Đại Phong

Mô tả Công việc
Quản lý, điều hành hoạt động, hoạch định chiến lược phát triển của bộ phận phụ trách nhằm đảm bảo đạt được mục tiêu, kế hoạch đã đề ra.
Hỗ trợ Giám đốc trong công tác:
+ Tham gia vào các dự án với vai trò tư vấn về pháp lý.
+ Đàm phán, thẩm định tính pháp lý các hợp đồng thương mại và văn bản nội bộ (theo phân công của cấp trên trực tiếp).
+ Là đầu mối về mặt pháp lý làm việc với các phòng ban.
Dự thảo, sửa đổi, xây dựng và cập nhật các nội quy, quy định của Liên hiệp để đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật.
Theo dõi, hỗ trợ tư vấn và giải quyết các trường hợp phù hợp với phân quyền.
Phân công, giám sát các công tác vận hành nội bộ và quản lý các thủ tục pháp lý.
Quản lý, điều hành hoạt động, hoạch định chiến lược phát triển của bộ phận phụ trách nhằm đảm bảo đạt được mục tiêu, kế hoạch đã đề ra.
Hỗ trợ Giám đốc trong công tác:
Dự thảo, sửa đổi, xây dựng và cập nhật các nội quy, quy định của Liên hiệp để đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật.
Theo dõi, hỗ trợ tư vấn và giải quyết các trường hợp phù hợp với phân quyền.
Phân công, giám sát các công tác vận hành nội bộ và quản lý các thủ tục pháp lý.Yêu Cầu Công Việc
- Yêu cầu trình độ: Tốt nghiệp Đại học Khối ngành Pháp Luật.
- Có kinh nghiệm quản lý 02 năm trở lên (đã giữ cương vị Trưởng hoặc Phó một đơn vị kinh tế, quản lý nhà nước, ... ở cấp cơ sở hoặc cao hơn) hoặc công tác trong lĩnh vực pháp lý 03 năm trở lên.
- Yêu cầu kỹ năng: Tiếng Anh bậc 2 hoặc tương đương, Ứng dụng công nghệ thông tin cơ bản hoặc tương đương.Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
CLB thể thao