Promote the EHS environment in the organization. Follow and support EHS KPI.
Improve QC accuracy with zero SSPL and complaint cause from QC miss interpretation on the result.
Ensure the retain sample accuracy is > 95%.
Coordinate and support new product development activity related to product Quality. Lead the first lot control process working together with technical.
Improve the NCR/CAIR close rate > 80% and identify all NCR/CAIR with root cause and action.
Maintain the system to comply with ISO requirements.
Adopt of quality protocol and support the activity related to QC process.
Work across department to drive / improve First Run Capability
Housekeeping and 5S per standard requirements.
Core Responsibilities:
- Tracking the material performance and co-operate with all concerns section to improve/ solving the material concerns.
- Assure the product quality is consist per customer requirements.
- Lead the investigation for product quality problems, determine root cause, gather and analyze data and implement corrective action to reduce or eliminate cause.
- Perform product and process evaluations to identify areas for improvement. Recommend solutions to identified problems.
- Implement approved changes using sound quality engineering principles and fully document requirements on a timely basis.
- Routinely review regular inspection data and prepare statistical and operational performance reports.
- Monitor and perform quality activities to support First Lot Control process.
- Manage the hold inventory by work with relevant departments. Drive on reduction and identify the prevention plan.
- Review the stock shelf life in advance to ensure the stock is life and ready to use without any issue.
- Maintain the measurement is in ready to use condition by following the measurement system analysis and calibration principles to comply with the ISO9001, IATF 16949 requirements.Requirement / Qualifications
- Minimum Degree in relevant discipline
- Knowledge in paint or chemicals will be added advantage.
- Knowledge / Qualification in Lean Six Sigma will be added advantage. Minimum 2 years working experience in manufacturing plant preferably in paint industry & QC function
- Able to communicate with a larger team internal and external country both in local language and English.
AccountabilityThưởng
Attractive bonus package
Chăm sóc sức khoẻ
Premium Healthcare for you and your family
Nghỉ phép có lương
15 days of annual leave per year
Công ty cổ phần VINPEARL là thương hiệu dịch vụ du lịch - nghỉ dưỡng - giải trí lớn nhất Việt Nam. Vinpearl sở hữu chuỗi thương hiệu khách sạn, resort, spa cùng trung tâm hội nghị, ẩm thực và sân golf đẳng cấp 5 sao và các khu vui chơi giải trí theo tiêu chuẩn quốc tế tọa lạc tại những danh thắng du lịch nổi tiếng nhất của Việt Nam. Với 18 năm không ngừng phát triển, 45 cơ sở thuộc thương hiệu Vinpearl đang có mặt tại 17 tỉnh thành trên toàn quốc với công suất phòng trên 18.500 phòng khách sạn và biệt thự, 3 công viên chủ đề và 2 khu vui chơi giải trí, 2 công viên bảo tồn và chăm sóc động vật bán hoang dã, 4 sân golf, dự kiến tiếp tục mở rộng quy mô trên Việt Nam và trên thế giới trong thời gian tới.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2001
Mission
- Vinpear là thương hiệu khách sạn hàng đầu Việt Nam với sự kết hợp đa dạng giữa các khu nghỉ dưỡng sang trọng và gia đình, trung tâm hội nghị, nhà hàng và spa tại các điểm đến hàng đầu Việt Nam. Vinpear là công ty tiên phong trong ngành du lịch Việt Nam kể từ khi thành lập năm 2003, với 3 tổ hợp điểm đến, là tổ hợp điểm đến đầu tiên tại Việt Nam. Chúng tôi chuẩn bị sẵn sàng để đưa khách hàng của mình tham gia những hành trình đáng nhớ và được cá nhân hóa độc đáo.
Review Vinpearl
Lợi ích tốt, không cân bằng công việc và cuộc sống, áp lực công việc cao (ID)
Kỷ luật cao, học được nhiều kiến thức, đãi ngộ tốt, môi trường văn minh, áp lực công việc cao (ID)
Trừ lương nặng, mất quyền con người (RV)