỏa thuận, phụ thuộc vào kinh nghiệm và trình độ Tiếng Trung.
Có cơ hội để trở thành cửa hàng trưởng theo tiêu chuẩn của chuỗi.
Chế độ BHXH; BHYT đầy đủ.
Thời gian làm việc: 8 Tiếng/ ngày
Thưởng: bao gồm thưởng hiệu suất, thưởng thâm niên, thưởng lễ Tết, và các loại thưởng khác theo chính sách công ty.
Thử việc 2 tháng.
Từ thứ 2- thứ 7 hàng tuần, từ 9h00 – 18h00
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-17 22:20:02
Scots English tự hào là thành viên thuộc hệ thống trường Scots English College, có trụ sở tại Sydney, Australia - một trong 5 trường đào tạo tiếng Anh hàng đầu tại Australia.
Đến với Scots English, con yêu không chỉ loại bỏ được rào cản khi học tiếng Anh mà còn hình thành các kỹ năng mềm hữu ích, phát triển năng lực bản thân thông qua phương pháp giảng dạy cá nhân hóa để tự tin bước ra Thế giới.
Với mục tiêu nâng tầm kỹ năng tiếng Anh và trang bị những phẩm chất cần có của một công dân hiện đại thế kỉ 21 với 5 kỹ năng: Tư duy phản biện, Kỹ năng làm việc nhóm, Kỹ năng giải quyết vấn đề, Kỹ năng giao tiếp, Kỹ năng tư duy sáng tạo. Scots English luôn không ngừng sáng tạo để viết nên những giá trị tri thức mới góp phần cải thiện trình độ tiếng Anh cho trẻ ngay từ khi bắt đầu
Review SCOTS ENGLISH
Giờ làm việc được tự chọn, Việc này chỉ phù hợp với các bạn sinh viên mới ra trường(RW)
Quản lý tâm lý, quan tâm chỉ bảo nhân sự mới, tạo điều kiện để mình có thể đủ số giờ dạy, đảm bảo nhận lương đủ. (RW)
HR khá gian dối, quy trình làm việc chưa chuyên nghiệp