MÔ TẢ CÔNG VIỆC Hỗ trợ nhân viên kinh doanh thực hiện công việc đạt hiệu quả tốt nhất Lập kế hoạch kinh doanh cho từng thời điểm của từng dự án Quản lý nhân viên kinh doanh Có khả năng thu hút nhân sự tự lập nhóm, đẩy mạnh lực lương kinh doanh cho khu vực là một lợi thế Đào tạo huấn luyện nhân viên kinh doanh phải am hiểu các sản phẩm của công ty Chịu trách nhiệm kết quả kinh doanh của phòng đạt hiệu quả công ty giao Đôn đốc nhân viên thực hiện công tác bán hàng đạt hiệu quả theo kế hoạch công ty đề ra Chịu trách nhiệm trước GĐCN về hiệu quả kinh doanh của toàn phòng. Các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốcYÊU CẦU CÔNG VIỆC Nam/nữ độ tuổi: 25- 32 tuổi Trình độ tối thiểu: Trung cấp trở lên Đam mê công việc kinh doanh . Có kinh nghiệm làm quản lý ít nhất 2 năm ở vị trí quản lí Có kinh nghiệm ở mảng kinh doanh Có kỹ năng thuyết trình tốt Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục khách hàngQUYỀN LỢI Lương : 20 triệu+ hoa hồng nhóm Được thưởng lợi nhuận theo tháng, cổ phần theo năm Thường xuyên được đào tạo nâng cao kỹ năng trong công việc