Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Lập kế hoạch, quản lý phương châm an toàn nhà máy theo định kỳ hàng năm.
- Hướng dẫn đào tạo nhân viên mới
- Xây dựng thiết lập các quy định an toàn vệ sinh lao động của nhà máy
- Tuần tra việc tuân thủ quy định của các bộ phận
- Các công việc liên quan khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.
* Quyền lợi:
- Tham gia đầy đủ chế độ theo luật lao động Việt Nam ( BHXH, BHYT, BHTN )
- Thưởng trung bình 2 tháng lương.
- Xét tăng lương, tăng cấp theo năng lực.
- Môi trường làm việc ổn định, thân thiện. Có nhiều cơ hội học tập phát triển nghề nghiệp bản thân.
- Hỗ trợ: đồng phục, cơm trưa, phụ cấp đi lại, xe công tác, phí công tác, tiền mừng sinh nhật...
- Bảo hiểm tai nạn lao động
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Nghỉ trung bình 2 thứ 7 trong tháng.
Yêu Cầu Công Việc
- Nam từ 22 đến 35 tuổi,
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các khối ngành liên quan đến an toàn lao động, PCCC, Hóa, cơ khí...
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm quản lý an toàn lao động cho nhà máy sản xuất.
- Ưu tiên các ứng viên có các chứng chỉ ngiệp Vụ HSE, PCCC, ISO.....
- Năng động, nhiệt tình trong công việc,
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: 22 - 35
- Lương: 10 Tr - 11 Tr VND
Công Ty Cổ Phần Xây Lắp Hải Long:
Pháp nhân:
- Giấy đăng ký kinh doanh số: 055586
- Do sở kế hoạch đầu tư cấp.
- Ngày đăng ký: ngày 19 tháng 11 năm 1999
- Vốn đăng kí: 60.000.000.000 đồng
Các cơ sở trực thuộc:
1. Nhà máy kết cấu thép Hải Long tại Huyện An Lão - Hải Phòng
2. Nhà máy sản xuất giáo đĩa RingLock - Tấm lợp, xà gồ Kim loại
3. Trung Tâm Hành chính - Dịch vụ
4. Trung tâm tư vấn thiết kế xây dựng
Doanh thu:
- Năm 2016: 562.278.000.000 VNĐ
- Năm 2017: 507.398.951.566 VNĐ
- Năm 2018: 750.575.000.000 VNĐ
Các hoạt động chính:
- Tư vấn thiết kế các công trình dân dụng và công nghiệp.
- Sản xuất lắp dựng khung nhà thép tiền chế.
- Xây dựng các công trình dân dụng và công nghiệp.
- San lấp mặt bằng, xây dựng cơ sở hạ tầng.
Nhân lực:
- Cán bộ kĩ thuật, kĩ sư và các bộ phận khác: 97 người.
- Công nhân lành nghề và lao động phổ thông: 620 người.